Could you kindly send me a message #vacancy

⚠️ [SF](tg://user?id=1270607661), please read the rules and correct your vacancy.

Reason: the required hashtag #vacancy is missing.
Please add it within 2 minutes, otherwise the post will be deleted.

Penalty points: 3/5
At 5 points, posting will be restricted for 7 days.

⚠️ [SF](tg://user?id=1270607661), пожалуйста, прочитайте правила и исправьте публикацию.

Причина: отсутствует обязательный хештег #vacancy.
Добавьте его в течение 2 минут, иначе публикация будет удалена.

Штрафные баллы: 3/5
При достижении 5 баллов возможность писать будет ограничена на 7 дней.

Case: #403 · Rules / Правила

Could you kindly send me a message as I can't reach you on my end, Thank you #Vacancy 

⚠️ [Sara](tg://user?id=825731193), please read the rules and correct your vacancy.

Reason: the required hashtag #vacancy is missing.
Please add it within 2 minutes, otherwise the post will be deleted.

Penalty points: 1/5
At 5 points, posting will be restricted for 7 days.

⚠️ [Sara](tg://user?id=825731193), пожалуйста, прочитайте правила и исправьте публикацию.

Причина: отсутствует обязательный хештег #vacancy.
Добавьте его в течение 2 минут, иначе публикация будет удалена.

Штрафные баллы: 1/5
При достижении 5 баллов возможность писать будет ограничена на 7 дней.

Case: #404 · Rules / Правила

#vacancy

Chief Product Officer (CPO) в NewMindStart

Про ребят:
- международная компания в сфере здоровья и осознанного образа жизни — курсы и AI-продукты по здоровью, движению и ментальному благополучию;
- работают на рынках США, Великобритании и Европы;
- миллионы пользователей и маркетинг, который работает исключительно эффективно — аудиторию не нужно строить с нуля;
- не инфобизнес и не классический EdTech: 300+ курсов — только часть картины, дальше платформа, приложения и AI-продукты;
- цель — войти в топ-5 мировых мультипроектов в сфере wellness в ближайшие годы.

Задача — сделать wellness-продукт не просто «нормальным», а «отличным». Сейчас он функционален, но пока не соответствует силе маркетинга и масштабу уже приведённой аудитории. Нужен человек, который это изменит — и в основном продукте, и в каждом новом запуске.

Что предстоит делать:
- Довести основной продукт до уровня, соответствующего масштабу аудитории и силе маркетинга
- Владеть продуктовой стратегией всего портфеля: платформа, мобильное приложение, UX, новые направления
- Внедрять продуктовую культуру — исследования, данные, быстрые итерации
- Искать PMF для новых направлений и усиливать текущие: CustDev, интервью, JTBD, MVP, A/B-тесты
- Находить ключевые точки ценности — от первого впечатления до долгосрочного удержания: механики привычек, вовлечённости, активации, монетизации
- Управлять продуктовой командой, растить PM и руководителей направлений
- Плотно работать с маркетингом, аналитикой, дизайном и разработкой

Что важно в кандидате:
- Опыт CPO / VP Product / Head of Product в международной Health & Wellness компании или сильном B2C subscription-продукте с миллионной аудиторией
- Опыт запуска продуктов с нуля и поиска PMF
- Опыт вывода и масштабирования на Tier-1 рынках, преимущественно США
- Discovery, CustDev, JTBD, продуктовые исследования, A/B-тестирование, аналитика
- Опыт построения продуктовой команды и культуры
- Опыт построения AI-first продуктов или внедрения AI в UX
- Искренняя заинтересованность в здоровье пользователей — как драйвер решений

Что предлагают:
- Масштаб — миллионы пользователей уже есть
- Полное владение продуктовой стратегией и свобода решений: предлагаешь, запускаешь, масштабируешь — никаких согласований ради согласований
- Удалёнку из любой точки мира, контракт с иностранным юрлицом
- Команду профессионалов с высокой планкой, которые двигаются быстро
- Сильный нетворк, бюджет на топовые продуктовые и AI-инструменты, обучение и консультации от экспертов рынка США

Сопроводительное письмо обязательно. В нём укажите:
- Продукт, которым вы гордитесь — как довели с нуля до PMF и масштабировали до сотен тысяч пользователей, какая продуктовая стратегия за этим стояла
- Ваш лучший результат — кейс, где вы нашли нетривиальную точку роста или удержания, которую до вас никто не видел, приняли решение под свою ответственность и получили измеримый эффект в цифрах

📩 Для отклика пишите → Марии

📩 Интервью с фаундером → тут

#remote #vacancy #data#МаркетингАналітик #Віддалено #FinTech
💰 40 000–50 000 грн (net)
Фінансова компанія (мікрокредитування) шукає Маркетинг-аналітика.
Вимоги:
досвід в аналітиці від 1 року;
знання Excel, SQL, Python;
досвід аналізу маркетингових кампаній та клієнтської поведінки;
аналітичне мислення та орієнтація на результат.
Обов'язки:
аналіз маркетингових даних і KPI;
побудова звітів та дашбордів;
пошук точок росту й оптимізація рекламних кампаній;
аналіз ринку та взаємодія з маркетинговою командою.
Ми пропонуємо:
💰 40 000–50 000 грн (net);
🏠 повністю віддалену роботу;
навчання, кар'єрний розвиток та дружню команду.
📞 Аліна: +380681116072
📩 Telegram: @panchenkoalina98

#CV #резюме #opentowork #devops #observability #sre

🚀 Senior Observability Engineer | Monitoring Engineer | SRE | Senior DevOps

Hi everyone!

I’m currently open to new opportunities as a Senior/Lead Observability Engineer, Monitoring Engineer, Site Reliability Engineer, or Senior DevOps Engineer.

For the last 7+ years, my primary focus has been building Observability platforms rather than simply operating infrastructure.

What I specialize in

• Observability platform engineering

• Monitoring as Code

• Go automation

• Metrics, Alerting & Incident Analytics

• Kubernetes Observability

• Prometheus / Grafana / Zabbix

• CI/CD & Infrastructure Automation

Selected achievements

✔ Built an external UI monitoring system using Headless Chrome that detects production issues before customers notice them.

✔ Developed a Monitoring-as-Code platform that automatically provisions Zabbix monitoring objects through APIs.

✔ Created an automated Grafana Dashboard generation platform based on Kubernetes metrics.

✔ Built tooling that publishes monitoring dashboards and documentation directly into Confluence.

✔ Developed an alert analytics platform for incident retrospectives and operational insights.

✔ Built multiple Go services integrating Kubernetes, Jira, internal APIs, and monitoring systems.

Technology stack

Prometheus • Grafana • Zabbix • Kubernetes • Go • Docker • Linux • GitLab CI/CD • PostgreSQL • ELK • SQL

I have worked in large enterprise environments (Beeline, Sber, SberTech), designing and improving monitoring platforms, automation systems, and production reliability.

I’m open to remote opportunities worldwide.

Feel free to reach out or share with your network.

Resume is attached as PDF.

#cv #branddesign #graphicdesign

Hi,

I am a brand designer with more than ten years of experience creating assets across print and digital formats. I build and maintain visual systems that support evolving brand communication needs.

For the past two years, I have worked as a Brand Designer at a crypto fintech company, producing materials for websites, social media, advertising, email marketing, presentations, events, internal communications, and merchandise.

I am currently open to the following roles:

• Brand Designer
• Creative Designer
• Graphic Designer
• Visual Designer
• Multimedia Designer

Portfolio: https://khralenok.com/
Telegram: https://t.me/khralenok_g

⚠️ [Mariya Topoligova](tg://user?id=8275618244), please read the rules and correct your CV.

Reason: the required hashtag #CV is missing.
Please add it within 2 minutes, otherwise the post will be deleted.

Penalty points: 1/5
At 5 points, posting will be restricted for 7 days.

⚠️ [Mariya Topoligova](tg://user?id=8275618244), пожалуйста, прочитайте правила и исправьте публикацию.

Причина: отсутствует обязательный хештег #CV.
Добавьте его в течение 2 минут, иначе публикация будет удалена.

Штрафные баллы: 1/5
При достижении 5 баллов возможность писать будет ограничена на 7 дней.

Case: #405 · Rules / Правила

#vacancy #job #remote #VIP #iGaming

📨 Вакансия: Senior VIP Account Manager (High Rollers) | iGaming
🌏 Занятость: full-time / удаленно.

Мы — динамично развивающаяся онлайн-платформа в сегменте iGaming, с фокусом на премиальный сервис для крупных игроков. Наша команда работает на стыке технологий и человеческого подхода, создавая эксклюзивные условия для самых требовательных клиентов. В связи с расширением VIP-направления мы ищем опытного менеджера, который усилит наше присутствие в сегменте хайроллеров и привнесёт свою экспертизу и клиентский портфель.

▪️Ключевые задачи и обязанности:
- Перевод личного портфеля VIP-игроков на нашу платформу в течение оговоренного периода (обычно 1–3 месяца с даты выхода).
- Выполнение плана по чистому доходу (NGR), удержание показателя оттока (Churn Rate) ниже целевого значения, а также реактивация спящих крупных игроков.
- Назначение индивидуальных лимитов, персональных бонусов, кешбэка, организация поздравлений, подарков и закрытых ивентов под конкретные запросы клиентов.
- Постоянное общение в мессенджерах (24/7 в режиме персонального менеджера), оперативная обработка запросов, при необходимости — выезды и звонки для укрепления отношений.
- Контроль ключевых метрик по своему сегменту, первичный мониторинг подозрительной активности игроков и взаимодействие с антифрод-отделом при необходимости.

▪️Требования к кандидату:
- Опыт работы в iGaming от 1,5 лет строго в VIP / High Roller сегменте онлайн-казино или беттинга.
- Наличие личной клиентской базы минимум из 5–10 тёплых хайроллеров с подтверждёнными ежемесячными депозитами в диапазоне от 50 000 до 200 000 долларов США. Готовность перевести этих клиентов в первые 1–3 месяца работы.
- Уверенное владение терминами GGR, NGR, Churn Rate, LTV, понимание бонусной математики и правил отыгрыша.
- Опыт расчёта и согласования индивидуальных условий (кешбэк, фрибеты, эксклюзивные акции).
- Практический опыт работы с бэк-офисами провайдеров казино, CRM-системами и основными мессенджерами для общения с клиентами.

▪️Желательные навыки:
- Знание нескольких языков (английский обязателен, дополнительные языки — преимущество).
- Базовое понимание процедур проверки источников средств (KYC / AML) для крупных депозитов.

▪️Условия работы:
- Мотивационная схема обсуждается индивидуально с каждым кандидатом и включает фиксированный оклад плюс бонусную часть, привязанную к выполнению KPI.
- Карьерный трек предусматривает горизонтальный рост с возможностью расширения зоны ответственности и управления более крупными сегментами, детали обсуждаются лично.
- График работы строится вокруг потребностей клиентов — фактически это персональный менеджмент топ-игроков с круглосуточной доступностью по мессенджерам.
- Полный удаленный формат.

Присоединяйтесь к нашей команде, если вы готовы работать с крупнейшими игроками и влиять на финансовые результаты компании с первого месяца!
📩 Контакты для связи: @HR_Ass1stant

#vacancy #igaming #businessdevelopment #sales #cyprus #limassol

Business Development Manager — iGaming

Ищем сильного BDM / Commercial Manager для развития нового направления продаж среди iGaming-компаний на Кипре.

Роль подойдёт человеку, который уже находится внутри локального iGaming-комьюнити, знаком с операторами, холдингами, affiliate-командами и любит выстраивать продажи через личные отношения, встречи и рекомендации.

Компания помогает iGaming-операторам больше зарабатывать на уже привлечённой аудитории: повышать Reg2Dep, retention, reactivation, повторные депозиты и общую монетизацию базы игроков.

Чем предстоит заниматься:

— развивать продажи среди iGaming-операторов, холдингов и партнёрских команд на Кипре;
— выходить на владельцев бизнеса, C-level, руководителей CRM, Retention, Marketing и Product;
— проводить встречи, выявлять проблемы в клиентской воронке и презентовать решение через финансовый результат для бизнеса;
— подключать продуктовую команду к подготовке предложений и демонстраций;
— вести сделки от первого контакта до подписания договора;

Будем рады познакомиться, если у вас есть:

— опыт продаж, партнёрств или account management в iGaming;
— хороший нетворк внутри iGaming-сообщества;
— понимание экономики B2C iGaming: traffic, Reg2Dep, retention, reactivation, revenue и margin;
— опыт переговоров с владельцами бизнеса и руководителями направлений;
— английский от C1;
— присутствие на Кипре или готовность к релокации;

Что предлагаем:

— фиксированный оклад + бонус;
— полная занятость и долгосрочное сотрудничество;
— большая самостоятельность и прямое влияние на развитие направления;
— минимум бюрократии и микроменеджмента;

По всем вопросам: @Daniil_Bobrov_it

🗑 [Ильдар | Project Manager](tg://user?id=6360443623), your post was removed.

Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication

Penalty points: 1/5

🗑 [Ильдар | Project Manager](tg://user?id=6360443623), публикация удалена.

Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация

Штрафные баллы: 1/5

Case: #406 · Rules / Правила

#vacancy #mediabuyer

Ищем таргетолога!

Мы - компания по производству изделий из стабилизированного мха и растений. Создаем панно, логотипы и дизайнерский декор для интерьеров.
Ищем специалиста для долгосрочного сотрудничества!

Обязанности:
• запуск и ведение рекламы;
• анализ и оптимизация кампаний;
• привлечение новых клиентов.

Требования:
• опыт в таргетированной рекламе;
• ответственность;
• желание работать на результат.

📍 Удаленно
📍 Гибкий график

Пишите в личные сообщения или отправляйте свое портфолио - будем рады сотрудничеству!

🗑 [Anna HR](tg://user?id=6436454161), your post was removed.

Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication

Penalty points: 3/5

🗑 [Anna HR](tg://user?id=6436454161), публикация удалена.

Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация

Штрафные баллы: 3/5

Case: #407 · Rules / Правила

#vacancy #Payments #Fintech #HighRisk #India

Позиция: Partnership Manager (India)

Международная компания ищет Partnership Manager, который будет развивать партнерскую сеть и выстраивать отношения с локальными платежными партнерами на рынке Индии.

Чем предстоит заниматься:

Поиск и привлечение новых партнеров на рынке Индии.
Ведение переговоров с банками, PSP и другими платежными провайдерами.
Развитие и поддержание долгосрочных партнерских отношений.
Участие в запуске новых платежных решений и развитии локальной инфраструктуры.

Мы ожидаем:

Опыт работы в Payments, FinTech, High-Risk, Crypto, iGaming, Forex или смежных индустриях.
Понимание платежного рынка Индии и опыт взаимодействия с локальными партнерами будет преимуществом.
Навыки ведения переговоров и развития партнерских отношений.

Мы предлагаем:

Удаленный формат работы.
Фиксированный оклад от $1,000 + бонусная система с совокупным доходом до $3,000 в месяц.
Возможность работать с международной командой и участвовать в развитии новых рынков.

Контакты: @AMHRANN1

#OpenToWork #DigitalMarketing #Growth #Remote #Relocation #CV

Digital Growth & Performance Marketing | 5+ years experience

📍 Uzbekistan (open to relocation & remote)

Specializing in:
•Growth marketing and Consuy
• User Acquisition & Media Buying
• Meta / Google / Telegram Ads / Yandex ads / in-app / TikTok ads
• Funnel optimization & A/B testing
• Fintech & IT projects
• Paid traffic scaling & ROI focus

Languages:
EN (C1) | RU (Native) | CZ (B1) | CH (B1)

Contact:
Telegram: @the_endless_potential_of
Email: [email protected]
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/aiina-davletshina-223464131

Dinara Khairullina

Positions: Senior Project Manager | Program Manager | Delivery Manager

Work format: Hybrid/Onsite (Cyprus) / Remote (Worldwide)
📨 TG: @dinarinya
💼 LinkedIn: linkedin.com/in/dinara-khairullina
🌍 Location: Cyprus


Hi everyone! 👋

Senior Project/Delivery Manager with 10+ years leading complex, regulated technology programs across FinTech, Infrastructure, and Web & Mobile — managing portfolios of 35+ projects and cross-functional teams of up to 100+ across global locations.

🛠 Key Skills:

• End-to-end Project & Program Management
• Stakeholder & Risk Management
• Certified Agile PM Practitioner, PRINCE2 Practitioner, SAFe 5 Agilist
• Cross-functional Team Leadership at scale
• Budget & Portfolio Financial Management
• English (C2), Russian (Native)

🎯 Open to Senior Project Manager / Delivery Manager roles in international, Agile-driven companies that value strong partnership and ownership.

#CV #projectmanager #deliverymanager #agile #opentowork

#vacancy #sales #fintech #payments #limassol #remote

Sales Manager | Fintech & Payments (any sales experience) - **Limassol or remote
**
We are expanding our fintech & payments team and looking for motivated Sales Managers to join an international and fast-growing company.

💼 Responsibilities:
• Identify and contact potential business clients
• Develop new sales opportunities across European markets
• Conduct calls, online meetings, and presentations
• Manage the full sales cycle (from first contact to onboarding)
• Build and maintain long-term client relationships
• Achieve sales targets and KPIs

🎯 Requirements:
• English - B1-B2
• Strong communication and negotiation skills
• Proactive and result-driven mindset
• *Any sales experience is welcome* (B2B, B2C, retail, telesales, real estate, insurance, automotive, hospitality, etc.)
• Interest in fintech/payments is an advantage but not required

🎁 We offer:
💰 €2500-€3,500 NET monthly salary
💸 Performance-based bonuses
📄 Official employment contract
🏖️ 22 paid vacation days per year

#vacancy #businessdevelopment #igaming #fintech #highrisk #cyprus #limassol

⚡️ Business Development Manager⚡️

📍Лимассол, Кипр

В международную компанию, развивающую цифровые продукты в сферах FinTech, iGaming и High-Risk, ищем Business Development Manager, который будет участвовать в развитии международного продукта и масштабировании бизнеса на зарубежных рынках.

Чем предстоит заниматься:
— Развивать iGaming-продукт на закрепленных международных рынках.
— Координировать продуктовые и бизнес-инициативы между внутренними командами.
— Собирать, структурировать и анализировать информацию по продукту и текущим задачам.
— Взаимодействовать с командами Product, Billing, Analytics, Content, Retention и другими подразделениями.
— Анализировать продуктовые и бизнес-показатели и искать новые точки роста.
— Поддерживать эффективное взаимодействие с внешними партнерами.

Мы ищем кандидата, который:
✔️ Имеет опыт работы Business Development Manager, Product Manager, Product Operations или Product Development от 2 лет.
✔️ Работал в iGaming, FinTech, Crypto, Payments или других High-Risk продуктах.
✔️ Обладает продуктовым мышлением и понимает полный жизненный цикл продукта.
✔️ Понимает взаимосвязь между продуктом, платежами, аналитикой, retention и бизнес-результатами.
✔️ Имеет опыт работы с продуктовыми и бизнес-метриками.
✔️ Умеет сопровождать проекты и доводить инициативы до реализации.
✔️ Владеет английским языком на уровне B2 и выше.

Мы предлагаем:
• Удаленный формат работы на период испытательного срока с последующей релокацией в Лимассол.
• Современный офис на Кипре.
• Конкурентную заработную плату.
• Бесплатные завтраки и обеды.
• Медицинскую страховку.
• Компенсацию занятий спортом.
• Курсы английского и греческого языков.
• Тимбилдинги и корпоративные мероприятия.

📩 Откликнуться: @Anna_HR_TA

#vacancy #limassol #cyprus #analyst #iGaming #вакансия

Fullstack Analyst (Senior)
📍Локация: Лимассол, Кипр (офис)

Мы готовы рассмотреть только тех соискателей, которые уже находятся на Кипре.

Ключевые обязанности:

Проектировать платежные процессы AS IS / TO BE
Формировать бизнес- и системные требования.
Прорабатывать бизнес-логику, алгоритмы, API, интеграции, маршрутизацию и сценарии обработки ошибок
Исследовать платежный трафик и анализировать продуктовые метрики
Декомпозировать задачи для команды разработки и сопровождать их до production.
Участвовать в анализе сложных продуктовых сценариев
Автоматизировать функциональные модули и внутренние процессы с использованием AI-инструментов и AI-агентов

Обязательные требования:

Опыт работы в роли Business/System Analyst от 3 лет
Опыт работы с платежными продуктами, банковскими системами или FinTech-проектами будет большим преимуществом
Уверенное понимание REST API, HTTP, JSON
Опыт работы с OpenAPI/Swagger, Postman
Понимание принципов работы Webhooks
Опыт проектирования интеграций между системами
Знание SQL
Владение BPMN, UML, Sequence Diagram, State Diagram
Опыт работы с Confluence, YouTrack, Miro
Английский язык — от уровня B2 (значительная часть технической документации ведется на английском языке)

Будет плюсом:

Опыт работы с OAuth 2.0, HMAC, mTLS
Знание Kafka
Опыт анализа данных и работы с Tableau
Опыт работы с платежными рисками или процессингом
Практический опыт использования AI-инструментов для автоматизации аналитической работы

Мы ищем человека, который:

Умеет глубоко погружаться в продукт
Мыслит системно и аналитически
Предлагает решения, а не только фиксирует требования
открыт к обучению и профессиональному развитию
Умеет выстраивать конструктивную коммуникацию
Комфортно работает в Agile-командах

Что мы предлагаем:

Работа в динамичной и развивающейся среде
Возможность карьерного роста
Конкурентная заработная плата (определяется индивидуально)
Современный комфортабельный офис со всем необходимым оборудованием в Лимассоле
Гибкое начало рабочего дня (с 8:00 до 10:00)
Компенсация курсов повышения квалификации и многое другое

📩Для отклика – @yammmey

#CV #резюме #backend #remote #relocation #NodeJS #NestJS #SaaS

Ищу работу на позицию Backend Software Engineer (Node.js / TypeScript)

О себе:
• 4+ года коммерческой backend-разработки на Node.js и TypeScript
• Последний год занимался развитием продуктовой SaaS-платформы для HoReCa
• Проектировал новые backend-модули, API и модели данных, работал с микросервисной архитектурой, PostgreSQL, Prisma, ClickHouse, Redis, NATS и Manticore Search
• Люблю задачи, связанные с проектированием, сложной бизнес-логикой, расследованием production-инцидентов и развитием продукта
• На текущем месте работы уже начал выполнять фронтовые задачи на React, уже на пол пути к fullstack

Ищу сильную команду, где разработчик участвует в обсуждении и проектировании решений, а не только реализует готовые ТЗ)

Формат: удалённо, так же рассматриваю релокацию

Резюме прилагаю
---------------------------------------------------

• 4+ years of commercial backend development experience with Node.js and TypeScript
• Most recently worked on a product SaaS platform for HoReCa
• Experienced in designing backend services, APIs, data models, and microservice integrations using PostgreSQL, Prisma, ClickHouse, Redis, NATS, and Manticore Search
• I enjoy solving complex business problems, designing scalable systems, and investigating production issues
• Learning React, road to fullstack

I'm looking for a strong product team where engineers are involved not only in implementation but also in designing technical solutions

Open to fully remote opportunities and relocation

🗑 [Diana](tg://user?id=8647336023), your post was removed.

Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication

Penalty points: 2/5

🗑 [Diana](tg://user?id=8647336023), публикация удалена.

Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация

Штрафные баллы: 2/5

Case: #408 · Rules / Правила

#vacancy
🚀 Head of Product | iGaming | Full-time

Ищем сильного Head of Product, который возьмёт полную ответственность за развитие casino + sportsbook продукта и поможет вывести его на уровень Tier-1 платформы.

Основные задачи:— формирование продуктовой стратегии и roadmap;— рост conversion to deposit, retention и LTV;— развитие gamification, VIP и CRM-механик;— улучшение payment UX;— масштабирование продукта минимум на 3 GEO, включая Tier-1;— управление кросс-функциональной командой и delivery;— работа с funnel, retention и другими продуктовыми метриками.

Кого ищем:— опыт в iGaming, betting или high-load B2C;— сильная экспертиза в conversion, payments и retention;— опыт работы с Tier-1 GEO;— высокий уровень ownership и ориентация на бизнес-результат.

📍 Формат: Full-time💼 Условия: обсуждаются индивидуально
Для отклика пишите в Telegram: @asiiamoon_hr

🗑 [Daniel Recruiter](tg://user?id=8715755623), your post was removed.

Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication

Penalty points: 2/5

🗑 [Daniel Recruiter](tg://user?id=8715755623), публикация удалена.

Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация

Штрафные баллы: 2/5

Case: #409 · Rules / Правила

#vacancy #iGaming #HeadOfProduct #Cyprus

⭐️** Head of Casino Product | iGaming | Limassol, Cyprus
**
We're looking for an experienced Head of Casino Product to lead the Casino product strategy for a fast-growing international iGaming company.

📍 Limassol, Cyprus (Relocation support)
🏢 Full-time | Hybrid
**
Responsibilities:**
• Define and execute the global Casino product strategy across multiple brands and markets
• Own the Casino content portfolio, integrations, and product roadmap
• Drive Casino lobby management, personalization, and player engagement
• Lead product innovation and improve the overall player experience
• Analyze player behavior, product performance, and market trends
• Collaborate closely with Marketing, Commercial, Design, and Product teams
• Build and lead a high-performing Casino Product team

Requirements:
• Extensive experience leading Casino Product within iGaming
• Proven success in driving product growth and player engagement
• Strong knowledge of Casino content, game providers, and supplier ecosystem
• Data-driven mindset with excellent analytical skills
• Experience managing cross-functional teams and stakeholders
• Fluent English

✨ What's offered:
• Competitive salary + annual performance bonus
• Annual salary review
• Hybrid working model & semi-flexible hours
• Medical insurance
• Monthly lunch allowance + daily office lunch allowance
• Sports benefit
• 21 days annual leave + Birthday Leave & Marriage Leave
• Learning & Development programs
• Team events, breakfasts, happy hours & more

📩 If you're interested or know someone who could be a great fit, feel free to send me a message!
@AnnaENI_ONE

#vacancy
RedCore

📣 Vacancy: Lawyer (Legal documents)

Requirements:

Bachelor’s degree in Law (LL.B.) is required; LL.M. or other postgraduate qualificationpreferably in corporate lawis an advantage.

Qualified lawyer status; registration with the Cyprus Bar Association is a plus.

Strong experience in drafting and reviewing legal documents (contracts, agreements, bylaws).

Solid knowledge of Cypriot law, including corporate governance, finance regulations, data protection (GDPR), and employment law.

3–5 years of post-qualification experience as an in-house lawyer, especially in corporate/commercial law, regulatory compliance, and contract management.

📩 Contact: @olena_talentsourcer @Olena_Vsk

🧡 Позиция: Senior Python Developer
💻 Опыт: Почти 20 лет в IT, последние 5 лет — коммерческая разработка на Python
🐍 Стек: Python, FastAPI, Django/Wagtail, PostgreSQL, ClickHouse, Celery, RabbitMQ/Kafka, Docker, Kubernetes
📍 Локация: Готов к релокации на Кипр, также рассмотрю другие варианты
📌 Формат: Удаленка / гибрид / офис
🅰 Языки: Английский — B1, русский — родной

О себе:
Всем привет! Меня зовут Александр, я Senior/Lead Python Developer с 5+ годами коммерческого опыта. Проектирую backend-системы на Python, разрабатываю API и высоконагруженные сервисы, работаю с архитектурой, масштабированием и стабильностью production-систем. Есть опыт технического лидерства: выстраивал процессы разработки, масштабировал Python-команду до 15 человек и провел более 100 технических интервью. Сейчас также развиваюсь в AI/ML и Go.

Что ищу:
Ищу позицию Senior Python Developer с релокацией на Кипр. Рассмотрю также проекты в AI/ML-направлении в качестве развития себя в этом направлении и решения задач Вашего бизнеса. Буду рад обсудить, чем могу быть полезен вашей команде.

Контакты:
Telegram: @AleksandrMalyukov
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/aleksandr-malyukov/

---------------------------------

🧡 Position: Senior Python Developer
💻 Experience: Almost 20 years in IT, with the last 5 years focused on commercial Python development
🐍 Stack: Python, FastAPI, Django/Wagtail, PostgreSQL, ClickHouse, Celery, RabbitMQ/Kafka, Docker, Kubernetes
📍 Location: Open to relocation to Cyprus, and also open to other opportunities
📌 Work format: Remote / Hybrid / On-site
🅰 Languages: English — B1, Russian — native

About me:
Hi! My name is Alexandr, and I am a Senior/Lead Python Developer with over 5 years of commercial experience. I design backend systems in Python, build APIs and high-load services, and work on architecture, scalability, and the stability of production systems. I also have experience in technical leadership: I have helped build development processes, grown a Python team to 15 people, and conducted more than 100 technical interviews. I am currently also expanding my skills in AI/ML and Go.

What I’m looking for:
I am looking for a Senior Python Developer position with relocation to Cyprus. I am also open to AI/ML-related projects as part of my professional growth and to help solve business challenges. I’d be glad to discuss how I can contribute to your team.

Contact:
Telegram: @AleksandrMalyukov
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/aleksandr-malyukov/

#CV #python #fastapi #django #wagtail #postgresql #clickhouse #go #ai #ml #MachineLearning #SeniorPythonDeveloper #opentowork

#вакансия #ищу #vacancy #офисменеджер #officemanager #admin #Кипр #Cyprus

! Срочная вакансия ! 🔥

Office Manager
📍 Лимассол | Full-time (office)

€2.500 / месяц

Международный Tech-GameDev холдинг (30+ проектов в сфере разработки, продвижения и монетизации игр) ищет офис-менеджера в Лимассоле.

Задачи:
• Обеспечение бесперебойной работы офиса и комфортной рабочей среды
• Взаимодействие с подрядчиками и поставщиками
• Административная поддержка: документы, доставки, офисные процессы
• Организация командировок, встреч и внутренних мероприятий
• Поддержка релокации сотрудников
• Помощь руководству в административных вопросах
• Закупки для офиса и контроль бюджета

Требования:
• 2+ года опыта на позиции Office Manager / Admin / Business Assistant и смежных
• Наличие автомобиля и водительских прав
• Свободное владение английским (греческий будет плюсом)
• Организованность, проактивность, умение работать в режиме многозадачности
• Доброжелательность и готовность поддерживать команду в рабочих вопросах

Условия:
✔️ Работа в офисе в Лимассоле (пн–пт, 9:00–18:00)
✔️ Официальный контракт + рабочая виза на Кипре
✔️ Возможности роста внутри международного холдинга

📩 Контакт: @hr_sima

#CV#DigitalMarketing #SMM #ContentManager #Paphos #Cyprus #Hiring #JobSearch

Digital Marketing Specialist / SMM / Content Manager (Paphos, Cyprus)
I build traffic and content from scratch — where results matter, not just vanity metrics.

Bachelor's in Communication & Digital Marketing.

Hands-on experience in SMM, content management, SEO, and AI-driven video/Reels production. Past work with Proteus Eco, AquaSun, and Cyprus retail/hospitality clients.

Core Stack: Content strategy, Meta Ads, SEO basics, CapCut, Canva, and data-driven optimization.

Readiness: C1 English, legal right to work in Cyprus, available immediately.

Looking for Digital Marketing Assistant, SMM, or Content Manager roles.

🔗 Portfolio: portfolioyurii3.netlify.app

📞 Contact:
+357 99696649 or directly in Telegram| [email protected]

⚠️ [Yurii](tg://user?id=594105177), please read the rules and correct your CV.

Reason: the required hashtag #CV is missing.
Please add it within 2 minutes, otherwise the post will be deleted.

Penalty points: 3/5
At 5 points, posting will be restricted for 7 days.

⚠️ [Yurii](tg://user?id=594105177), пожалуйста, прочитайте правила и исправьте публикацию.

Причина: отсутствует обязательный хештег #CV.
Добавьте его в течение 2 минут, иначе публикация будет удалена.

Штрафные баллы: 3/5
При достижении 5 баллов возможность писать будет ограничена на 7 дней.

Case: #411 · Rules / Правила

#vacancy

Marketing Manager / Директор по маркетингу (Gambling, запуск новых GEO)

Мы — международная iGaming-компания, запускающая онлайн-казино и беттинг-продукты на новые зарубежные рынки. Мы работаем быстро и без иллюзий. Нам нужен не «исследователь», который будет полгода писать стратегию, а опытный практик с готовым, работающим «рецептом» успеха в нашей нише.

Мы ищем маркетолога уровня Senior / Head of Marketing, который уже прошел путь вывода онлайн-казино или букмекерского проекта с нуля до стабильной окупаемости в новом GEO. Вы не просто руководили, а лично запускали каналы, считали экономику и несли ответственность за ROMI.

Если у вас есть такой опыт, и вы готовы повторить свой успех у нас — давайте обсудим.

Что нужно будет делать:
• Вывод продукта (онлайн-казино / беттинг) на новые страны с нуля до стабильного потока FTD и повторных депозитов.
• Построение и управление полной маркетинговой воронкой (показ - клик - регистрация - верификация - депозит - повторные депозиты - удержание).
• Обеспечение окупаемости трафика в течение 2–3 месяцев с момента запуска.
• Управление ключевыми performance-каналами: influence/стримеры, paid social, affiliate/CPA, SEO/ASO и др.
• Руководство influence-направлением: отбор инфлюенсеров, переговоры, оценка эффективности, масштабирование.
• Операционный контроль метрик: CAC, CPA, FTD, LTV, ROMI, конверсии по этапам воронки.
Реализация конкретного, уже проверенного вами кейса в нашей компании. Вы приходите с готовым планом действий, основанным на вашем личном успешном опыте.

Что важно:
• Не менее 3 лет в маркетинге онлайн-казино или беттинг-проектов, из них не менее года в роли Senior / Head.
• Подтвержденный успешный кейс самостоятельного вывода продукта на новое GEO с конкретными цифрами.
• Глубокие знания performance-маркетинга: свободно оперируете и считаете CAC / ROMI / ROI / CPA / FTD / LTV, понимаете конверсию каждого этапа воронки.
• Опыт событийного беттинга (знаете, как продвигать ставки на спорт/киберспорт в привязке к конкретным событиям).
• Опыт руководства influence-направлением: умеете строить этот канал с нуля и знаете его специфику в гемблинге.

Мы предлагаем
• Конкурентную оплату + бонусы по результату.
• Выплаты 2 раза в месяц.
• Удалённый формат работы.
• График Пн–Пт, 8 часов.
• Возможность запускать продукты на международные рынки.
• Быстрые решения и минимум бюрократии.
• Команду с опытом в запуске и масштабировании digital‑проектов.

#vacancy #job #remote #hiring #TechnicalSupport #fintech #payments #PSP #crypto #API #Postman #Grafana #SQL #integrations #B2B

👩🏻‍💻 **Role: Technical Support Specialist / Integration Manager
💰 Product: **B2B payment infrastructure — PSP integrations, on/off-ramp, card processing
📍 Remote | Full-time

If you can tell why a transaction got stuck on the provider side, read JSON and logs faster than you can explain what went wrong, please keep reading.

What you'll do:
🔧 Merchant onboarding: configure payment methods and routing (PSP, On/Off-ramp, cards)
🔧 API integrations: issue keys, set up environments, validate requests in Postman.
🔧 Incident investigation: trace transaction errors through JSON payloads, SQL queries, and Grafana logs to find the actual root cause.
🔧 Bug triage: reproduce, isolate (merchant vs. platform side), escalate to Engineering with a clear technical write-up.
🔧 Production go-live: final configuration checks before a merchant goes live.

What you bring:
💡 You are one of two profiles:
1. Senior Customer Support in FinTech or payment processing with technical depth: you've used Postman to test requests, written SQL queries, and know your way around logs.
2. L2 Technical Support or Integration Specialist with 2+ year working directly with payment APIs, merchant configurations, or PSP integrations.
💡 Hands-on log experience - you can follow a transaction trace and find where it broke.
💡 Solid understanding of REST APIs, JSON structures, and how payment flows work end to end.
💡 English B2/C1 in writing - merchants are international.

**Nice to have:
**Grafana or similar monitoring tools, experience with PSP connectors or payment gateways, SQL well enough to write your own queries.

**What we offer:
**✔️ Fully remote international team.
✔️ Competitive salary discussed individually.
✔️ Real ownership - you're resolving issues, not just routing tickets.
✔️ Clear path to Senior roles in Support, Product, or Engineering.
✔️ Transparent engineering culture, low bureaucracy.

📩 Apply if you genuinely enjoy figuring out why a payment failed, and seeing it through to resolution.

🚀 Staff DevOps Engineer at MEDvidi

Мы строим AI-платформу для mental health в США: лицензированные врачи + собственные AI-инструменты, которые забирают рутину (charting, follow-ups, планы лечения), чтобы врачи занимались пациентами, а не бумагами.

Ищем Staff DevOps инженера, который сам решает, куда двигать инфраструктуру.

Что на тебе:
🧭 Vision и квартальный роадмап инфры, проактивно, с трейд-оффами и метриками
☸️ AWS + Kubernetes (EKS): Karpenter, Kyverno, zero-downtime
📦 IaC end-to-end: Terraform, AWS CDK (TS) + GitLab CI (self-managed)
📊 Observability, которой реально пользуются: Prometheus, Grafana, OpenTelemetry
🔵🟢 Blue-green деплои, health-gated rollback, zero-downtime миграции PostgreSQL
🔐 Security в HIPAA-среде: секреты, Vault as code
🤖 Agentic AI (Claude Code и подобные) как часть ежедневной работы, а не «на посмотреть»
Стек: AWS · EKS · Terraform · AWS CDK (TS) · GitLab CI · Prometheus / Grafana / OTel · Vault · PostgreSQL · Node.js / TS

Условия:
📍 Remote
📄 Долгосрочный контракт, B2B
🗣 Русский свободно, английский от B1
💰 $5.000-7.000 gross/monthly
🎁 медстраховка после испытательного, компенсация спорта и wellness, 19 дней отпуска + 4 wellness-дня, English на Preply

📩 Отклик на вакансию: https://medvidi.com/careers/co/remote-eu/96.F64-87.60C/staff-devops-engineer/all

#vacancy #вакансия #работа #devops #remote #удаленка #B2B

#вакансия #vacancy

🚀 Ищем Digital PR / Link Building Specialist (part-time, remote)

Remoby — молодая adtech-платформа (remoby.com), которая активно растит SEO и контент-маркетинг. Сейчас ищем человека, который поможет усилить ссылочный профиль проекта и вывести контент в топ.

💼 Формат
• Удалённо
• Part-time (15–20 часов в неделю)
• Фриланс / самозанятость
• $600–1000/мес (по опыту) + бонус за каждую live-ссылку сверх KPI

Что предстоит делать:
• Аутрич к трекерам (Keitaro, Binom, Voluum, BeMob, RedTrack и др.)
• Добавлять Remoby в профильные каталоги и подборки
• Договариваться о размещении в статьях и обзорах
• Развивать присутствие на affLIFT, STM и других профильных площадках
• Вести прозрачный трекинг всех размещений

Мы ищем специалиста, который:
✅ Имеет 1–2+ года опыта в link building / outreach
✅ Работал с affiliate / adtech (будет большим преимуществом)
✅ Свободно пишет на английском (B2+)
✅ Умеет работать с Ahrefs / Semrush
✅ Понимает, как получать качественные ссылки без серых схем

❌ Не работаем с PBN, Sape, ссылочными биржами и спамом. Только качественный white-hat outreach.

📩 Откликнуться: отправьте резюме и несколько примеров успешно полученных ссылок на [email protected]
Если есть кейсы в affiliate/adtech — обязательно приложите их.

💼 Ищем Head of Sales в Incluence

Incluence — юридическая и консалтинговая компания, которая сопровождает международный бизнес: регистрация компаний, лицензирование, открытие банковских счетов, налоговое сопровождение и комплаенс. Клиенты — международные компании, в том числе из fintech и crypto сфер.

Сейчас ищем Head of Sales, который построит отдел продаж с нуля и ведет полный цикл продаж лично.

Что нужно будет делать:
• Вести полный цикл B2B продаж — от первого контакта до подписания договора
• Самостоятельно генерировать лиды — cold outreach, LinkedIn, email, связи и рекомендации
• Проводить discovery-звонки, понимать потребности клиента и вести его до closing
• Вести CRM, отслеживать воронку и прогнозировать результаты
• Строить и масштабировать процесс продаж в компании, которая еще формирует эту функцию

Кого ищем:
• 5+ лет опыта в B2B продажах, желательно — из юридических, финтех- или консалтинговых услуг
• English уровень Upper-Intermediate и выше
• Подтвержденный опыт закрытия сделок и работы с CRM (HubSpot, Zoho, Pipedrive и т.д.)
• Готовность самому вести hands-on outbound, а не только руководить командой
• Будет плюсом опыт в legal/fintech/crypto или готовность быстро в этом разобраться

Что предлагаем:
• Оклад + 5% от закрытых сделок
• Удаленный формат, гибкий график
• Возможность влиять на построение отдела продаж с нуля

Писать — в Telegram: @Icon_hrmanager 👇

#vacancy #limassol #network #igaming

📌 Вакансия: Network Automation Engineer
📍 Локация: Кипр
🕓 Полная занятость

StarTribe — часть крупного международного холдинга (название под NDA), который более 10 лет создает и развивает масштабные и нагруженные IT-продукты для крупных компаний, включая всемирно известных брендов.
🌍 В холдинге работает около 10 000 человек в разных странах, главный офис расположен на Кипре.
🎯 Наше основное направление — iGaming: мы делаем технологичные решения для онлайн-развлечений, спорта и игр. Работаем в B2B-сегменте и входим в число лидеров отрасли (top-10 в мире).

🎯 О проекте

Мы развиваем NOC-отдел, который отвечает за стабильность, безопасность и масштабируемость сетевой инфраструктуры. Один из ключевых фокусов команды — автоматизация и разработка внутренних инструментов, снижающих количество ручных операций, исключающих человеческие ошибки и ускоряющих внедрение изменений в сеть.

💼 Что предстоит делать

Разрабатывать инструменты и сервисы автоматизации для управления сетевой инфраструктурой;
Снижать количество ручных операций и исключать ошибки, критичные для стабильности сети;
Создавать, развивать и поддерживать сценарии управления сетевыми устройствами;
Проводить интеграцию по API с существующими и внедряемыми внутренними системами;
Участвовать в улучшении процессов NOC с упором на автоматизацию и observability.

💡 Что важно

Опыт разработки на Python от 3 лет;
Опыт работы с Django / Flask / FastAPI (в том числе с асинхронностью);
Отличные знания Linux;
Понимание принципов работы и построения IP / Ethernet сетей;
Опыт работы с сетевым оборудованием (Juniper, Huawei CE, Cisco или аналоги);
Знания в области сетевых технологий: маршрутизация, firewall’ы, сетевое «железо»;
Опыт работы с системами мониторинга;
Высокая ответственность и внимание к деталям.

🌟 Будет плюсом

Опыт работы с крупными операторскими сетями, дата-центрами или распределёнными сетями;
Знание языков Go, C;
Понимание и опыт работы XDP/eBPF, DPDK;
Понимание и опыт работы с виртуализацией (QEMU/KVM);
Хорошее понимание протоколов маршрутизации, особенно BGP.

📍 Условия

Реальные задачи на стыке сетей и разработки, а не «скрипты ради скриптов»;
Прямое влияние на надёжность и масштабируемость инфраструктуры;
Возможность строить внутренние продукты и автоматизацию «с нуля»;
Команда, где инженерное мышление важнее формальных галочек;
Официальное оформление по ТК Кипра;
График работы: 5/2 с гибким началом рабочего дня (офисный формат);
Испытательный срок — 6 месяцев;
Годовой бонус по результатам работы;
Частичная компенсация аренды жилья;
Компенсация оплаты занятий по английскому языку от SkyEng в размере 50%;
Корпоративные мероприятия для сотрудников и членов семьи;
Образовательные и спортивные активности для детей;
Корпоративный тариф на услуги мобильной связи;
Корпоративный спорт (секции, мероприятия);
Заработная плата обсуждается по итогам личной встречи.

📩 Интересно? Отправляйте своё резюме в телеграм @Alina_Lbnv.

#vacancy #limassol #network #igaming

📌 Вакансия: Network Automation Engineer
📍 Локация: Кипр
🕓 Полная занятость

StarTribe — часть крупного международного холдинга (название под NDA), который более 10 лет создает и развивает масштабные и нагруженные IT-продукты для крупных компаний, включая всемирно известных брендов.
🌍 В холдинге работает около 10 000 человек в разных странах, главный офис расположен на Кипре.
🎯 Наше основное направление — iGaming: мы делаем технологичные решения для онлайн-развлечений, спорта и игр. Работаем в B2B-сегменте и входим в число лидеров отрасли (top-10 в мире).

🎯 О проекте

Мы развиваем NOC-отдел, который отвечает за стабильность, безопасность и масштабируемость сетевой инфраструктуры. Один из ключевых фокусов команды — автоматизация и разработка внутренних инструментов, снижающих количество ручных операций, исключающих человеческие ошибки и ускоряющих внедрение изменений в сеть.

💼 Что предстоит делать

Разрабатывать инструменты и сервисы автоматизации для управления сетевой инфраструктурой;
Снижать количество ручных операций и исключать ошибки, критичные для стабильности сети;
Создавать, развивать и поддерживать сценарии управления сетевыми устройствами;
Проводить интеграцию по API с существующими и внедряемыми внутренними системами;
Участвовать в улучшении процессов NOC с упором на автоматизацию и observability.

💡 Что важно

Опыт разработки на Python от 3 лет;
Опыт работы с Django / Flask / FastAPI (в том числе с асинхронностью);
Отличные знания Linux;
Понимание принципов работы и построения IP / Ethernet сетей;
Опыт работы с сетевым оборудованием (Juniper, Huawei CE, Cisco или аналоги);
Знания в области сетевых технологий: маршрутизация, firewall’ы, сетевое «железо»;
Опыт работы с системами мониторинга;
Высокая ответственность и внимание к деталям.

🌟 Будет плюсом

Опыт работы с крупными операторскими сетями, дата-центрами или распределёнными сетями;
Знание языков Go, C;
Понимание и опыт работы XDP/eBPF, DPDK;
Понимание и опыт работы с виртуализацией (QEMU/KVM);
Хорошее понимание протоколов маршрутизации, особенно BGP.

📍 Условия

Реальные задачи на стыке сетей и разработки, а не «скрипты ради скриптов»;
Прямое влияние на надёжность и масштабируемость инфраструктуры;
Возможность строить внутренние продукты и автоматизацию «с нуля»;
Команда, где инженерное мышление важнее формальных галочек;
Официальное оформление по ТК Кипра;
График работы: 5/2 с гибким началом рабочего дня (офисный формат);
Испытательный срок — 6 месяцев;
Годовой бонус по результатам работы;
Частичная компенсация аренды жилья;
Компенсация оплаты занятий по английскому языку от SkyEng в размере 50%;
Корпоративные мероприятия для сотрудников и членов семьи;
Образовательные и спортивные активности для детей;
Корпоративный тариф на услуги мобильной связи;
Корпоративный спорт (секции, мероприятия);
Заработная плата обсуждается по итогам личной встречи;
Возможна релокация за счет компании.

📩 Интересно? Отправляйте своё резюме в телеграм @Alina_Lbnv.

🗑 [Alina [🕑 GMT+1] Lobanova](tg://user?id=7553404287), your post was removed.

Reason: If you are hiring for a Cypriot company – in-office or remote – please use Vacancy – Cyprus companies.
Vacancy – Cyprus companies

Penalty points: 1/5

🗑 [Alina [🕑 GMT+1] Lobanova](tg://user?id=7553404287), публикация удалена.

Причина: Если вы ищете сотрудников в кипрскую компанию – в офис или удалённо – публикуйте вакансию в Vacancy – Cyprus companies.
Vacancy – Cyprus companies

Штрафные баллы: 1/5

Case: #413 · Rules / Правила

🗑 [Recruiter](tg://user?id=5637307028), your post was removed.

Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication

Penalty points: 1/5

🗑 [Recruiter](tg://user?id=5637307028), публикация удалена.

Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация

Штрафные баллы: 1/5

Case: #414 · Rules / Правила

#vacancy #igaming

📌 Вакансия: SEO-специалист
📍 Локация: Удаленно
🕓 Полная занятость

Крупный международный холдинг в поиске SEO-специалиста для развития и продвижения собственных проектов в сфере iGaming и Betting

💼 Что предстоит делать

• Проводить анализ ключевых слов и конкурентов
• Заниматься технической оптимизацией сайтов
• Работать с контентом и структурой сайтов
• Развивать внешнее продвижение и ссылочный профиль
• Анализировать эффективность SEO-активностей и искать точки роста
• Участвовать в развитии новых проектов и запуске SEO-инициатив

💡 Что важно

• Опыт работы в SEO от 2 лет
• Опыт в iGaming / Betting
• Уверенное владение Ahrefs, Semrush, Similarweb, SpyFu, Serpstat
• Понимание технического SEO и принципов ранжирования сайтов
• Английский язык от B1
• Инициативность, организованность и умение работать на результат

📍 Условия

• Полностью удаленный формат работы
• KPI, бонусы и пересмотр дохода по результатам работы
• Возможность работать над популярными международными проектами и влиять на их развитие

📩 Для отклика направьте свое резюме @polinoshna

#vacancy
🚀 Vacancy: SEO Specialist
🌍 Location: Cyprus

We are looking for a SEO Specialist to boost organic search performance across digital platforms in the iGaming sector.

Key Responsibilities:
• Plan and execute SEO initiatives to improve rankings, traffic, and user engagement
• Conduct keyword research and identify content opportunities
• Optimize existing pages (headings, content, media, internal linking)
• Track performance with analytics tools and provide actionable insights
• Collaborate with content, product, and development teams to implement SEO best practices

Requirements:
• 2+ years of SEO experience
• Solid understanding of on-page/off-page SEO, Core Web Vitals, and E-E-A-T principles
• Experience with keyword research, content optimization, and basic technical SEO
• Familiarity with Google Search Console, Google Analytics, Ahrefs/SEMrush
• Proactive, organized, detail-oriented, strong communication skills
• English B2 required

This role is ideal for a data-driven SEO professional who can combine analytical thinking with practical execution to drive measurable results.

📩 Email: [email protected]
💬 Telegram: @Apercon

#cyprus #seo

#vacancy #kyc #backoffice #remote #europe #fintech #aml #compliance #customerservice #hiring #opening

🌍🌎🌏 100% Remote

🧳 BackOffice Specialist - Customer Service & KYC

I'm looking for a dedicated BackOffice Specialist - Customer Service & KYC to join our dynamic team.

In this role, you will:

> review and process KYC documents while maintaining strict adherence to AML policies.
> you will manage verification queues primarily within KYCAID and handle basic written client communication for missing documents.

🧳 Prior hands-on experience in KYC or document verification is mandatory to ensure fast and accurate processing.

🧳 A solid understanding of compliance requirements and a B2 level of English are essential for success. The position requires a full-time commitment of 5 days a week, working within European time zones.

Over time, you will also have the opportunity to analyze fraud patterns and contribute to AML monitoring.

🌍🌎🌏 100% Remote, while EU candidates are prioritized for this role 🇪🇺🇪🇺🇪🇺

📩 CVs to: @ayhandincher

🗑 [Veronika Mykhailovska](tg://user?id=466261805), your post was removed.

Reason: If you are hiring for a Cypriot company – in-office or remote – please use Vacancy – Cyprus companies.
Vacancy – Cyprus companies

Penalty points: 2/5

🗑 [Veronika Mykhailovska](tg://user?id=466261805), публикация удалена.

Причина: Если вы ищете сотрудников в кипрскую компанию – в офис или удалённо – публикуйте вакансию в Vacancy – Cyprus companies.
Vacancy – Cyprus companies

Штрафные баллы: 2/5

Case: #415 · Rules / Правила

#вакансия #job #vacancy #cyprus #qa #gamedev #senior

Команда ArtDock ищет QA Engineer (Game Dev - PC/Console) на наши игровые проекты. Если ты любишь игры, умеешь ломать сборки и находить самые скрытые баги, мы ждем тебя!

📌 Главное требование: Наличие паспорта или действующего ВНЖ Кипра (с правом на работу).

Что нужно будет делать:

Проводить функциональное и регрессионное тестирование игровых билдов (PC, Xbox, PlayStation).

Тестировать геймплейные механики, графику, UI, звук и баланс.

Находить, воспроизводить и детально описывать баги в YouTrack.

Тесно взаимодействовать с разработчиками и художниками для быстрого фикса критических проблем.

Что мы ждем:

Опыт работы в QA от 5 лет (опыт в геймдеве будет огромным плюсом).

Понимание специфики платформ (PC и консоли), знание гайдлайнов (TRC/XR).

Любовь к играм и желание делать их качественнее.

Условия:

Формат: Офис на Кипре.

Зарплата: Обсуждается индивидуально на собеседовании (готовы отталкиваться от твоих ожиданий).

📩 Контакты для связи: Пиши мне в ЛС @alea_121 с пометкой «QA Кипр» и прикрепляй свое резюме. Буду рада пообщаться!

#вакансия #job #vacancy #cyprus #gamedev #teamlead #gamedesigner

Команда ArtDock в поиске сильного Lead Game Designer / Team Lead на наши амбициозные игровые проекты. Если ты умеешь не только создавать крутые игровые миры, но и вести за собой команду разработчиков к крутому результату, мы ждем тебя!

📌 Главное требование: Наличие паспорта или действующего ВНЖ Кипра (с правом на работу).

Задачи, которые предстоит решать:

Совмещать роли ведущего геймдизайнера и тимлида команды.

Организовывать и контролировать ежедневные операционные процессы студии и разработки.

Управлять бюджетами, контролировать расходы и обеспечивать финансовую дисциплину.

Участвовать в стратегическом планировании развития студии и готовить отчетность для CEO.

Представлять интересы студии на внешних встречах, связанных с производством и операциями.

Что мы ждем от кандидата:

Опыт работы на аналогичных должностях от 5 лет.

Навыки управления командой, понимание полного цикла производства игр.

Рабочий язык в студии — русский, но нужен английский на уровне уверенной переписки (без переводчика).

Готовность много работать на результат вместе с командой единомышленников.

Условия:

Формат: Только офис на Кипре (Full-time).

Оформление: Официальное.

Реальные возможности для профессионального и карьерного роста.

Зарплата: Обсуждается индивидуально на собеседовании (готовы отталкиваться от твоих ожиданий).

⚠️ Важно для отклика: В сообщении кратко опиши, почему мы должны выбрать именно тебя, а также укажи, какие направления геймдизайна тебе ближе всего.

📩 Контакты для связи: Пиши мне в ЛС @alea_121 с пометкой «GD/TL Кипр» и прикрепляй свое резюме. Буду рада пообщаться!

#вакансия #job #vacancy #cyprus #gamedev #unity #developer #csharp

Команда ArtDock расширяется! Мы ищем сильного Unity C# Developer (PC/Console) для разработки и масштабирования наших игровых проектов. Мы делаем настоящие игры, ставим амбициозные цели и ждем в команду крутого инженера и единомышленника.

📌 Главное требование: Наличие паспорта или действующего ВНЖ Кипра (с правом на работу).

Чем предстоит заниматься:

Разработкой ядра и геймплейных систем мультиплеерной игры на Unity 3D (PC / Консоли).

Оптимизацией производительности, работы с памятью и сетевого кода.

Интеграцией и настройкой платформенных сервисов.

Что мы ждем от тебя:

Опыт работы на аналогичной позиции в GameDev от 5 лет и глубокие hard skills (C#, Unity).

Наличие в портфолио минимум 1 крупной мультиплеерной игры (гиперкэж и трэш-проекты не рассматриваем).

Рабочий язык в студии — русский, но нужен английский на уровне уверенной переписки (без переводчика).

Будет огромным плюсом (твоя специализация):

🎮 Опыт портирования проектов на консоли (Xbox, PlayStation, Switch).

🌐 Опыт работы с p2p-мультиплеером (Netcode for GameObjects) или другими сетевыми решениями (Photon, FishNet, Mirror и т.д.).

Условия:

Формат: Только офис на Кипре (Full-time).

Оформление: Официальное.

Зарплата: Выше рынка, обсуждается индивидуально (готовы отталкиваться от твоих ожиданий и опыта).

Отличные возможности для роста внутри команды.

📩 Контакты для связи: Пиши в ЛС @alea_121, прикрепляй резюме и обязательно указывай пометку:

«QA Кипр» — если ты классический мультиплеерный разработчик.

«ПОРТИРОВЩИК» — если у тебя есть опыт работы с консолями.

«МУЛЬТИПЛЕЕР» — если твоя суперсила — это Netcode/Photon/Mirror.

Будем рады пообщаться!

But I looking the people not in Cyprus , remote

#вакансия #job #vacancy #cyprus #gamedev #2dartist #artist #uidesign

Команда ArtDock ищет талантливого 2D Artist (PC/Console game) на наши игровые проекты. Мы делаем настоящие игры со стильной графикой, ставим амбициозные цели и ждем в команду единомышленника с крутым художественным видением!

📌 Главное требование: Наличие паспорта или действующего ВНЖ Кипра (с правом на работу).

Задачи, которые предстоит решать:

Создание концепт-арта персонажей, окружения и объектов.

Отрисовка и подготовка финальных игровых ассетов в заданном стиле.

Hand-paint текстурирование.

Создание элементов UI (иконки, меню, интерфейсы).

Что мы ждем от тебя:

Опыт работы 2D-художником в игровой индустрии от 5 лет.

Сильное портфолио с примерами работ в стилях stylized / cartoon (обязательно!).

Профессиональное владение Photoshop и Substance Designer.

Базовое понимание игровых движков (в идеале — Unity).

Умение работать в команде, адекватно принимать фидбек и дорабатывать арт.

Будет огромным плюсом:

🎬 Опыт анимации (Unity, Spine, After Effects, покадровая).

📱 Навыки UI-дизайна (Figma, Illustrator).

📐 Навыки работы с 3D.

Условия:

Формат: Только офис на Кипре (Full-time).

Оформление: Официальное.

Зарплата: Обсуждается индивидуально на собеседовании (готовы отталкиваться от твоих ожиданий).

Отличная команда и возможности для роста вместе с крутыми проектами.

📩 Контакты для связи: Пиши в ЛС @alea_121 с пометкой «2D Кипр», обязательно прикрепляй свое резюме и ссылку на портфолио (ArtStation/Behance). Буду рада пообщаться!

#вакансия #job #vacancy #cyprus #gamedev #techartist #unity

Команда ArtDock в поисках крутого Technical Artist (Unity | PC & Console) в наш офис на Кипре! Мы делаем настоящие игры, ставим амбициозные цели и ищем мост между художниками и программистами — человека, который сделает нашу картинку сочной и оптимизированной.

📌 Главное требование: Наличие паспорта или действующего ВНЖ Кипра (с правом на работу).

Что предстоит делать:

Настраивать и integrar-ить 3D- и 2D-ассеты в Unity (меши, текстуры, материалы).

Создавать визуальные эффекты (Particle System) и настраивать освещение/постобработку сцен.

Разрабатывать и настраивать шейдеры (Shader Graph, ASE).

Работать с URP и оптимизировать графику под разные платформы: PC, консоли, мобильные устройства.

Тесно сотрудничать с художниками и разработчиками для развития визуального пайплайна.

Что мы ждем от тебя:

Опыт работы на аналогичной должности от 5 лет.

Уверенное владение связкой инструментов: Unity, Blender, Substance, Photoshop.

Твердая экспертиза в пайплайнах создания графики, опыт работы со светом и материалами.

Умение автоматизировать рутинные задачи в Unity.

Владение английским языком на уровне чтения технической документации.

Будет огромным плюсом:

🔥 Знание VFX Graph, HDRP и опыт написания самописных шейдеров (Shaderlab + HLSL).

🎬 Настройка анимаций и секвенций в Mecanim и Timeline.

💻 Навыки автоматизации (C#, Python) — создание инструментов и тулзов для редактора.

⚙️ Опыт работы с Job System и Compute Shaders.

Условия:

Формат: Только офис на Кипре (Full-time).

Оформление: Официальное.

Зарплата: Обсуждается индивидуально на собеседовании (готовы отталкиваться от твоих ожиданий).

Реальный карьерный рост и возможность развиваться вместе с амбициозной компанией.

📩 Контакты для связи: Пиши в ЛС @alea_121 с пометкой «Tech Artist Кипр» и прикрепляй свое резюме/портфолио. Будем рады пообщаться!

⚠️ [Veronika Mykhailovska](tg://user?id=466261805), please read the rules and correct your vacancy.

Reason: the required hashtag #vacancy is missing.
Please add it within 2 minutes, otherwise the post will be deleted.

Penalty points: 3/5
At 5 points, posting will be restricted for 7 days.

⚠️ [Veronika Mykhailovska](tg://user?id=466261805), пожалуйста, прочитайте правила и исправьте публикацию.

Причина: отсутствует обязательный хештег #vacancy.
Добавьте его в течение 2 минут, иначе публикация будет удалена.

Штрафные баллы: 3/5
При достижении 5 баллов возможность писать будет ограничена на 7 дней.

Case: #416 · Rules / Правила

#CV #CTO #CPO #FinTech #Payments #Stablecoins #Web3 #AI

CTO / CPO — FinTech, Payments, Stablecoins

Более 10 лет создаю и запускаю финансовые и платёжные решения.
Мой профиль - построение инфраструктурных решений на стыке ответственности за продукт, технологию и комплаенс.
Могу довести проект от идеи на салфетки до сбора команды и нормального запуска.

В опыте:
- B2B SaaS решения для трансграничных расчётов с охватом 90+ стран
- кастомные процессинговые решения, разработка кошельков и инфраструктурных решений
- подтверждённый опыт запуска в BNPL и дейли банкинг решениях, интеграции, DEX, CryptoATM
- KYT/KYC и AML
- губокая экспертиза в трансгран платежах, в целом по веб3 отрасли, стейблы и RWA/ЦФА
- работа с регуляторами (EU/UK, CIS)

Команды от небольших до крупных, формирование с 0. Ранее в карьере опыт в ролях GlobalCIO в компаниях с глобальным присутствеием, цифровая трансформация бизнеса и предпринимательский опыт.
Достаточно глубоко понимаю как работать с регуляторными рисками, построить блокчейн/платёжный продукт с 0 в понятные сроки/деньги.

Рассматриваю стратегические роли. Релокейт можем обсуждать.

📂Обо мне: здесь
📩 Telegram: @cheerful_coffee

#vacancy #affmanager #remote #forex

🚀 Affiliate Manager – MENA Region

📍 Location: Remote (Philippines or UAE based candidates)
🗓️ Schedule: Monday–Friday, 8 hours/day
💼 Employment type: Full-time, long-term cooperation

🏢 About the Company

We are a fintech company specializing in financial brokerage services, delivering advanced financial products to clients worldwide. Our flagship product — an in-house trading platform — is offered to other brokers as a Software-as-a-Service (SaaS) solution.

🎯 About the Role

We're looking for an experienced Affiliate Manager to develop and grow our partner network across the MENA (Middle East & North Africa) region. You'll source, onboard, and manage affiliates working on RevShare and CPA models.

📋 Key Responsibilities

✅ Source, attract, and onboard new partners for RevShare and CPA models in MENA
✅ Build daily relationships with partners and prospect for new ones
✅ Process inbound partner applications daily
✅ Manage, support, and grow relationships with existing affiliates
✅ Coordinate payout processes with assigned affiliates
✅ Monitor affiliate activity to detect and prevent fraud
✅ Handle partner inquiries and provide timely support
✅ Initiate new projects to improve the affiliate program
✅ Attend internal/international affiliate events — meetings, conferences, business trips ✈️
✅ Collect partner feedback and share it with the team lead
✅ Prepare and analyze reports 📊

🏁 Onboarding & Early Goals

🔹 Complete onboarding within the first month
🔹 Hit KPIs by month three (e.g., 250 FTDs + a set number of partners)
🔹 Work closely with the regional team lead

✅ Requirements

🔸 Mid-level+ experience in affiliate management
🔸 Fluent English 🇬🇧
🔸 Proven experience with affiliate programs in Forex/brokerage
🔸 Experience managing CPA/RevShare programs
🔸 Strong networking, relationship-building & sales skills
🔸 Arabic fluency — a big plus! 🇦🇪

🎁 What We Offer

💰 Competitive salary + performance-based bonuses (EUR/USD, paid directly to your bank account)
🌍 Fully remote, long-term cooperation
⏰ Flexible working hours
🚀 High autonomy in campaigns & technical setup
🛠️ All tools provided for comfortable work
📚 Corporate training
🤝 Friendly, supportive team where your decisions directly impact the product

@anastasiia_rush

#Vacancy #HR #HRBP #iGaming #Cyprus #Limassol #HRBusinessPartner #SeniorPeoplePartner #SeniorHRGeneralist #iGamingJobs #РаботаНаКипре

🚨 Senior HR Business Partner (iGaming, Cyprus) 🚨
📍 Кипр, Лимассол (Офис)
Мы - международный iGaming-холдинг, и сейчас мы в поиске HR Business Partner для одного из наших брендов.
Это роль для тех, кто любит строить, а не поддерживать. Полная свобода действий: от запуска онбординга и оценки 360 до выстраивания настоящего партнерства с бизнесом. Реальная возможность напрямую влиять на корпоративную культуру и эффективность бренда.

Key Responsibilities:
• Построение HR-функции и процессов с нуля: onboarding, offboarding, one-to-one, performance review, оценка 360 и другие HR-практики.
• Операционное управление: работа в PeopleForce, контроль HR-документооборота, ведение учета персонала и финансовых HR-ведомостей.
• Бизнес-партнерство: тесная работа с рекрутмент-командой и Hiring Managers, анализ загрузки команд, планирование найма и консультирование бизнеса по HR-вопросам.
• Развитие среды: участие в формировании корпоративной культуры и (при необходимости) проведение интервью кандидатов.

Job Requirements:
• Уровень: Senior HR Business Partner / Senior HR Generalist / Team Lead HR.
• Опыт самостоятельного запуска и внедрения HR-процессов (именно построение, а не только поддержка существующих).
• Навыки разработки HR-метрик и глубокое понимание performance management.
• Умение выстраивать доверительные партнерские отношения с бизнесом.
• Высокая степень самостоятельности и проактивности.
• Английский язык: уровень B2 и выше (обязательно, международная команда).

💡 Ключевые компетенции (Must-have mindset):
• Builder mindset: Умение видеть систему там, где её нет, и превращать хаос в работающие, масштабируемые процессы.
• Data-driven подход: Принятие решений на основе HR-аналитики и метрик, а не только интуиции.
• Change Management: Навык мягкого, но уверенного внедрения изменений и получения buy-in от ключевых стейкхолдеров.

What we offer:
• Формат: Работа из современного офиса в Лимассоле (Кипр), (релокации нет).
• Оформление: Официальное трудоустройство по трудовому законодательству Кипра.
• График: 5/2, гибкий старт рабочего дня (08:00 / 09:00 / 10:00).
• Бенефиты: Корпоративные завтраки и обеды за счет компании, частичная компенсация уроков английского (SkyEng), скидки по корпоративной партнерской программе.
• Work-life balance: 20 + 4 дополнительных оплачиваемых дня отпуска в году.

📩 Присылайте CV или пишите: @pollypola

#vacancy #accountant #limassol #сyprus #brokerage
Привет, друзья!

Ищу Senior Accountant, который уже базируется на Кипре.

Что важно:
• опыт работы 3–5 лет;
• знание английского и русского языков;
• опыт работы в высокорисковых индустриях (Forex / CFD, FinTech, iGaming, Crypto будет преимуществом).

Если вам интересно предложение или можете кого-то порекомендовать — пишите в личные сообщения. Буду рада рассказать все детали!
@m_veronika10

#vacancy #cyprus #limassol #onsite #office #java #microservices #springboot #job #fulltime

💥 We're hiring a Senior Java Developer

💡 What you'll do:
• Develop and maintain microservices in Java.
• Design architectural solutions and write end-to-end automated tests.

🛠 Tech stack:
Java 17-21, Spring Boot, GCP, Apache Kafka, MySQL, Redis, Aerospike.

🎯 What we expect:
• Strong knowledge of algorithms and data structures.
• Proficiency in Java and solid understanding of Spring Framework.
• Experience with microservice architecture and API design.
• Knowledge of Apache Kafka and relational databases.

⭐ Nice to have:
• Familiarity with Gradle.

🎁 What we offer:
• 💸 Competitive salary + performance review bonus + stock options.
• 🏝️ Official employment in Cyprus (visa support for employee & spouse).
• 🏢 Office in Limassol center with meals, snacks, and drinks.
• 🏥 Medical insurance (100% employee / 75% family).
• 📚 Opportunities for professional growth and Greek lessons.
• 🎉 Family corporate events and sports compensation.

📌 Work format: onsite (Limassol office).

If this sounds interesting — text me @jakson_vill
Or Apply by the link 👈

#резюме #CV #ищуработу #opentowork #resume
Fullstack QA Engineer | AI-Powered Test Automation Architect | SDET
English: C1, Русский: родной язык
Experience: 5+ years
Work format: remote from anywhere with B2B contract. My location: Armenia.
• Achievements: created the AI-Driven Web Test Automation Framework. Framework language is Python and can be integrated into CI/CD pipelines (GitHub Actions, GitLab CI)).
Automated 7 of the company's product projects from scratch to 100%. Performed web (manual/automated), mobile (manual), and API (manual/automated) testing.
More info: ai-qasystems.com/
www.linkedin.com/in/angelina-kosheleva-qa-engineer/
TG: @ankosheleva2

#vacancy #mediabuyer #facebook #gambling #igaming #remote

Позиция: Senior Media Buyer (Facebook)

Формат работы: Удаленно

Арбитражная команда ищет сильного Facebook Media Buyer в вертикаль Gambling.

Ключевые задачи:
• Закупка трафика через Facebook на Gambling (CPA).
• Работа с Tier-1 и Tier-2 GEO.
• Масштабирование успешных связок.
• Создание и тестирование собственных гипотез и креативных подходов.

Кого мы ищем:
• Спенд от $2,5–3k+/день (CPA) или от $100k/month (спендовая модель).
• Опыт работы с Tier-1/Tier-2.
• Умение создавать собственые подходы, а не копировать креативы из spy-сервисов.
• Желание масштабироваться в сильной команде.

Условия: фикс + бонусная сетка

Контакты: @AMHRANN1

🗑 [.](tg://user?id=869331674), your post was removed.

Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication

Penalty points: 1/5

🗑 [.](tg://user?id=869331674), публикация удалена.

Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация

Штрафные баллы: 1/5

Case: #417 · Rules / Правила

#vacancy #office #cyprus #limassol #ProjectManager #вакансия #iGaming

Project Manager / Business Process Coordinator (Monetisation Team)

📍 Локация: Лимассол, офис
🕐 Формат работы: Full-time, office only
🌍 Мы готовы рассмотреть только тех сосикателей, которые уже на Кипре

Мы расширяем Monetisation Team и ищем сильного Project Manager / Process Coordinator, который сможет глубоко погружаться в процессы, работать с большими объемами данных и обеспечивать стабильность внутренних delivery-процессов.

Это не классическая координаторская роль. Нам нужен человек с системным мышлением, высоким уровнем ответственности и хорошим техническим бэкграундом, который умеет не просто контролировать задачи, а понимать взаимосвязи между системами, процессами и данными.

Чем предстоит заниматься:

Контролировать качество и актуальность данных во внутренних сервисах и учетных системах
Проверять соблюдение бизнес-процессов и внутренних регламентов
Мониторить качество ведения процессов другими командами
Анализировать ошибки, инциденты и несоответствия, контролировать их устранение
Работать с data mapping и корректностью интеграций между системами
Формировать и поддерживать техническую документацию, ТЗ, схемы бизнес-логики и блок-схемы процессов
Координировать взаимодействие между техническими и бизнес-командами
Контролировать сроки выполнения задач и движение delivery-процессов
Погружаться в большие объемы информации, анализировать данные и оптимизировать процессы
Проводить обучение и методологическую поддержку команд при необходимости
Работать с YouTrack и Confluence

Что для нас важно:

Опыт работы Project Manager / Business Analyst / Process Manager в технических или fintech/PSP-командах
Понимание принципов работы баз данных и структуры данных
Уверенное владение SQL и Excel
Умение читать, анализировать и структурировать большие объемы информации
Навык выстраивания процессов и взаимодействия между командами
Опыт создания ТЗ, схем процессов и документации
Высокий уровень самостоятельности и ответственности
Проактивность: важно уметь “пушить” процессы и доводить задачи до результата
Системное мышление и внимательность к деталям
Опыт работы с YouTrack и Confluence будет плюсом
Опыт в сфере PSP / fintech / financial analytics — сильное преимущество

Что предлагаем:

Работа в сильной технической команде
Влияние на внутренние процессы и возможность реально улучшать систему
Интересные аналитические и process-driven задачи
Работа с большими объемами данных и сложной бизнес-логикой
Возможность профессионального роста внутри команды
Стабильный full-time формат в офисе в Лимассоле

📩Для отклика – @yammmey

#vacancy #fullstack #backend #frontend #php #react #golang #senior #developer #work #job #remote

🧑‍💻Senior Full stack Developer
🌎Полная занятость, удаленный формат
🔋PHP,Golang,React,Typescript
💰5000€ - 6500€

Ищем опытного Senior Full Stack Developer, который присоединится к нашей команде разработки и будет участвовать в создании масштабируемых веб-приложений.

В этой роли вы будете заниматься как backend-, так и frontend-разработкой: проектировать API и реализовывать бизнес-логику на PHP и Golang, а также создавать современные пользовательские интерфейсы с использованием React и TypeScript.

📝Наши ожидания:
• От 5 лет коммерческого опыта в Full Stack или веб-разработке.
• Уверенный коммерческий опыт работы с PHP 7.4–8.x.
• Глубокое понимание: объектно-ориентированного программирования (OOP); Domain-Driven Design (DDD); CQRS; событийно-ориентированной архитектуры (Event-Driven Architecture); принципов SOLID; паттернов проектирования; архитектуры MVC.
• Отличные знания SQL и практический опыт работы с MySQL и/или PostgreSQL.
• Уверенное владение HTML5, CSS3 и принципами адаптивной верстки.
• Хорошее знание Git, включая Git Flow, Pull Request и Code Review.
• Практический опыт проектирования и интеграции REST API.
• Опыт работы с Redis и RabbitMQ.
• Коммерческий опыт работы с React и TypeScript.
• Опыт использования CSS-препроцессоров и методологии модульного SCSS.
• Опыт работы с Docker и построением CI/CD-процессов.
• Опыт деплоя приложений в Kubernetes.
• Опыт работы с Apache Kafka.
• Понимание паттернов Pub/Sub, Outbox, Idempotency, Retry и DLQ (Dead Letter Queue).
• Хорошее понимание лучших практик разработки ПО, тестирования, отладки и оптимизации производительности.
• Опыт работы и готовность использовать современные AI-инструменты (Claude, Codex, Cursor и др.).

✅Будет преимуществом:
• Коммерческий опыт разработки на Golang.
• Опыт работы с RxJS.
• Опыт работы с gRPC.

💻Задачи:
• Проектирование, разработка и поддержка backend-сервисов и современных frontend-приложений.
• Написание чистого, эффективного, поддерживаемого и переиспользуемого кода.
• Разработка backend-функциональности и API на PHP и Golang.
• Создание адаптивных и удобных пользовательских интерфейсов с использованием React и TypeScript.
• Разработка переиспользуемых frontend-компонентов и библиотек.
• Обеспечение технической реализуемости и корректной реализации UI/UX-дизайнов.
• Проектирование и интеграция REST- и gRPC-сервисов, сторонних систем и внешних приложений.
• Работа с реляционными базами данных, системами кэширования и брокерами сообщений.
• Безопасная обработка и валидация данных между frontend- и backend-частями приложения.
• Оптимизация приложений с точки зрения производительности, масштабируемости и надежности.
• Поиск, анализ и устранение ошибок, а также развитие существующих приложений и сервисов.
• Участие в code review, технических обсуждениях и принятии архитектурных решений.
• Поиск первопричин системных проблем и внедрение долгосрочных улучшений.
• Поддержка процессов развертывания приложений и участие в развитии CI/CD.

📩@Skrullix

#vacancy #limassol #БизнесАналитик #BusinessAnalyst

Вакансия: Бизнес-аналитик Middle
Компания: Tribe (thetribe.com.cy)
📍офис Лимассол full-time

Основная задача:
• Выступать связующим звеном между бизнес-подразделениями и ИТ-командой, помогать формализовывать требования, моделировать процессы и сопровождать внедрение изменений.

Первые задачи после выхода сотрудника:
• Анализ и описание текущего процесса закупки товарно-материальных ценностей (ТМЦ).
• Подготовка схем процессов AS IS и разработка предложений по оптимизации (TO BE).
• Формализация требований для последующей автоматизации процессов.
• Участие в подготовке и актуализации пользовательской документации по новой версии ПО Склад
• Подготовка инструкций для пользователей по новым процессам и функционалу

Требования:
• Опыт описания бизнес-процессов (AS IS / TO BE), BPMN
• Опыт работы Бизнес-аналитиком от 2-х лет
• Опыт разработки пользовательской документации
• Опыт автоматизации внутренних процессов компании
• Умение работать с несколькими заказчиками одновременно
• Уверенная работа с инструментами анализа и моделирования (BPMN/UML)

Условия:
• Уровень дохода обсуждается на собеседовании
• Официальное оформление
• Офисный формат работы (г. Лимассол)
• Гибкое начало рабочего дня (с 8:00 до 10:30)
• График работы: понедельник-пятница, 8-часовой рабочий день + 30 минут на обед
• Оплачиваемый отпуск 21 рабочий день + 4 day off в течение года
• Завтраки и обеды в офисе за счет компании
• 50% компенсация изучения английского языка
• Обучение и развитие внутри компании
• Реальные возможности роста и развития

📩 Откликнуться: @abramska

#vacancy #cyprus #limassol #office #BusinessAnalyst #iGaming

🚀 Business Analyst | iGaming

Ищем Business Analyst в международную продуктовую IT-компанию, которая разрабатывает высоконагруженные продукты в сфере iGaming.

Что предстоит делать:
• анализировать и описывать бизнес-процессы;
• собирать, формализовывать и документировать требования;
• взаимодействовать с дизайнером и проводить ревизию макетов в Figma;
• сопровождать команду разработки и тестирования;
• участвовать в приемке функциональности;
• поддерживать пользовательскую документацию в актуальном состоянии.

Что важно:
• опыт работы Business Analyst от 4 лет;
• опыт сбора и описания требований;
• навыки написания бизнес-требований и ТЗ;
• понимание методологий моделирования бизнес-процессов;
• умение эффективно взаимодействовать с бизнесом и разработкой;
• опыт работы с крупными развивающимися IT-продуктами;
• IT-образование или опыт работы в IT-проектах.

Условия:
• официальное трудоустройство по ТК Кипра;
• офисный формат работы
• график 5/2 с гибким началом рабочего дня (08:00–10:00);
• конкурентная заработная плата;
• современный офис;
• бесплатные обеды;
• возможности для профессионального роста.

📩 Для отклика – @nm_recruiter

#Vacancy #HeadOfRiskAnalytics #Remote
Salary: €3,000–4,000** per month

We are an international FinTech company specializing in online lending. Since 2025, we have been successfully operating in the Spanish market and are looking for an experienced Head of Risk Analytics to lead our risk analytics function and drive the quality, profitability, and performance of our lending portfolio.

## What We Offer

* Competitive salary of €3,000–4,000 with performance-based salary reviews.
* Fully remote position with the flexibility to work from anywhere.
* Direct impact on credit policy, underwriting strategy, and portfolio performance.
* Reporting directly to senior management with fast decision-making processes.
* Opportunity to introduce new analytical tools, methodologies, and risk management practices.

## Key Responsibilities

* Own and improve key portfolio performance metrics, including DPD, Default Rate, Delinquency, NPL, Approval Rate, Cost of Risk, and portfolio profitability.
* Develop and optimize underwriting rules, credit scoring logic, approval criteria, and credit limits through data analysis and continuous testing.
* Lead and mentor a team of Risk Analysts, ensuring high-quality analytical output and professional development.
* Perform advanced data analysis using PostgreSQL, including customer segmentation, hypothesis testing, and impact assessment.
* Prepare technical specifications for the IT team to implement new business rules and monitor the accuracy of implementation.
* Build analytical dashboards, automate reporting, and prepare regular management reports.
* Collaborate closely with Risk Operations and other business teams to achieve target portfolio performance and improve operational efficiency.

## Requirements

* Proven leadership experience in Risk Analytics, Risk Management, or a related field.
* Mandatory experience in Microfinance (MFI), Online Lending, Consumer Finance, or Banking.
* Strong SQL skills and hands-on experience working with relational databases.
* Advanced proficiency in Microsoft Excel and Google Sheets, including complex formulas, pivot tables, and data analysis.
* Deep understanding of credit portfolio management, lending economics, and risk metrics.
* Experience managing analytical teams and delivering measurable business results.
* Strong analytical thinking, structured approach, and ability to build scalable reporting processes.
* Experience writing clear technical requirements for software development teams.

## Nice to Have

* Experience with Python for analytics and statistical modeling.
* Knowledge of Power BI, Tableau, Metabase, or other BI platforms.
* Experience developing credit scoring models from scratch.
* Experience in European lending markets and understanding of local regulatory requirements.
* Experience designing and optimizing Fraud Prevention and Anti-Fraud rules.

If you have a passion for data-driven decision-making, portfolio optimization, and building high-performing risk strategies, we'd love to hear from you.

#vacancy #fulltime #office #cyprus #limassol #golang #developer #lead

💁 Lead Goland Developer

Локация: Лимассол, Кипр
Формат работы: офис, 5/2
Занятость: full-time
📞 Контакт: @carrie_recrutico, Telegram

✅ Чем ты будешь заниматься:
Собирать и приоритизировать технические требования, переводить их в инженерные задачи, синхронизировать технические цели команды с бизнес-целями и защищать интересы технического качества перед бизнесом.
Возглавлять команду backend-инженеров: найм, адаптация, распределение задач, развитие сотрудников, развитие культуры код-ревью, наставничества и обмена знаниями.
Проектировать, разрабатывать и обеспечивать надёжность высоконагруженных сервисов с целевой доступностью 99,95%, измеримыми SLO (latency P95/P99, throughput, RTO/RPO), отвечать за техническое качество и стабильность системы в проде.
Развивать архитектуру распределённой микросервисной системы: выявлять узкие места и риски, проектировать масштабируемые решения и предотвращать инциденты.
Развивать процессы разработки, тестирования, доставки и эксплуатации сервисов, включая CI/CD, on-call, incident response, blameless postmortems, архитектурные и код-ревью, внутренние технические сессии.

🎯 Мы ожидаем, что ты:
Имеешь коммерческий опыт разработки на Go 6+ лет, из них 1–2 года в роли Team Lead / Tech Lead.
Обладаешь глубоким пониманием многопоточности
Проектировал и эксплуатировал высоконагруженные распределённые микросервисные системы
Знаешь паттерны распределённых систем (Saga, Outbox, Circuit Breaker, Bulkhead, CQRS и др.), понимаешь типовые проблемы микросервисных архитектур (distributed transactions, eventual consistency, cascading failures, data duplication) и способы их решения.
Работал с REST, gRPC и асинхронным взаимодействием (Kafka, RabbitMQ, WebSocket, Pub/Sub, SSE), понимаешь сценарии применения каждого механизма.
Знаешь SQL и NoSQL СУБД, имеешь опыт профилирования запросов и миграций схем, понимание, когда какая модель данных уместна.
Работал с инфраструктурой микросервисов (Docker, Kubernetes) и строил CI/CD-пайплайны.
Понимаешь принципы наблюдаемости: метрики (RED/USE, SLI/SLO, health checks), логирование, трассировка и мониторинг (Prometheus/Grafana, distributed tracing, централизованное логирование).
Умеешь аргументировать архитектурные решения перед технической и нетехнической аудиторией.

➕ Будет плюсом:
Опыт работы в iGaming или смежных высоконагруженных продуктах.
Опыт в высоконагруженных финтех / трейдинг-доменах — понимание требований к консистентности транзакций и защите от гонок при высокой конкурентной нагрузке.
Умение решать алгоритмические и оптимизационные задачи в высоконагруженных сервисах.
Опыт построения процессов управления инцидентами и проведения postmortem с нуля.

😊 Мы предлагаем:
Работа из офиса в Лимассоле
Гибкое начало рабочего дня
Компенсация обедов
ДМС для сотрудника и членов семьи
Внешнее и внутреннее обучение, бюджет на развитие
Меню внутренних бенефитов для сотрудников
Корпоративные и спортивные мероприятия различных форматов

#vacancy #aso #ios #igaming

Находимся в поиске ASO-специалиста с опытом в iGaming в нашу команду.

Обязанности:
• Разработка и реализация ASO-стратегии, поиск ключей и связок;
• Анализ рынка и приложений конкурентов в App Store;
• Разработка и реализация ASO-стратегии, составление планов и экспериментов;
• Проведение A/B-тестов и анализ результатов;
• Мониторинг позиций приложений;
• Ведение отчетности по результатам работы.

Требования:
• Опыт работы в ASO от 1 года в iGaming индустрии - ОБЯЗАТЕЛЬНО;
• Опыт проведения A/B тестов;
• Знание принципов работы алгоритмов App Store.

Условия:
• ЗП: фикс + %, обсуждается индивидуально;
• Неограниченный бюджет при наличии рабочих связок;
• Команда без жесткой иерархии и корпоративного гнета (мы общаемся на ты, не токсичим и не кричим друг на друга).

#работа #гибрид #офис #вакансия #vacancy #hybrid

Вакансия: Team Lead Python Developer
Компания: MoraTechnology
Локация: Варшава
Грейд: Lead
Формат работы: гибридный
Оформление: B2B
Вилка по ЗП: от 5000$ до 8000$ gross


О КОМПАНИИ И ПРОЕКТЕ
🏢 MoraTechnology — аутсорс-компания, которая сотрудничает с топовыми продуктами на рынке, беря на себя оформление, HR-поддержку и создание комфортных условий для инженеров, при этом вы работаете напрямую в продукте заказчика.

Сейчас мы ищем инженера в команду, которая строит легковесный runtime-компонент для облачной security-платформы

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:
💻 Управлять командой: владеть committed items, планировать roadmap, вести sprint planning и backlog analysis;
💻 Плотно работать с Product Managers и другими R&D-менеджерами, синхронизировать приоритеты и превращать продуктовые цели в исполняемый план;
💻 Принимать архитектурные и дизайн-решения — с фокусом на корректность данных, стабильность customer-facing API, multi-tenant изоляцию и надёжность пайплайнов;
💻 Работать руками: писать чистый, код на критических участках;
💻 Владеть доменом end-to-end, включая DevOps-часть: CI/CD, облачная инфраструктура на AWS, мониторинг/алертинг;
💻 Вести on-call ротацию и реагирование на продакшн-инциденты.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:
📌 7+ лет коммерческого опыта разработки на Python;
📌 Опыт работы с DRF, FastAPI, Flask и т.д.;
📌 Опыт построения и поддержки аналитических систем;
📌 Знание event-driven архитектур;
📌 Глубокое знание PostgreSQL в контексте веб-приложений;
📌 Опыт с микросервисной архитектурой и cloud-native сервисами (AWS);
📌 Понимание принципов software design, concurrency, синхронизации, структур данных и алгоритмов;
📌 Английский язык — B2.

БУДЕТ ПЛЮСОМ:
✨ Опыт формирования team-wide практик для AI-assisted разработки (agent workflows, ревью, guardrails);
✨ Опыт с современными аналитическими и data-pipeline инструментами.

ЧТО МЫ ГОТОВЫ ПРЕДЛОЖИТЬ
✅ Гибридный формат работы (шикарный офис в центре Варшавы);
✅ Гибкое начало и конец рабочего дня;
✅ Подарки сотрудникам по важным событиям;
✅ Карьерный рост;
✅ Индивидуальные уроки английского языка.

Для отклика пишите - @SmartIt_recruiter

#вакансия #vacancy #работа #варшаве #гибрид #hybrid

Вакансия: Team Lead / Senior Go developer
Компания: MoraTechnology
Локация: Варшава
Грейд: Senior / Team Lead
Формат работы: гибрид
Оформление: B2B
Вилка по ЗП: до 8000$ gross

О КОМПАНИИ И ПРОЕКТЕ
🏢 MoraTechnology — аутсорс-компания, которая сотрудничает с топовыми продуктами на рынке, беря на себя оформление, HR-поддержку и создание комфортных условий для инженеров, при этом вы работаете напрямую в продукте заказчика.

Сейчас мы ищем инженера в команду, которая строит легковесный runtime-компонент для облачной security-платформы

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:
💻 Владеть продуктом end-to-end, включая базовую DevOps-часть: Helm-чарты, CI/CD (GitHub Actions), мониторинг/алертинг (Grafana/Prometheus);
💻 Принимать архитектурные и дизайн-решения — производительность, низкий overhead, надёжность и безопасность компонента, работающего на инфраструктуре клиента;
💻 Вести on-call ротацию и реагирование на продакшн-инциденты;
💻 Управлять командой разработки.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:
📌 7+ лет коммерческого опыта разработки на GO
📌 Опыт системного программирования под Linux/Windows с фокусом на производительность, либо глубокий backend-опыт с микросервисами at scale;
📌 Продакшн-опыт хотя бы с одним крупным облаком (AWS/Azure/GCP) и Kubernetes;
📌 DevOps-опыт: Helm, GitHub Actions, container runtimes, observability tooling;
📌 Английский язык — B2.

ЧТО МЫ ГОТОВЫ ПРЕДЛОЖИТЬ
✅ Гибридный формат работы (шикарный офис в центре Варшавы);
✅ Гибкое начало и конец рабочего дня;
✅ Подарки сотрудникам по важным событиям;
✅ Карьерный рост;
✅ Индивидуальные уроки английского языка.

Для отклика пишите - @SmartIt_recruiter

#CV #резюме Motion Designer / Video Editor с опытом более 10 лет в видеопродакшене и более 5 лет в моушн-дизайне.

Полный цикл производства видео: от разработки концепции и сценария до финального монтажа и постпродакшена. Основные направления — сторителлинг в моушн-графике, образовательный контент, конференционные визуалы и промо-видео.

Профессиональные инструменты: After Effects, Premiere Pro, Cinema 4D, Redshift, Photoshop, Illustrator, Audition. Дополнительно развивается направление композитинга в Nuke.

Опыт реализации международных проектов в сфере медицины, образования и коммерческих коммуникаций. Среди клиентов — Pfizer, Roche, Novartis, Johnson & Johnson, Herbalife.

Проекты включают: международные конференции, образовательные серии, брендовые промо-ролики и digital-кампании. Пишите в личку @JuliaRecruiter, помогу организовать знакомство.

#vacancy
Ищу афф менеджера криптового с опытом

🗑 [Юлия](tg://user?id=1383969895), your post was removed after administrator review.
No new penalty point was added.

🗑 [Юлия](tg://user?id=1383969895), публикация удалена после ручной проверки администратором.
Новый штрафной балл не начислен.

#vacancy #hiring #executive #cyprus #igaming

Всем привет!

Ищу Deputy CEO, который со временем возьмет на себя полное управление бизнесом.

Важно:
Опыт 5+ лет на C-level позициях в iGaming
English C1-C2
Офис Лимассол
(предоставляем релокейшн пакет)

О компании, целях и условиях расскажу при личной встрече.
Пишите @AY_Partners

#resume #qa #cv #резюме #qaAuto #python #pytest #qafullstack
Должность: #QA Engineer / #QA Automation Engineer (Backend / #API) / #QA Fullstack
Локация: РФ с возможной релокацией
ЗП: по договорённости

QA Fullstack с 4+ годами опыта. Карьерный путь: Bell Integrator (e-commerce, первые Python-скрипты) → ТЕСЛА ТЕЛЕКОМ (биллинг ISP, первые pytest-автотесты) → Дата Ворлд на проекте Сбера (FinTech, полноценная автоматизация pytest + Playwright + CI/CD).

TG @ryenut2

#Vacancy #Finance #Remote 🚀
Finance Operations & Management Accounting Analyst
We’re hiring a Finance Operations & Management Accounting Analyst at Kanzum — a B2B fintech platform providing cross-border payments and local account infrastructure across Africa, MENA, and Asia (think Wise Business for emerging markets) 🌍
What you’ll do:
🔹 Prepare monthly management accounts and support month-end closing
🔹 Assist with financial reporting, reconciliations, and audit processes
🔹 Support budgeting, forecasting, and financial analysis
🔹 Monitor cash flow, payments, and treasury operations
🔹 Investigate payment-related issues and support clients with payment queries
🔹 Collaborate with Engineering and Account Management teams to improve payment processes
🔹 Help strengthen finance processes and internal controls
What we’re looking for:
🔹 2+ years of experience in Finance, Accounting, Audit, Treasury, or Financial Operations
🔹 Strong understanding of accounting principles and financial reporting
🔹 Experience with budgeting, forecasting, reconciliations, and analysis
🔹 Strong analytical skills and attention to detail
🔹 English level: B2+
🔹 Experience in fintech, banking, payments, or Big Four is a plus
Nice to have:
🔹 Experience with Xero, QuickBooks, NetSuite, or similar systems
🔹 Exposure to multi-currency finance operations and payments
🔹 ACCA, CIMA, CPA, or ACA qualification (completed or in progress)
📩 To apply:
Send your CV to [email protected]
💬 Telegram: https://t.me/hrliuba

#Hiring #Vacancy #ProductOperations #ProductOperationsManager #CasinoOperations #GameOperations #iGaming #OnlineCasino #Casino #Sportsbook #Gaming #ProductManagement #CasinoProduct #FeatureManagement #Limassol #CyprusJobs #OfficeWork

Product Operations Manager (iGaming)
Limassol, Cyprus
Office | Full-time

Основные задачи

Управление ежедневной операционной деятельностью игровых фич и обеспечение их стабильной работы.
Ответственность за выполнение KPI и достижение плановых показателей GGR по закрепленным игровым механикам.
Анализ эффективности игровых фич, поиск точек роста и внедрение улучшений на основе данных.
Управление настройками, конфигурациями и параметрами игровых механик.
Планирование, запуск и сопровождение игровых активностей, турниров, промо и специальных событий.
Контроль выполнения операционного календаря игровых активностей.
Совместная работа с командами CRM, Retention, BI и Product над повышением коммерческой эффективности игровых механик.
Подготовка рекомендаций по развитию продукта и оптимизации игровых фич.
Мониторинг ключевых продуктовых метрик и оценка результатов запущенных активностей.
Оперативная координация решения инцидентов совместно с техническими командами.

Требования

Опыт работы от 3 лет в Product Operations, Casino Operations, Game Operations или аналогичной роли в iGaming, Crypto, Форекс.
Отличное понимание экономики онлайн-казино (GGR, NGR, RTP, Hold, Margin).
Практический опыт управления игровыми механиками, бонусными системами, турнирами или промо-активностями.
Опыт анализа продуктовых и коммерческих метрик, принятия решений на основе данных.
Опыт работы с BI-системами и аналитическими инструментами.
Опыт взаимодействия с Product, CRM, Retention, BI и техническими командами.
Сильные аналитические навыки, системное мышление и внимание к деталям.
Высокий уровень самоорганизации и ответственности.

Будет преимуществом

Опыт работы с Tier-1 рынками.
Опыт работы с несколькими брендами или продуктами.
Опыт проведения A/B-тестирования игровых механик.
Опыт настройки бонусных кампаний и игровых конфигураций.
Понимание жизненного цикла игровых фич и принципов их коммерческой оптимизации.

#vacancy #HeadOfRiskAnalytics #Remote #FinTech
💰 3 000–4 000 €
Міжнародна FinTech-компанія шукає Head of Risk Analytics для управління ризик-аналітикою та розвитку кредитного портфеля.
Вимоги:
досвід на керівній посаді в Risk Analytics / Risk Management;
обов'язковий досвід у МФО / онлайн-кредитуванні / банківській сфері;
впевнене володіння SQL, Excel/Google Sheets;
розуміння кредитного портфеля, скорингу та ризик-менеджменту;
досвід управління командою.
Обов'язки:
аналіз та покращення показників кредитного портфеля;
розробка правил кредитування та скорингової логіки;
управління командою ризик-аналітиків;
побудова звітності та взаємодія з IT.
Буде перевагою: Python, BI (Power BI, Tableau, Metabase), досвід розробки скорингових моделей.
📩 Надсилайте резюме: Telegram +38 0681116072

#vacancy #вакансия #HeadOfHR #HRLeadership #hybrid #B2Tech #HR #humanresources #headof #igaming #tech #limassoljobs #gambling #Cyprus

🌍 HEAD OF HR | LIMASSOL HQ

B2Tech is hiring a Head of HR to lead its global people function.

This role covers teams across Cyprus, Albania, Israel, and other locations.

It combines senior leadership with practical execution.

Your role
• Advise executives on people and organisation decisions
• Lead and develop an international HR team
• Build consistent HR standards across locations
• Keep local decisions close to local HR teams

Your main areas of ownership
• Organisational design and workforce planning
• Performance and leadership development
• Compensation, progression, and retention
• Succession planning and talent development
• Employee relations and multi-country compliance
• HR systems, people data, and process improvement

What makes this role different
• Direct involvement in executive decision-making
• Real authority to shape the global HR function
• International scope across several jurisdictions
• Opportunity to improve HR through data and AI

Your background
• HR leadership within a growing tech organisation
• Experience managing international HR teams
• Strong knowledge of talent and performance management
• Experience with compensation and career frameworks
• Confidence using HR data to guide decisions
• Practical, hands-on approach to leadership

Experience within technology, gaming, or product companies is highly relevant.

📩 Apply here:
**
**https://careers.b2tech.com/jobs/7969294-head-of-hr

You can also message @Nick_Recruiter to learn more.

🗑 [Vladyslav](tg://user?id=1013071846), your post was removed.

Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication

Penalty points: 1/5

🗑 [Vladyslav](tg://user?id=1013071846), публикация удалена.

Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация

Штрафные баллы: 1/5

Case: #419 · Rules / Правила

#CV #AffiliateManager #igaming #OpenToWork #резюме #ищуработу

Senior Affiliate Manager / Team Lead Affiliate. Опыт 7 лет. iGaming

Опыт работы:
• Senior Affiliate Manager - Tonybet (tier-1 бренд с локальными лицензиями)
Развитие и масштабирование affiliate-направления оператора на лицензированных рынках. Разработка дашбордов для корректного трекинга качества трафика.
• Team Lead Affiliate - King.rs (лицензированный оператор на рынке Сербии)
Полноценный запуск с нуля и ведение афилейт-направления. Работа бюджетом до 200k EUR и управление командой Junior и Middle.
• Senior Affiliate Manager - PARI (iGaming-холдинг в СНГ + сайд-проекты в Tier 3)
Ведение партнерского портфеля из 80+ команд и вебмастеров. Project management для усовершенствования работы affiliate-направления

Достижения:
• Tonybet - рост FTD партнерского портфеля +400% QoQ в 2025 году, +250% QoQ в 2026 году. Рост NGR портфеля +1200% QoQ в 2025, х17 QoQ в 2026
• King - рост FTD направления х4 QoQ в 2024, х3 QoQ в 2025. NGR + 20% QoQ в 2024, +43% QoQ в 2025.
• PARI - рост NGR направления составил х10 за 6 лет. Координация кросс-подразделений для успешной интеграции AppsFlyer и софта ПП

Ищу:
Фуллтайм работу на стороне iGaming-оператора. Удалённо или офис в Сербии/других странах.
Проекты с фокусом на долгосрочный рост, команду, прозрачные процессы

Языки:
Русский - родной
Английский - С1
Испанский - А1
Сербский - А1

Контакт:
Телеграм @Dmitry_Prikhodko
LinkedIn

#vacancy #вакансия #HR #recruiter

Senior Recruiter

HR InX— международное рекрутинговое агентство (iGaming)

Сейчас мы ищем Senior Recruiter, который сможет самостоятельно вести сложные позиции, работать с международными клиентами и влиять на качество найма.

Что предстоит делать:
— Закрывать в полном цикле позиции уровня Senior / Lead / C-level;
— Проводить глубокие брифинги с клиентами, выявлять реальный запрос бизнеса и формировать стратегию поиска
— Выстраивать эффективные подходы к поиску и оценке кандидатов
— Анализировать воронку найма и улучшать процессы на основе данных
— Выступать партнером для клиентов в принятии решений по найму

Ищем человека, который:
— Имеет опыт в iGaming-рекрутменте
— Владеет Английским языком (B2+) - must have
— Умеет работать с международным поиском и LinkedIn
— Привык брать ответственность за результат и самостоятельно выстраивать процесс.

Что предлагаем:
🌍 Remote из любой точки мира (кроме постоянной работы из РФ)
💰 Оплата в USDT
⏰ График 10:00–19:00 GMT+3
🚀 Международные проекты и возможность влиять на развитие процессов

Контакт: @HR_djtim

#vacancy #вакансия #cyprus #limassol #office #accountant #бухгалтер
**
Accountant / Бухгалтер на первичную документацию | iGaming**
📍 Лимассол, Кипр - full-time office-based.

Ищем Бухгалтера на первичную документацию в международную iGaming компанию, которая растёт и открывает офис на Кипре

📝 Что предстоит делать:
• вести учет затрат и первички в 1С;
• отражать выплаты, комиссии, банковские операции и расчеты с контрагентами;
• работать с мультивалютой и файлами учета затрат;
• вести справочники, сверки и закрытие оборотов;
• участвовать в автоматизации процессов и постановке задач 1С-разработчику.

‼️ Что важно:
• опыт в бухгалтерии от 5 лет;
• уверенный Excel, 1С, клиент-банк;
• понимание валютных операций, МСФО;
• английский от B1;
• будет плюсом опыт в crypto / iGaming / forex / high-risk.

📌 Условия:
• офисный формат в г. Лимасоле;
• официальное трудоустройство в компании Кипра;
• конкурентный доход (обсуждается индивидуально);
• бонусы и дополнительные бенефиты от компании;
• обучение за счет компании при необходимости;
• перспективу профессионального роста до руководителя подразделения / отдела.

Контакт для связи: @olyap_04

#vacancy #вакансия #cyprus #limassol #remote #highrisk

Ищу Senior Partnership Manager в международную платежную компанию.

**📍 Кипр (удаленная работа, с возможностью посещать офлайн-встречи)
💰 Фикс до $4000 + бонусы**

Ищу человека, который уже работал в Payments / PSP / FinTech и умеет самостоятельно развивать бизнес.

Чем предстоит заниматься:
• привлекать новых мерчантов и развивать стратегические партнерства;
• вести полный цикл переговоров и сопровождать сделки до запуска;
• работать с банками, PSP, платежными агентами и крупными мерчантами;
• участвовать в международных конференциях и расширять партнерскую сеть;
• совместно с Product, Compliance и Operations развивать платежные решения компании.

Что важно:
✔️ 4+ года опыта в Business Development / Partnerships / Key Account Management;
✔️ опыт в Payments / PSP / Merchant Acquiring / Payment Gateway;
✔️ сильные навыки B2B-продаж и переговоров с C-level;
✔️ опыт работы с high-risk (gambling, forex, crypto) будет большим преимуществом;
✔️ английский язык;
✔️ проживание на Кипре.

Компания предлагает высокий уровень автономии, возможность влиять на развитие коммерческого направления и работать с международными клиентами.

📩 Если вам интересно - присылайте резюме в личные сообщения @itmari

Также буду благодарна за рекомендации сильных специалистов из платежной индустрии ☺️

#CV #SMM #igaming #Web3 #резюме #ищуработу
Ищу масштабный продукт на позицию Head of SMM / Community & Content Lead

Я не просто веду соцсети. Я строю контентные экосистемы вокруг продукта: запускаю каналы с нуля, формирую Tone of Voice, разрабатываю визуальный стиль, превращаю аккаунты в медиа, а комьюнити в актив, который приводит пользователей, партнёров и инвесторов.

Работаю на стыке стратегии, креатива и продукта. Умею быстро находить сильные идеи, адаптировать мировые тренды под любой бренд и превращать их в контент, который хочется сохранять, обсуждать и репостить.

**Что уже сделано
**
✅ Запускала социальные сети и комьюнити с нуля: от стратегии, позиционирования и контентной архитектуры до ежедневного продакшена, аналитики и масштабирования.

📈 Вырастила Twitter до 27 000 живой аудитории за 8 месяцев благодаря вирусным форматам, реактивному маркетингу и собственной системе контентных механик.

👥 Построила продуктовые воронки для 60 000+ пользователей, объединив Galxe, Zealy, реферальные программы и продуктовые сценарии в единую систему удержания.

🔥 Создала контентную модель с ER выше 12% и CTR до 14%, где каждый формат выполняет свою задачу: вовлечение, доверие, охваты или конверсию.

🎮 Спроектировала Discord с нуля: онбординг, роли, игровые механики, структуру каналов, процессы модерации и контентную жизнь сообщества.

**Я одинаково уверенно работаю и как стратег, и как продюсер.
**
• создаю контент-стратегии и медиапланы;
• разрабатываю Tone of Voice и визуальное направление бренда;
• придумываю рекламные креативы, которые выделяются среди однотипной ленты;
• превращаю тренды Twitter, TikTok, Reddit и крипто-комьюнити в контент, который выглядит органично именно для конкретного продукта;
• участвую в развитии бренда не только через тексты, но и через визуальную айдентику, стиль коммуникации и пользовательский опыт;
• работаю с дизайнерами, монтажёрами, KOLs и комьюнити как с единой продуктовой командой.

__Люблю проекты, где маркетинг влияет на продукт, а не существует отдельно от него.
__
Формат: Remote.

Если вы строите сильный digital бренд и ищете человека, который способен собрать вокруг него узнаваемое медиа и сильное комьюнити, буду рада познакомиться.

Telegram: @dariashechkina

#резюме #CV #HR #Recruiter

Всем привет!

Меня зовут Екатерина, я HR Business Partner с более чем 5-летним опытом работы в IT и iGaming. Последнее место работы — Bet B2B (iGaming, Cyprus), где я сопровождала подразделения Development & QA, Back-office Systems, Project Office и Data общей численностью около 330 сотрудников.

Сейчас нахожусь в поиске новых возможностей на Кипре и рассматриваю позиции:
• HR Business Partner
• HR Generalist
• HR Operations
• HR Manager
• Recruiter / Talent Acquisition
• а также другие роли в HR и смежных направлениях.

Основные компетенции:
• HR-партнерство с руководителями и бизнесом;
• сопровождение полного employee lifecycle;
• performance review, калибровки, развитие и удержание сотрудников;
• развитие руководителей, кадровый резерв, организационные изменения;
• HR-аналитика, HR-проекты и оптимизация процессов;
• подбор специалистов и руководителей, участие в сложных hiring-кейсах;
• решение конфликтных ситуаций и сопровождение сложных HR-кейсов.

За карьеру сопровождала команды до 330 сотрудников, работала с техническими и продуктовыми подразделениями, запускала и улучшала HR-процессы, выстраивала кадровый резерв, развивала руководителей и участвовала в масштабировании бизнеса. Ранее работала HRBP в VK и IBS.

📍 Лимассол, Кипр
🇬🇧 English: A2–B1 (ежедневно улучшаю)

Буду благодарна за рекомендации и информацию об открытых вакансиях.

LinkedIn:
www.linkedin.com/in/ekaterina-khakimova-hr

#CV #qa #support #Cyprus #hybrid #remote

Всем привет!

Ищу работу на Кипре QA Engineer/Support Engineer
Рассмотрю также вакансии с любым названием, если они связаны с поддержкой, тестированием или сочетают оба направления.

- 7 лет в поддержке с функцией тестировщика (предрелизные тесты, регресс и тестирование новых функциональностей, обработка входящих заявок от юзеров, работа с БД)

- 1,5 года в IT лаборатории в роли Manual QA Engineer (полный цикл от анализа и уточнения требований до выпуска продукта)

Последние месяцы изучаю автоматизацию Selenium + Python, Selenium + Java.

Контакты:
Telegram: @ShimaAlina
Email: [email protected]

#accountmanagement #customersuccess #businessdevelopment
#partnerships #clientrelations #growth #digitaladvertising #cv

🔍 Open to New Opportunities
📍 Limassol | On-site / Hybrid / Remote
🇬🇧 English: Fluent

🎯 Target roles:
Head of Account Management | Customer Success Lead | Head of Client Services | Business Development | Partnerships

👩‍💻 About me:
10+ years in ad tech, building long-term client and partner relationships, leading enterprise accounts, improving customer experience, and developing high-performing teams.

✨ Expertise:

Enterprise client & partner management
Customer Success & Client Relations
SMB growth & scalable customer programs
Team leadership & cross-functional collaboration

🚀 Looking for client-facing leadership roles where I can contribute to customer growth, partnerships, client success, and team development. Open to opportunities across different industries.

📄 CV available upon request
LinkedIn