Channels / CY iT HR
CY iT HR
@cyprusithr · supergroup
📄 Document (not supported)
#CV #резюме #opentowork #assistant #executiveassistant #manager #officemanager #ассистент #офисменеджер
Executive Assistant (Personal & Business)
Опыт: 6+ лет ассистентом первых лиц компаний (банковский сектор, международный IT, стартапы)
Что умею:
▪️ Полное ведение календаря и travel-поддержка руководителя
▪️ Ведение проектов, контроль команды и сроков
▪️ Внедрение ИИ-инструментов для автоматизации процессов
▪️ Легализация документов, ВНЖ, визовая поддержка
▪️ Решение экстренных и кризисных ситуаций любого уровня
Языки: RU (родной), EN B2, BY C2, PL A2
Локация: Минск, Кипр, готов к командировкам
📩 Telegram: @ksenzzhuk | [email protected]
Executive Assistant (Personal & Business)
Опыт: 6+ лет ассистентом первых лиц компаний (банковский сектор, международный IT, стартапы)
Что умею:
▪️ Полное ведение календаря и travel-поддержка руководителя
▪️ Ведение проектов, контроль команды и сроков
▪️ Внедрение ИИ-инструментов для автоматизации процессов
▪️ Легализация документов, ВНЖ, визовая поддержка
▪️ Решение экстренных и кризисных ситуаций любого уровня
Языки: RU (родной), EN B2, BY C2, PL A2
Локация: Минск, Кипр, готов к командировкам
📩 Telegram: @ksenzzhuk | [email protected]
📄 Document (not supported)
#cv #resume #fullstack_analyst #business_analyst #system_analyst #analyst #businessanalyst #systemanalyst
Name: Andrei Degtiarev
Position: Business/System analyst
Format: remote
Employment: full-time
Language: Russian - native, English - B2
Experience: 5 years
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/andrei-degtiarev/
Telegram: @penpalm
Email: [email protected]
Name: Andrei Degtiarev
Position: Business/System analyst
Format: remote
Employment: full-time
Language: Russian - native, English - B2
Experience: 5 years
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/andrei-degtiarev/
Telegram: @penpalm
Email: [email protected]
Fuiis
2026-09-11 07:06 UTC
#vacancy #igaming #backend #dotnet
🚀WE ARE HIRING — BACKEND DEVELOPER (.NET)🚀
📍Location: Yerevan, Armenia 🇦🇲
💼Position: Backend Developer (.NET)
🌎 Preferred Candidates: Europe
🗣 English: C1 level or above
🎮 Industry Experience: Gambling / iGaming preferred
We are looking for an experienced Backend Developer (.NET) to join our growing team in Yerevan, Armenia.
🌟Requirements
* (Strong experience with .NET / C#
* Solid backend development experience
* Good understanding of REST APIs, databases, and system architecture
* Experience working with SQL / relational databases
* Strong problem-solving and analytical skills
* English proficiency at C1 level or above
* Previous experience in the Gambling / iGaming industry is highly preferred
* Candidates from European countries are highly encouraged to apply
* Ability to work independently and as part of an international team
💰What We Offer
1. Competitive salary — negotiable based on experience
2. Relocation support to Armenia
3. Visa support
4. Accommodation support
5. International working environment
6. Career growth opportunities
7. Professional and multicultural team
Contanct Information:
@hiruka88
🚀WE ARE HIRING — BACKEND DEVELOPER (.NET)🚀
📍Location: Yerevan, Armenia 🇦🇲
💼Position: Backend Developer (.NET)
🌎 Preferred Candidates: Europe
🗣 English: C1 level or above
🎮 Industry Experience: Gambling / iGaming preferred
We are looking for an experienced Backend Developer (.NET) to join our growing team in Yerevan, Armenia.
🌟Requirements
* (Strong experience with .NET / C#
* Solid backend development experience
* Good understanding of REST APIs, databases, and system architecture
* Experience working with SQL / relational databases
* Strong problem-solving and analytical skills
* English proficiency at C1 level or above
* Previous experience in the Gambling / iGaming industry is highly preferred
* Candidates from European countries are highly encouraged to apply
* Ability to work independently and as part of an international team
💰What We Offer
1. Competitive salary — negotiable based on experience
2. Relocation support to Armenia
3. Visa support
4. Accommodation support
5. International working environment
6. Career growth opportunities
7. Professional and multicultural team
Contanct Information:
@hiruka88
Катя
2026-09-11 07:10 UTC
#vacancy #вакансия #job #remote #marketing #junior
Performance-маркетолог
Ищем Junior и Middle маркетологов для работы с рекламой и привлечением пользователей.
Опыт в iGaming НЕ требуется - мы готовы обучить специфике индустрии с нуля.
Важен практический опыт в маркетинге и умение работать с цифрами, гипотезами и рекламными каналами.
Задачи:
– Запускать и тестировать маркетинговые гипотезы;
– Работать с привлечением пользователей и рекламными каналами;
– Анализировать результаты и находить точки роста;
– Масштабировать то, что работает;
– Искать новые подходы и инструменты для повышения эффективности.
Что необходимо:
– Есть опыт в performance-маркетинге, интернет-рекламе, привлечении трафика или смежном направлении;
– Умеешь смотреть на маркетинг через цифры и результаты;
– Не боишься тестировать новое и быстро менять подход, если гипотеза не сработала;
– Можешь самостоятельно разобраться в задаче, а не ждать пошаговой инструкции.
Что предлагаем:
– Работа удаленно (оклад + KPI);
– Вход в iGaming без опыта в индустрии;
– Оплата тестового задания;
– Погружение в специфику рынка и обучение на реальных задачах;
– Динамичную среду, где много экспериментов и возможностей для роста;
– Реальные возможности для быстрого роста в компании.
📩 @katie1367
Performance-маркетолог
Ищем Junior и Middle маркетологов для работы с рекламой и привлечением пользователей.
Опыт в iGaming НЕ требуется - мы готовы обучить специфике индустрии с нуля.
Важен практический опыт в маркетинге и умение работать с цифрами, гипотезами и рекламными каналами.
Задачи:
– Запускать и тестировать маркетинговые гипотезы;
– Работать с привлечением пользователей и рекламными каналами;
– Анализировать результаты и находить точки роста;
– Масштабировать то, что работает;
– Искать новые подходы и инструменты для повышения эффективности.
Что необходимо:
– Есть опыт в performance-маркетинге, интернет-рекламе, привлечении трафика или смежном направлении;
– Умеешь смотреть на маркетинг через цифры и результаты;
– Не боишься тестировать новое и быстро менять подход, если гипотеза не сработала;
– Можешь самостоятельно разобраться в задаче, а не ждать пошаговой инструкции.
Что предлагаем:
– Работа удаленно (оклад + KPI);
– Вход в iGaming без опыта в индустрии;
– Оплата тестового задания;
– Погружение в специфику рынка и обучение на реальных задачах;
– Динамичную среду, где много экспериментов и возможностей для роста;
– Реальные возможности для быстрого роста в компании.
📩 @katie1367
CY IT HR Admin
2026-09-11 07:15 UTC
⚠️ [Vladyslav Bondarenko](tg://user?id=769072174), please read the rules and correct your CV.
Reason: the required hashtag
Please add it within 2 minutes, otherwise the post will be deleted.
Penalty points: 1/5
At 5 points, posting will be restricted for 7 days.
⚠️ [Vladyslav Bondarenko](tg://user?id=769072174), пожалуйста, прочитайте правила и исправьте публикацию.
Причина: отсутствует обязательный хештег
Добавьте его в течение 2 минут, иначе публикация будет удалена.
Штрафные баллы: 1/5
При достижении 5 баллов возможность писать будет ограничена на 7 дней.
Case: #1056 · Rules / Правила
Reason: the required hashtag
#CV is missing.Please add it within 2 minutes, otherwise the post will be deleted.
Penalty points: 1/5
At 5 points, posting will be restricted for 7 days.
⚠️ [Vladyslav Bondarenko](tg://user?id=769072174), пожалуйста, прочитайте правила и исправьте публикацию.
Причина: отсутствует обязательный хештег
#CV.Добавьте его в течение 2 минут, иначе публикация будет удалена.
Штрафные баллы: 1/5
При достижении 5 баллов возможность писать будет ограничена на 7 дней.
Case: #1056 · Rules / Правила
📄 Document (not supported)
#CV
Hi everyone!
I’m Vladyslav, a Backend / Full-Stack Developer currently looking for a new opportunity in IT / product companies.
I have ~3 years of commercial experience, mainly in fintech and web development, working with PHP, Laravel, APIs, payment integrations, React and Next.js.
Some of my experience includes:
• building and maintaining fintech platforms;
• integrating payment providers, Google Pay and Apple Pay;
• developing APIs and business logic;
• working with AML / compliance features and Sumsub;
• supporting production systems and solving technical issues.
🔎 Mainly looking for Backend / Full-Stack Developer positions, preferably remote.
📍 Italy / Remote
Email: [email protected]
Telegram: @BONDVados
I’d appreciate any recommendations or relevant opportunities 🙌
Hi everyone!
I’m Vladyslav, a Backend / Full-Stack Developer currently looking for a new opportunity in IT / product companies.
I have ~3 years of commercial experience, mainly in fintech and web development, working with PHP, Laravel, APIs, payment integrations, React and Next.js.
Some of my experience includes:
• building and maintaining fintech platforms;
• integrating payment providers, Google Pay and Apple Pay;
• developing APIs and business logic;
• working with AML / compliance features and Sumsub;
• supporting production systems and solving technical issues.
🔎 Mainly looking for Backend / Full-Stack Developer positions, preferably remote.
📍 Italy / Remote
Email: [email protected]
Telegram: @BONDVados
I’d appreciate any recommendations or relevant opportunities 🙌
📎 Webpage (not supported)
#CV
Hi! My name is Sandro, and I’m a UX/UI & Product Designer based in Tbilisi, Georgia. I’m currently looking for a Junior Product Designer / UX/UI Designer role or an internship within a product team.
My portfolio includes FinTech, EdTech, and B2B SaaS projects, where I worked on product structure, user flows, information architecture, wireframes, prototypes, responsive interfaces, components, and design systems.
I work primarily in Figma and also use Framer, Adobe Photoshop, and Illustrator. I use AI tools such as ChatGPT, Claude, Perplexity, and Midjourney for research, information synthesis, ideation, content, and streamlining routine tasks.
While I don’t have commercial experience yet, I have hands-on experience building complete UX/UI projects from initial product logic and user flows to high-fidelity interfaces and prototypes. I’m comfortable receiving feedback, iterating on my work, and learning within a product team.
📍 Location: Tbilisi, Georgia
🌍 Work format: Remote
💼 Open to: Junior UX/UI Designer / Product Designer / Internship
Portfolio:
https://www.behance.net/fca8feae
CV:
https://drive.google.com/file/d/1aeeH4XZOJW55ORXqS87PVwXBwu6y1Wmy/view?usp=drivesdk
Telegram: @sandrogvj
I’d be happy to discuss relevant opportunities and share more about my projects.
Hi! My name is Sandro, and I’m a UX/UI & Product Designer based in Tbilisi, Georgia. I’m currently looking for a Junior Product Designer / UX/UI Designer role or an internship within a product team.
My portfolio includes FinTech, EdTech, and B2B SaaS projects, where I worked on product structure, user flows, information architecture, wireframes, prototypes, responsive interfaces, components, and design systems.
I work primarily in Figma and also use Framer, Adobe Photoshop, and Illustrator. I use AI tools such as ChatGPT, Claude, Perplexity, and Midjourney for research, information synthesis, ideation, content, and streamlining routine tasks.
While I don’t have commercial experience yet, I have hands-on experience building complete UX/UI projects from initial product logic and user flows to high-fidelity interfaces and prototypes. I’m comfortable receiving feedback, iterating on my work, and learning within a product team.
📍 Location: Tbilisi, Georgia
🌍 Work format: Remote
💼 Open to: Junior UX/UI Designer / Product Designer / Internship
Portfolio:
https://www.behance.net/fca8feae
CV:
https://drive.google.com/file/d/1aeeH4XZOJW55ORXqS87PVwXBwu6y1Wmy/view?usp=drivesdk
Telegram: @sandrogvj
I’d be happy to discuss relevant opportunities and share more about my projects.
𝓜𝓲𝓬𝓴𝓮𝔂
2026-09-11 08:24 UTC
Hello everyone. I am looking to recruit 20 women aged 18 to 28; being unmarried is a plus. The job involves working as a beer promotional model (PG) in Dubai. The salary is excellent—up to $10,000 per month. #vacancy
Valery
2026-09-11 08:25 UTC
#vacancy
**Head of VIP Retention
**
Мы — продуктовая iGaming-компания с собственным лицензированным онлайн-казино. Ищем сильного Head of VIP Retention, который возьмёт на себя развитие VIP-направления, выстроит эффективную стратегию работы с высокоценных игроков и поможет масштабировать VIP-базу.
**Что предстоит делать:
**
— развивать и масштабировать VIP-направление компании;
— формировать стратегию Retention для VIP-сегмента;
— управлять VIP-базой и выстраивать долгосрочные отношения с игроками;
— развивать персонализированный подход к каждому VIP-клиенту;
— контролировать коммуникацию с игроками через Telegram, WhatsApp, чаты и звонки;
— выстраивать и улучшать реактивационные механики для неактивных VIP;
— разрабатывать персонализированные бонусные предложения, квесты, кешбеки, фриспины и другие промо;
— анализировать поведение игроков, депозиты, активность и ценность VIP-базы;
— взаимодействовать с CRM, Payments, Fraud и Support-командами;
— контролировать качество VIP-сервиса и клиентского опыта;
— формировать и контролировать KPI VIP-команды;
— анализировать результаты и находить точки роста VIP-направления.
**Что важно:
**
— от 2 лет опыта в VIP Retention / VIP Management / VIP Account Management в iGaming;
— обязательный опыт работы именно с онлайн-казино;
**— опыт работы с рынками CIS обязателен: понимание специфики игроков, их поведения, коммуникации и ожиданий;
**— опыт управления VIP-базой и понимание жизненного цикла игрока;
— глубокое понимание VIP-сегментации и Retention-механик;
— опыт работы с бонусной политикой и персонализированными оферами;
— управленческие навыки и способность выстраивать работу команды;
— сильные коммуникативные навыки и высокий уровень клиентского сервиса;
— аналитическое мышление и ориентация на результат.
Remote
**Собственный лицензированный продукт
Возможность влиять на развитие VIP-направления и продукта
Условия обсуждаем индивидуально**
Пишите в личные, чтобы узнать детали)
@valeryyyyyhr
**Head of VIP Retention
**
Мы — продуктовая iGaming-компания с собственным лицензированным онлайн-казино. Ищем сильного Head of VIP Retention, который возьмёт на себя развитие VIP-направления, выстроит эффективную стратегию работы с высокоценных игроков и поможет масштабировать VIP-базу.
**Что предстоит делать:
**
— развивать и масштабировать VIP-направление компании;
— формировать стратегию Retention для VIP-сегмента;
— управлять VIP-базой и выстраивать долгосрочные отношения с игроками;
— развивать персонализированный подход к каждому VIP-клиенту;
— контролировать коммуникацию с игроками через Telegram, WhatsApp, чаты и звонки;
— выстраивать и улучшать реактивационные механики для неактивных VIP;
— разрабатывать персонализированные бонусные предложения, квесты, кешбеки, фриспины и другие промо;
— анализировать поведение игроков, депозиты, активность и ценность VIP-базы;
— взаимодействовать с CRM, Payments, Fraud и Support-командами;
— контролировать качество VIP-сервиса и клиентского опыта;
— формировать и контролировать KPI VIP-команды;
— анализировать результаты и находить точки роста VIP-направления.
**Что важно:
**
— от 2 лет опыта в VIP Retention / VIP Management / VIP Account Management в iGaming;
— обязательный опыт работы именно с онлайн-казино;
**— опыт работы с рынками CIS обязателен: понимание специфики игроков, их поведения, коммуникации и ожиданий;
**— опыт управления VIP-базой и понимание жизненного цикла игрока;
— глубокое понимание VIP-сегментации и Retention-механик;
— опыт работы с бонусной политикой и персонализированными оферами;
— управленческие навыки и способность выстраивать работу команды;
— сильные коммуникативные навыки и высокий уровень клиентского сервиса;
— аналитическое мышление и ориентация на результат.
Remote
**Собственный лицензированный продукт
Возможность влиять на развитие VIP-направления и продукта
Условия обсуждаем индивидуально**
Пишите в личные, чтобы узнать детали)
@valeryyyyyhr
CY IT HR Admin
2026-09-11 08:27 UTC
🗑 [𝓜𝓲𝓬𝓴𝓮𝔂](tg://user?id=8953364314), your post was removed.
Reason: this is a question, comment or other text, not a vacancy
Penalty points: 1/5
🗑 [𝓜𝓲𝓬𝓴𝓮𝔂](tg://user?id=8953364314), публикация удалена.
Причина: это вопрос, комментарий или другой текст, а не вакансия
Штрафные баллы: 1/5
Case: #1058 · Rules / Правила
Reason: this is a question, comment or other text, not a vacancy
Penalty points: 1/5
🗑 [𝓜𝓲𝓬𝓴𝓮𝔂](tg://user?id=8953364314), публикация удалена.
Причина: это вопрос, комментарий или другой текст, а не вакансия
Штрафные баллы: 1/5
Case: #1058 · Rules / Правила
Дмитрий
2026-09-11 08:45 UTC
#CV #резюме #Remote
Ищу работу на удаленке, в основном занимаюсь ИБ но и чучуть разработкой
GMT +7
Location: Da Nang
информация обо мне
http://85.137.62.26:8000
Ищу работу на удаленке, в основном занимаюсь ИБ но и чучуть разработкой
GMT +7
Location: Da Nang
информация обо мне
http://85.137.62.26:8000
Sabina Avliyakuliyeva
2026-09-11 08:50 UTC
#vacancy #вакансия #chargebacks #fraud #fraudmonitoring #payments #risk #fintech
🧷 Position: Chargeback and Fraud Monitoring Specialist
📍 Location: Limassol | On-site
⚡️ paytech builds the technology behind modern payments. Our white-label payment gateway, payment orchestration platform, and growing suite of payment products help businesses launch, scale, and optimise their payment infrastructure.
We’re looking for a Chargeback and Fraud Monitoring Specialist to monitor payment activity, investigate potentially fraudulent transactions, manage chargeback cases, and help reduce financial and compliance risks across our payment operations.
🧩 Key Responsibilities:
Fraud Monitoring & Investigation
- Monitor transactions and payment activity for suspicious behaviour, review fraud alerts from PSPs, acquirers, fraud prevention tools, and internal systems, and investigate flagged cases using customer profiles, payment history, device and IP data, card usage, and behavioural patterns
- Identify fraud trends across traffic sources, markets, payment methods, BINs, issuers, and merchant accounts, and investigate spikes in fraud or chargebacks to pinpoint root causes (traffic quality, technical issues, misleading descriptors, recurring payment problems)
Chargeback Management
- Review individual chargeback cases and decide whether to accept or dispute them
- Collect supporting evidence for representment (3DS results, customer communication, login history, terms acceptance, payment and service records) and submit responses within card-scheme, acquirer, and PSP deadlines
Risk Monitoring & Reporting
- Track chargeback ratios, fraud-to-sales ratios, dispute rates, and Visa/Mastercard monitoring thresholds to help keep paytech out of scheme monitoring programmes
- Prepare regular reports on chargebacks, fraud levels, dispute outcomes, recovery rates, and emerging risk trends
Fraud Prevention
- Review, implement, and continuously optimise fraud prevention rules, transaction limits, velocity checks, blacklists/whitelists, and risk-scoring criteria, balancing fraud reduction against approval and conversion rates
Cross-functional & External Collaboration
- Work closely with Payments, Risk, Compliance, Customer Support, Finance, Product, and Technical teams
- Liaise with PSPs, acquirers, and fraud prevention providers on alerts, chargebacks, evidence requirements, and risk recommendations
Compliance & Process
- Ensure all investigations and dispute-handling follow internal procedures, card-scheme rules, regulatory requirements, and data-protection standards, and contribute to continuous improvement of fraud and chargeback processes
🗒 Requirements:
Must-have:
- Strong analytical and investigative skills
- Ability to identify suspicious payment patterns and investigate transaction-level activity
- Understanding of chargeback and dispute-handling processes
- Ability to work with large volumes of payment and risk data
- Excellent attention to detail and ability to manage time-sensitive cases
- Strong communication skills and confidence working with internal teams and external payment partners
- Ability to balance fraud prevention with payment approval and conversion performance
- Comfortable working in a fast-paced, high-volume payment environment
🎁 What We Offer:
- Work equipment tailored to your needs: Mac, Windows, or Linux
- Cozy Limassol office with coffee, snacks, drinks, PS5, and rooftop view
- Private medical insurance after probation and additional benefits, including sport coverage
- Partial lunch coverage
- Full work-permit support
🌿 Contact: @ssabinhas
🧷 Position: Chargeback and Fraud Monitoring Specialist
📍 Location: Limassol | On-site
⚡️ paytech builds the technology behind modern payments. Our white-label payment gateway, payment orchestration platform, and growing suite of payment products help businesses launch, scale, and optimise their payment infrastructure.
We’re looking for a Chargeback and Fraud Monitoring Specialist to monitor payment activity, investigate potentially fraudulent transactions, manage chargeback cases, and help reduce financial and compliance risks across our payment operations.
🧩 Key Responsibilities:
Fraud Monitoring & Investigation
- Monitor transactions and payment activity for suspicious behaviour, review fraud alerts from PSPs, acquirers, fraud prevention tools, and internal systems, and investigate flagged cases using customer profiles, payment history, device and IP data, card usage, and behavioural patterns
- Identify fraud trends across traffic sources, markets, payment methods, BINs, issuers, and merchant accounts, and investigate spikes in fraud or chargebacks to pinpoint root causes (traffic quality, technical issues, misleading descriptors, recurring payment problems)
Chargeback Management
- Review individual chargeback cases and decide whether to accept or dispute them
- Collect supporting evidence for representment (3DS results, customer communication, login history, terms acceptance, payment and service records) and submit responses within card-scheme, acquirer, and PSP deadlines
Risk Monitoring & Reporting
- Track chargeback ratios, fraud-to-sales ratios, dispute rates, and Visa/Mastercard monitoring thresholds to help keep paytech out of scheme monitoring programmes
- Prepare regular reports on chargebacks, fraud levels, dispute outcomes, recovery rates, and emerging risk trends
Fraud Prevention
- Review, implement, and continuously optimise fraud prevention rules, transaction limits, velocity checks, blacklists/whitelists, and risk-scoring criteria, balancing fraud reduction against approval and conversion rates
Cross-functional & External Collaboration
- Work closely with Payments, Risk, Compliance, Customer Support, Finance, Product, and Technical teams
- Liaise with PSPs, acquirers, and fraud prevention providers on alerts, chargebacks, evidence requirements, and risk recommendations
Compliance & Process
- Ensure all investigations and dispute-handling follow internal procedures, card-scheme rules, regulatory requirements, and data-protection standards, and contribute to continuous improvement of fraud and chargeback processes
🗒 Requirements:
Must-have:
- Strong analytical and investigative skills
- Ability to identify suspicious payment patterns and investigate transaction-level activity
- Understanding of chargeback and dispute-handling processes
- Ability to work with large volumes of payment and risk data
- Excellent attention to detail and ability to manage time-sensitive cases
- Strong communication skills and confidence working with internal teams and external payment partners
- Ability to balance fraud prevention with payment approval and conversion performance
- Comfortable working in a fast-paced, high-volume payment environment
🎁 What We Offer:
- Work equipment tailored to your needs: Mac, Windows, or Linux
- Cozy Limassol office with coffee, snacks, drinks, PS5, and rooftop view
- Private medical insurance after probation and additional benefits, including sport coverage
- Partial lunch coverage
- Full work-permit support
🌿 Contact: @ssabinhas
Svetlana Dedina
2026-09-11 08:59 UTC
#vacancy #cyprus #limassol #CasinoOperations #iGaming
📍Casino Operations Manager
Limassol, Cyprus
Office | Full-time
Ищем Casino Operations Manager в международную продуктовую iGaming-компанию: 10+ лет на рынке, собственная платформа, Tier-1 гео.
🎯Основной фокус - управление уже запущенными casino-механиками и их коммерческим результатом: tournaments, bonuses, promotions и другими игровые активности.
📌Основные задачи:
— Управлять игровыми механиками после запуска: настройками, конфигурациями и параметрами.
— Планировать и запускать турниры, бонусы, промо и специальные игровые активности.
— Отвечать за GGR и другие коммерческие KPI закреплённых механик.
— Анализировать player behavior и эффективность активностей, находить точки роста.
— Совместно с CRM, Retention и BI повышать engagement, retention и коммерческий результат.
— Контролировать операционный календарь и стабильную работу активных фич.
— Формировать рекомендации для Product / Feature Owner по дальнейшему развитию игровых механик.
— Координировать решение инцидентов совместно с техническими командами.
📌Что важно:
— От 3 лет опыта в Casino Operations / Product Operations / Game Operations в iGaming.
— Практический опыт работы с tournaments, bonuses, promotions, gamification или другими casino mechanics.
— Понимание экономики online casino и ключевых метрик: GGR, NGR, RTP, Hold.
📩 Telegram: @SvetlanaDedina
📍Casino Operations Manager
Limassol, Cyprus
Office | Full-time
Ищем Casino Operations Manager в международную продуктовую iGaming-компанию: 10+ лет на рынке, собственная платформа, Tier-1 гео.
🎯Основной фокус - управление уже запущенными casino-механиками и их коммерческим результатом: tournaments, bonuses, promotions и другими игровые активности.
📌Основные задачи:
— Управлять игровыми механиками после запуска: настройками, конфигурациями и параметрами.
— Планировать и запускать турниры, бонусы, промо и специальные игровые активности.
— Отвечать за GGR и другие коммерческие KPI закреплённых механик.
— Анализировать player behavior и эффективность активностей, находить точки роста.
— Совместно с CRM, Retention и BI повышать engagement, retention и коммерческий результат.
— Контролировать операционный календарь и стабильную работу активных фич.
— Формировать рекомендации для Product / Feature Owner по дальнейшему развитию игровых механик.
— Координировать решение инцидентов совместно с техническими командами.
📌Что важно:
— От 3 лет опыта в Casino Operations / Product Operations / Game Operations в iGaming.
— Практический опыт работы с tournaments, bonuses, promotions, gamification или другими casino mechanics.
— Понимание экономики online casino и ключевых метрик: GGR, NGR, RTP, Hold.
📩 Telegram: @SvetlanaDedina
CY IT HR Admin
2026-09-11 09:09 UTC
⚠️ [Sevil Syz](tg://user?id=439929463), please read the rules and correct your vacancy.
Reason: the required hashtag
Please add it within 2 minutes, otherwise the post will be deleted.
Penalty points: 1/5
At 5 points, posting will be restricted for 7 days.
⚠️ [Sevil Syz](tg://user?id=439929463), пожалуйста, прочитайте правила и исправьте публикацию.
Причина: отсутствует обязательный хештег
Добавьте его в течение 2 минут, иначе публикация будет удалена.
Штрафные баллы: 1/5
При достижении 5 баллов возможность писать будет ограничена на 7 дней.
Case: #1059 · Rules / Правила
Reason: the required hashtag
#vacancy is missing.Please add it within 2 minutes, otherwise the post will be deleted.
Penalty points: 1/5
At 5 points, posting will be restricted for 7 days.
⚠️ [Sevil Syz](tg://user?id=439929463), пожалуйста, прочитайте правила и исправьте публикацию.
Причина: отсутствует обязательный хештег
#vacancy.Добавьте его в течение 2 минут, иначе публикация будет удалена.
Штрафные баллы: 1/5
При достижении 5 баллов возможность писать будет ограничена на 7 дней.
Case: #1059 · Rules / Правила
Paul FIN
2026-09-11 09:23 UTC
CRM Manager 💻
Ищем девушку с опытом работы от 1 года.
📍 Лимассол, офис
🕓 График: 15:00–00:00
💶 Зарплата: €2,000+, зависит от опыта и навыков
#vacancy
Ищем девушку с опытом работы от 1 года.
📍 Лимассол, офис
🕓 График: 15:00–00:00
💶 Зарплата: €2,000+, зависит от опыта и навыков
#vacancy
Денис Бац
2026-09-11 09:31 UTC
#vacancy #Limassol #fulltime
An international company is looking for a recruiter to join its team.
Main responsibilities:
- Searching for and attracting candidates for job openings using various sources (job search websites, social media, databases, etc.)
- Conducting initial interviews and screening candidates
- Collaborating with hiring managers to clarify candidate requirements
- Supporting and advising candidates throughout all stages of the recruitment process
Key Requirements:
- Successful work experience in this role or in an HR department (preferred)
- Fluency in English and Russian
- Work permit for Cyprus
- Strong communication skills and a proactive attitude
- Ability to plan your work
- Sense of responsibility
Working Conditions:
- Workweek: Monday–Friday, 10:00 a.m. to 7:00 p.m.
- Office in downtown Limassol
- Friendly, professional team
- We cover mobile phone expenses
- Work at an international company
Please send your resume via private message to: @bats1denis
An international company is looking for a recruiter to join its team.
Main responsibilities:
- Searching for and attracting candidates for job openings using various sources (job search websites, social media, databases, etc.)
- Conducting initial interviews and screening candidates
- Collaborating with hiring managers to clarify candidate requirements
- Supporting and advising candidates throughout all stages of the recruitment process
Key Requirements:
- Successful work experience in this role or in an HR department (preferred)
- Fluency in English and Russian
- Work permit for Cyprus
- Strong communication skills and a proactive attitude
- Ability to plan your work
- Sense of responsibility
Working Conditions:
- Workweek: Monday–Friday, 10:00 a.m. to 7:00 p.m.
- Office in downtown Limassol
- Friendly, professional team
- We cover mobile phone expenses
- Work at an international company
Please send your resume via private message to: @bats1denis
Денис Бац
2026-09-11 09:33 UTC
#vacancy #Limassol #fulltime
An international company is seeking an energetic professional to fill the position of CRM Manager.
Location: Limassol
Requirements:
- Experience working with CRM systems (preferred);
- Proficiency in Excel and Google Docs;
- Knowledge of Polish and Russian;
- Initiative;
- Attention to detail.
Responsibilities:
- Administering the CRM system;
- Managing and maintaining the customer database;
- Coordinating the work of managers (tracking statistics on their activities, calls, and comments);
- Coordinating the flow of notifications among managers;
- Analyzing information about the company’s clients in Excel and Google Docs;
- Preparing reports on managers’ performance and client interactions.
Working Conditions:
- Work schedule: 10:00 a.m.–7:00 p.m.;
- In-house training;
- Work in a young, friendly team;
- Comfortable office in Limassol.
- Salary: 2,000 euros + bonuses
Visa support is not provided.
Please send your resume via private message to: @bats1denis
An international company is seeking an energetic professional to fill the position of CRM Manager.
Location: Limassol
Requirements:
- Experience working with CRM systems (preferred);
- Proficiency in Excel and Google Docs;
- Knowledge of Polish and Russian;
- Initiative;
- Attention to detail.
Responsibilities:
- Administering the CRM system;
- Managing and maintaining the customer database;
- Coordinating the work of managers (tracking statistics on their activities, calls, and comments);
- Coordinating the flow of notifications among managers;
- Analyzing information about the company’s clients in Excel and Google Docs;
- Preparing reports on managers’ performance and client interactions.
Working Conditions:
- Work schedule: 10:00 a.m.–7:00 p.m.;
- In-house training;
- Work in a young, friendly team;
- Comfortable office in Limassol.
- Salary: 2,000 euros + bonuses
Visa support is not provided.
Please send your resume via private message to: @bats1denis
Денис Бац
2026-09-11 09:35 UTC
#vacancy #Limassol #fulltime
We are seeking a Sales Agent to join our international team at our headquarters in Limassol. As part of a diverse and multinational team, you will be responsible for expanding the company's client base and driving revenue generation, while identifying opportunities for business development and networking.
Requirements:
- fluent English language
- experience in sales
- strong negotiation skills and ability to close deals
- well-developed interpersonal skills, technical writing, and verbal communication skills
- knowledge of financial markets
- enthusiastic, dynamic and self-motivated with strong sales skills
- customer support oriented
We offer:
- really high salaries and best incentives and bonus schemes on the island
- only Hot database
- daily snacks and beverages at the office
- opportunities for professional growth and personal development
- 21 days annual leave
- a friendly atmosphere and opportunity to work with a professional team
Working conditions:
- basic 2500gr + bonuses
- working hours: 10:00 am to 7:00 pm
- a positive working environment for all team members
- fostering a culture that supports a healthy work-life balance
- ongoing personal development
- amazing team events and prizes
- team buildings and various events from the company
- best traffic (leads) in Limassol
Are you ready to take the challenge? Do not hesitate sending your English CV - we are ready to help you with the application and if you have any questions to the job.
We do not provide visa services.
Резюме присылайте в личные сообщения: @bats1denis
We are seeking a Sales Agent to join our international team at our headquarters in Limassol. As part of a diverse and multinational team, you will be responsible for expanding the company's client base and driving revenue generation, while identifying opportunities for business development and networking.
Requirements:
- fluent English language
- experience in sales
- strong negotiation skills and ability to close deals
- well-developed interpersonal skills, technical writing, and verbal communication skills
- knowledge of financial markets
- enthusiastic, dynamic and self-motivated with strong sales skills
- customer support oriented
We offer:
- really high salaries and best incentives and bonus schemes on the island
- only Hot database
- daily snacks and beverages at the office
- opportunities for professional growth and personal development
- 21 days annual leave
- a friendly atmosphere and opportunity to work with a professional team
Working conditions:
- basic 2500gr + bonuses
- working hours: 10:00 am to 7:00 pm
- a positive working environment for all team members
- fostering a culture that supports a healthy work-life balance
- ongoing personal development
- amazing team events and prizes
- team buildings and various events from the company
- best traffic (leads) in Limassol
Are you ready to take the challenge? Do not hesitate sending your English CV - we are ready to help you with the application and if you have any questions to the job.
We do not provide visa services.
Резюме присылайте в личные сообщения: @bats1denis
Anastasia Bernatovic
2026-09-11 09:50 UTC
#CV #резюме #Remote
Hi everyone!
I'm Anastasiia, a Project Manager currently looking for a new opportunity in IT / product companies.
I have 10+ years of commercial experience, mainly in IT and e-commerce, leading cross-functional teams of up to 20 people and delivering full-cycle digital products for Russian, European, and American clients (B2B and B2C).
Some of my experience includes:
building and running Agile/Scrum processes and improving delivery predictability;
managing full project lifecycle — from requirements and estimation to launch and support;
coordinating designers, developers, analysts, and QA, plus client communication;
planning timelines, resources, and budgets, and managing risks;
launching MVPs and working with product hypotheses;
maintaining project documentation, roadmaps, and stakeholder reporting.
🔎 Mainly looking for Project Manager / Delivery Manager positions, preferably remote or relocation.
📍 Moscow / Remote (open to relocation and business trips)
Resedence permit for 1 year in Croatia.
Languages: Russian — Native, English — C1, Сroatian - Basics
Email: [email protected]
Telegram: @Bernatovic_Anastasiia
CV - https://drive.google.com/file/d/1UC3ZqiYlqtau0Dn7ngHpttvhcYIRuxo0/view?usp=sharing
I'd appreciate any recommendations or relevant opportunities 🙌
Hi everyone!
I'm Anastasiia, a Project Manager currently looking for a new opportunity in IT / product companies.
I have 10+ years of commercial experience, mainly in IT and e-commerce, leading cross-functional teams of up to 20 people and delivering full-cycle digital products for Russian, European, and American clients (B2B and B2C).
Some of my experience includes:
building and running Agile/Scrum processes and improving delivery predictability;
managing full project lifecycle — from requirements and estimation to launch and support;
coordinating designers, developers, analysts, and QA, plus client communication;
planning timelines, resources, and budgets, and managing risks;
launching MVPs and working with product hypotheses;
maintaining project documentation, roadmaps, and stakeholder reporting.
🔎 Mainly looking for Project Manager / Delivery Manager positions, preferably remote or relocation.
📍 Moscow / Remote (open to relocation and business trips)
Resedence permit for 1 year in Croatia.
Languages: Russian — Native, English — C1, Сroatian - Basics
Email: [email protected]
Telegram: @Bernatovic_Anastasiia
CV - https://drive.google.com/file/d/1UC3ZqiYlqtau0Dn7ngHpttvhcYIRuxo0/view?usp=sharing
I'd appreciate any recommendations or relevant opportunities 🙌
Анастасия
2026-09-11 09:58 UTC
#vacancy #remote #affiliate
**🚀 Affiliate Manager | iGaming
📍 Удаленно (вне РФ)**
Ищем Affiliate Manager, способного быстро масштабировать аффилиат-направление за счёт собственной базы партнёров.
Ключевая задача - привлечение и масштабирование качественного трафика через веб-мастеров, а также выстраивание долгосрочных партнёрских отношений с фокусом на ROI и LTV. Важное конкурентное преимущество кандидата - наличие собственной базы веб-мастеров (GEO: LATAM, CIS), позволяющей генерировать объём уже в первые недели работы.
Чем предстоит заниматься:
• Подключение и активация веб-мастеров, в том числе из собственной базы
• Поиск новых партнёров: арбитражные команды, соло-вебы, SEO
• Ведение и развитие текущих партнёрств, переговоры по условиям сотрудничества
• Запуск и масштабирование трафика по GEO: LATAM, CIS
• Контроль качества трафика, работа с антифродом, отсечение неэффективного трафика
• Оптимизация связок и офферов, обеспечение стабильности объёмов
• Анализ ключевых метрик: ROI, LTV, Conversion Rate, EPC
• Работа с трекерами (Keitaro) и BI-системами
• Взаимодействие с командами (Продукт, Финансы, Support)
Требования:
• Опыт в affiliate-маркетинге от 2-3 лет в сфере iGaming / Gambling
• Наличие собственной базы веб-мастеров (приоритет гео: LATAM, CIS)
• Подтверждённая способность быстро запускать трафик после входа в роль
• Опыт работы с моделями CPA / RevShare / Hybrid
• Уверенное понимание метрик: ROI, LTV, CR, EPC
• Опыт работы с антифродом и контролем качества трафика
• Русский родной, английский B2+
• Будет плюсом: связи с арбитражными командами, понимание retention / CRM
Условия работы:
• Полностью удалённый формат, любой локация, кроме РФ
• Прямое влияние на стратегию affiliate-направления
• Работа в связке с сильной маркетинговой и CRM-командой
📩 Контакт для отклика: @rec_anastasia
**🚀 Affiliate Manager | iGaming
📍 Удаленно (вне РФ)**
Ищем Affiliate Manager, способного быстро масштабировать аффилиат-направление за счёт собственной базы партнёров.
Ключевая задача - привлечение и масштабирование качественного трафика через веб-мастеров, а также выстраивание долгосрочных партнёрских отношений с фокусом на ROI и LTV. Важное конкурентное преимущество кандидата - наличие собственной базы веб-мастеров (GEO: LATAM, CIS), позволяющей генерировать объём уже в первые недели работы.
Чем предстоит заниматься:
• Подключение и активация веб-мастеров, в том числе из собственной базы
• Поиск новых партнёров: арбитражные команды, соло-вебы, SEO
• Ведение и развитие текущих партнёрств, переговоры по условиям сотрудничества
• Запуск и масштабирование трафика по GEO: LATAM, CIS
• Контроль качества трафика, работа с антифродом, отсечение неэффективного трафика
• Оптимизация связок и офферов, обеспечение стабильности объёмов
• Анализ ключевых метрик: ROI, LTV, Conversion Rate, EPC
• Работа с трекерами (Keitaro) и BI-системами
• Взаимодействие с командами (Продукт, Финансы, Support)
Требования:
• Опыт в affiliate-маркетинге от 2-3 лет в сфере iGaming / Gambling
• Наличие собственной базы веб-мастеров (приоритет гео: LATAM, CIS)
• Подтверждённая способность быстро запускать трафик после входа в роль
• Опыт работы с моделями CPA / RevShare / Hybrid
• Уверенное понимание метрик: ROI, LTV, CR, EPC
• Опыт работы с антифродом и контролем качества трафика
• Русский родной, английский B2+
• Будет плюсом: связи с арбитражными командами, понимание retention / CRM
Условия работы:
• Полностью удалённый формат, любой локация, кроме РФ
• Прямое влияние на стратегию affiliate-направления
• Работа в связке с сильной маркетинговой и CRM-командой
📩 Контакт для отклика: @rec_anastasia
CY IT HR Admin
2026-09-11 10:01 UTC
🗑 [Анастасия](tg://user?id=600888638), your post was removed.
Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication
Penalty points: 3/5
🗑 [Анастасия](tg://user?id=600888638), публикация удалена.
Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация
Штрафные баллы: 3/5
Case: #1060 · Rules / Правила
Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication
Penalty points: 3/5
🗑 [Анастасия](tg://user?id=600888638), публикация удалена.
Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация
Штрафные баллы: 3/5
Case: #1060 · Rules / Правила
Aleksey Manager
2026-09-11 10:03 UTC
#вакансия #vacancy
💼 НАБОР В КОМАНДУ | JUNIOR PAYMENTS MANAGER
Ищем внимательного и активного человека в команду на удалённую позицию Junior Payments Manager.
🔹 Что предстоит делать:
💳 Работать с платёжными системами и провайдерами
📊 Контролировать показатели и отслеживать успешность платежей
🔎 Анализировать возникающие проблемы и искать решения
💬 Поддерживать коммуникацию с партнёрами и внутренней командой
🌍 Работать с международными платёжными направлениями
📈 Следить за динамикой показателей и помогать улучшать платёжные процессы
💰 Оплата — по результатам работы и эффективности.
🎓 Нет опыта в payments?
Не проблема — предоставляем обучение и сопровождение на старте. Главное — внимательность, желание разбираться в процессах, быть на связи и уметь работать самостоятельно.
📱 Формат: удалённо
🌍 Направление: международные платежи
🚀 Уровень: Junior
@cashnakasse
💼 НАБОР В КОМАНДУ | JUNIOR PAYMENTS MANAGER
Ищем внимательного и активного человека в команду на удалённую позицию Junior Payments Manager.
🔹 Что предстоит делать:
💳 Работать с платёжными системами и провайдерами
📊 Контролировать показатели и отслеживать успешность платежей
🔎 Анализировать возникающие проблемы и искать решения
💬 Поддерживать коммуникацию с партнёрами и внутренней командой
🌍 Работать с международными платёжными направлениями
📈 Следить за динамикой показателей и помогать улучшать платёжные процессы
💰 Оплата — по результатам работы и эффективности.
🎓 Нет опыта в payments?
Не проблема — предоставляем обучение и сопровождение на старте. Главное — внимательность, желание разбираться в процессах, быть на связи и уметь работать самостоятельно.
📱 Формат: удалённо
🌍 Направление: международные платежи
🚀 Уровень: Junior
@cashnakasse
Anastasia HR
2026-09-11 10:03 UTC
#vacancy #DevSecOps #DevOps
🔐 Platform Security Engineer / DevSecOps
📍 Офіс: Братислава (центр), Full-time
Шукаємо сильного спеціаліста, який допоможе побудувати security-підхід платформи з нуля.
Це hands-on роль на стику Platform Engineering × Cloud Security × DevSecOps з великим ownership та впливом на архітектуру.
Що робити:
- AWS + Kubernetes + IaC
- Cloud/K8s Security, IAM, secrets, logging
- Security у CI/CD: SAST, SCA, IaC & container scanning
- Threat Modeling + OWASP ASVS
- Purple Teaming, MITRE ATT&CK, CALDERA / Atomic Red Team
- Vulnerability Management & Incident Response
- AI-assisted Security Platform
Очікуємо:
• 3+ роки DevOps / Platform / SRE / Cloud Security / DevSecOps
• Hands-on AWS, Kubernetes, Docker, Linux, networking, IaC
• Досвід із CI/CD, IAM, secrets та security tooling
• Розуміння application/API security
• Українська або російська + робоча англійська
Буде плюсом: iGaming / fintech / payments, wallet/ledger, KYC/AML, OWASP ASVS, MITRE ATT&CK, purple teaming.
🔥 Якщо хочеш не підтримувати готове, а створити security-фреймворк з нуля — ця роль може бути саме для тебе.
📩 CV - @Anastasiii_HR
🔐 Platform Security Engineer / DevSecOps
📍 Офіс: Братислава (центр), Full-time
Шукаємо сильного спеціаліста, який допоможе побудувати security-підхід платформи з нуля.
Це hands-on роль на стику Platform Engineering × Cloud Security × DevSecOps з великим ownership та впливом на архітектуру.
Що робити:
- AWS + Kubernetes + IaC
- Cloud/K8s Security, IAM, secrets, logging
- Security у CI/CD: SAST, SCA, IaC & container scanning
- Threat Modeling + OWASP ASVS
- Purple Teaming, MITRE ATT&CK, CALDERA / Atomic Red Team
- Vulnerability Management & Incident Response
- AI-assisted Security Platform
Очікуємо:
• 3+ роки DevOps / Platform / SRE / Cloud Security / DevSecOps
• Hands-on AWS, Kubernetes, Docker, Linux, networking, IaC
• Досвід із CI/CD, IAM, secrets та security tooling
• Розуміння application/API security
• Українська або російська + робоча англійська
Буде плюсом: iGaming / fintech / payments, wallet/ledger, KYC/AML, OWASP ASVS, MITRE ATT&CK, purple teaming.
🔥 Якщо хочеш не підтримувати готове, а створити security-фреймворк з нуля — ця роль може бути саме для тебе.
📩 CV - @Anastasiii_HR
CY IT HR Admin
2026-09-11 10:04 UTC
🗑 [Aleksey Manager](tg://user?id=8308315080), your post was removed.
Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication
Penalty points: 2/5
🗑 [Aleksey Manager](tg://user?id=8308315080), публикация удалена.
Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация
Штрафные баллы: 2/5
Case: #1061 · Rules / Правила
Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication
Penalty points: 2/5
🗑 [Aleksey Manager](tg://user?id=8308315080), публикация удалена.
Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация
Штрафные баллы: 2/5
Case: #1061 · Rules / Правила
📄 Document (not supported)
Hello! I am looking for a C#/.NET Developer position in Cyprus.
Name: Anatoly
Experience: C#, .NET / ASP.NET Core (10+ years)
Current Location: Paphos, Cyprus
Work Format: Remote, Hybrid, Office
Main Tech Stack: C#, .NET, ASP.NET Core, Backend development
Languages: Russian (Native), English (C1), Greek (A2)
Contacts & Links:
Telegram: @anat_brg
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/anatoly-bragin-csh/
Email: [email protected]
CV: Attached
#cv #dotnet #csharp #aspnetcore #backend #developer #cyprusjobs #cyprus
Name: Anatoly
Experience: C#, .NET / ASP.NET Core (10+ years)
Current Location: Paphos, Cyprus
Work Format: Remote, Hybrid, Office
Main Tech Stack: C#, .NET, ASP.NET Core, Backend development
Languages: Russian (Native), English (C1), Greek (A2)
Contacts & Links:
Telegram: @anat_brg
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/anatoly-bragin-csh/
Email: [email protected]
CV: Attached
#cv #dotnet #csharp #aspnetcore #backend #developer #cyprusjobs #cyprus
Sara
2026-09-11 10:16 UTC
#vacancy #remote #edtech
🚀 Ищем Lead UA Specialist / Media Buyer (Meta Ads) в Newmindstart
Remote| Международный контракт | Бюджеты от $50K/мес
Newmindstart — международная EdTech-компания в сфере здоровья и wellness. Работаем на рынках US / UK / EU, создаём образовательные продукты про физическое здоровье, движение и ментальное благополучие.
Сейчас наш рекламный бюджет превышает $1 млн в месяц, а следующая большая цель команды — масштабироваться до $10 млн/мес. Поэтому ищем сильного UA-специалиста, который умеет работать с большими бюджетами и хочет расти вместе с нами.
Что предстоит делать:
— вести и масштабировать кампании в Meta Ads на зарубежных рынках;
— тестировать креативы, аудитории, офферы, лендинги и воронки;
— находить новые точки роста и быстро масштабировать успешные связки;
— работать с CAC, ROAS, LTV, ROMI и принимать решения на основе данных;
— плотно взаимодействовать с креативными продюсерами и другими байерами;
— тестировать новые инструменты, подходы и AI-решения в performance-маркетинге.
Кого ищем:
— опыт Media Buyer / UA Specialist в Meta Ads с бюджетами от $50K/мес;
— опыт работы с иностранной, желательно англоязычной аудиторией;
— сильное техническое и аналитическое мышление;
— самостоятельность, скорость и любовь к тестированию гипотез;
— английский от B1–B2.
💫 Что предлагаем:
— рекламные бюджеты от $1 млн/мес с перспективой роста до $10 млн;
— свободу в тестировании гипотез и реальное влияние на результат;
— минимум бюрократии и быстрые решения;
— полностью удалённую работу из любой точки мира;
— международный контракт;
— сильную performance-команду;
— доступ к современным рекламным и AI-инструментам + бюджет на обучение.
Этапы отбора:заявка → HR-интервью → тестирование → интервью с COO и фаундером → проверка
📩 Отклики: @Maria_Bush
Будем рады рекомендациям сильных специалистов 🙌
🚀 Ищем Lead UA Specialist / Media Buyer (Meta Ads) в Newmindstart
Remote| Международный контракт | Бюджеты от $50K/мес
Newmindstart — международная EdTech-компания в сфере здоровья и wellness. Работаем на рынках US / UK / EU, создаём образовательные продукты про физическое здоровье, движение и ментальное благополучие.
Сейчас наш рекламный бюджет превышает $1 млн в месяц, а следующая большая цель команды — масштабироваться до $10 млн/мес. Поэтому ищем сильного UA-специалиста, который умеет работать с большими бюджетами и хочет расти вместе с нами.
Что предстоит делать:
— вести и масштабировать кампании в Meta Ads на зарубежных рынках;
— тестировать креативы, аудитории, офферы, лендинги и воронки;
— находить новые точки роста и быстро масштабировать успешные связки;
— работать с CAC, ROAS, LTV, ROMI и принимать решения на основе данных;
— плотно взаимодействовать с креативными продюсерами и другими байерами;
— тестировать новые инструменты, подходы и AI-решения в performance-маркетинге.
Кого ищем:
— опыт Media Buyer / UA Specialist в Meta Ads с бюджетами от $50K/мес;
— опыт работы с иностранной, желательно англоязычной аудиторией;
— сильное техническое и аналитическое мышление;
— самостоятельность, скорость и любовь к тестированию гипотез;
— английский от B1–B2.
💫 Что предлагаем:
— рекламные бюджеты от $1 млн/мес с перспективой роста до $10 млн;
— свободу в тестировании гипотез и реальное влияние на результат;
— минимум бюрократии и быстрые решения;
— полностью удалённую работу из любой точки мира;
— международный контракт;
— сильную performance-команду;
— доступ к современным рекламным и AI-инструментам + бюджет на обучение.
Этапы отбора:заявка → HR-интервью → тестирование → интервью с COO и фаундером → проверка
📩 Отклики: @Maria_Bush
Будем рады рекомендациям сильных специалистов 🙌
Veronika Novikova
2026-09-11 10:42 UTC
#vacancy #penetretion #tester #job #work #remote #fulltime #вакансия #senior
🧑💻 Senior Penetration Tester
💰 5000 USD – 8000 USD
🌎 Remote, Full-time
Мы ищем опытного Penetration Tester, который будет заниматься выявлением, проверкой и сопровождением устранения уязвимостей в различных внутренних проектах компании и клиентских средах.
Эта роль подойдёт специалисту, который сочетает сильные практические навыки offensive security с умением вручную валидировать уязвимости и понятно доносить результаты техническим командам.
📝 Обязанности:
• Проводить penetration testing веб-приложений, API, сетей, инфраструктуры, Active Directory и других систем.
• Выявлять уязвимости с помощью как автоматизированных инструментов, так и ручных техник тестирования.
• Валидировать найденные уязвимости, подтверждать их реальное влияние и исключать false positives.
• Оценивать уязвимости с точки зрения распространённых техник атак и security-рисков.
• Давать понятные и практические рекомендации по устранению уязвимостей для Development и IT команд.
• Готовить структурированные отчёты по результатам penetration testing для внутренних стейкхолдеров и клиентов.
• Проводить повторное тестирование после устранения уязвимостей.
• Участвовать в совершенствовании внутренних подходов и методологий security testing.
🎯Требования:
• 3+ года практического опыта в penetration testing, ethical hacking или offensive security.
• Сильные знания в области:
- Web Application Penetration Testing
- API Security Testing
- Network Penetration Testing
- Active Directory Security Testing
• Практический опыт работы с такими инструментами, как Burp Suite, Nmap, Metasploit, Nuclei и аналогичными.
• Умение вручную проверять уязвимости и отличать реальные security issues от false positives.
• Хорошее понимание OWASP Top 10 и распространённых техник атак.
• Опыт подготовки технических отчётов по результатам penetration testing.
• Сильные аналитические навыки и умение решать технические задачи.
• Умение понятно объяснять security findings как техническим, так и нетехническим стейкхолдерам.
✅Сертификации:
• OSCP будет большим преимуществом.
• OSWE, OSEP, PNPT или другие аналогичные практические offensive security certifications также будут существенным плюсом.
🔎Будет преимуществом
• Опыт работы как с внутренними корпоративными средами, так и с внешними клиентскими проектами.
• Опыт тестирования сложной или распределённой инфраструктуры.
• Понимание процессов vulnerability management и remediation.
• Опыт тесного взаимодействия с Development, DevOps, Infrastructure и Security командами.
📩 @V_recruiting / @Skullix
🧑💻 Senior Penetration Tester
💰 5000 USD – 8000 USD
🌎 Remote, Full-time
Мы ищем опытного Penetration Tester, который будет заниматься выявлением, проверкой и сопровождением устранения уязвимостей в различных внутренних проектах компании и клиентских средах.
Эта роль подойдёт специалисту, который сочетает сильные практические навыки offensive security с умением вручную валидировать уязвимости и понятно доносить результаты техническим командам.
📝 Обязанности:
• Проводить penetration testing веб-приложений, API, сетей, инфраструктуры, Active Directory и других систем.
• Выявлять уязвимости с помощью как автоматизированных инструментов, так и ручных техник тестирования.
• Валидировать найденные уязвимости, подтверждать их реальное влияние и исключать false positives.
• Оценивать уязвимости с точки зрения распространённых техник атак и security-рисков.
• Давать понятные и практические рекомендации по устранению уязвимостей для Development и IT команд.
• Готовить структурированные отчёты по результатам penetration testing для внутренних стейкхолдеров и клиентов.
• Проводить повторное тестирование после устранения уязвимостей.
• Участвовать в совершенствовании внутренних подходов и методологий security testing.
🎯Требования:
• 3+ года практического опыта в penetration testing, ethical hacking или offensive security.
• Сильные знания в области:
- Web Application Penetration Testing
- API Security Testing
- Network Penetration Testing
- Active Directory Security Testing
• Практический опыт работы с такими инструментами, как Burp Suite, Nmap, Metasploit, Nuclei и аналогичными.
• Умение вручную проверять уязвимости и отличать реальные security issues от false positives.
• Хорошее понимание OWASP Top 10 и распространённых техник атак.
• Опыт подготовки технических отчётов по результатам penetration testing.
• Сильные аналитические навыки и умение решать технические задачи.
• Умение понятно объяснять security findings как техническим, так и нетехническим стейкхолдерам.
✅Сертификации:
• OSCP будет большим преимуществом.
• OSWE, OSEP, PNPT или другие аналогичные практические offensive security certifications также будут существенным плюсом.
🔎Будет преимуществом
• Опыт работы как с внутренними корпоративными средами, так и с внешними клиентскими проектами.
• Опыт тестирования сложной или распределённой инфраструктуры.
• Понимание процессов vulnerability management и remediation.
• Опыт тесного взаимодействия с Development, DevOps, Infrastructure и Security командами.
📩 @V_recruiting / @Skullix
📄 Document (not supported)
#CV #NLP #ML #AI #LLM #RAG #Agents
ML / NLP / LLM Engineer
Hi! I’m currently open to new opportunities in Machine Learning, NLP and Generative AI.
Main stack:
Python, PyTorch, scikit-learn, Transformers, LLMs, RAG, embeddings, vector databases, agentic workflows, REST APIs, Docker, SQL, Linux.
What I work with:
• NLP and LLM-powered applications
• RAG pipelines and retrieval evaluation
• AI agents and tool integrations
• classical ML and model evaluation
• production-oriented ML services and APIs
• prompt/context engineering
I’m particularly interested in ML Engineer, NLP Engineer, LLM Engineer and Applied AI Engineer roles.
Location: Yerevan/Armenia
Open to: Remote / B2B / relocation
English: working proficiency
Telegram: @ml_llm_engineer
ML / NLP / LLM Engineer
Hi! I’m currently open to new opportunities in Machine Learning, NLP and Generative AI.
Main stack:
Python, PyTorch, scikit-learn, Transformers, LLMs, RAG, embeddings, vector databases, agentic workflows, REST APIs, Docker, SQL, Linux.
What I work with:
• NLP and LLM-powered applications
• RAG pipelines and retrieval evaluation
• AI agents and tool integrations
• classical ML and model evaluation
• production-oriented ML services and APIs
• prompt/context engineering
I’m particularly interested in ML Engineer, NLP Engineer, LLM Engineer and Applied AI Engineer roles.
Location: Yerevan/Armenia
Open to: Remote / B2B / relocation
English: working proficiency
Telegram: @ml_llm_engineer
📎 Webpage (not supported)
#CV #OpenToWork #QA #AQA #SDET #Automation #TypeScript #Playwright #Cypress #Remote #Relocation
Senior QA Automation Engineer / SDET
I am looking for a Senior QA Automation Engineer / AQA Engineer / SDET role with a focus on TypeScript, Playwright, API/E2E automation, CI/CD, test infrastructure and product quality.
My background:
• 5 years of experience in QA/AQA: web applications, backend integrations, and enterprise platforms;
• 4 years of hands-on experience with Playwright + TypeScript/JavaScript;
• strong experience in UI/API/E2E automation, regression testing, test design, flaky-test analysis, and test stability improvement;
• experience developing and maintaining automation frameworks and test infrastructure;
• CI/CD and infrastructure: GitLab CI, Docker, Allure TestOps / Allure Report, parallel test execution, test artifacts, failure diagnostics;
• backend/data/integrations: REST API, gRPC, PostgreSQL, MongoDB, OpenSearch, Kafka, RabbitMQ, Artemis, XML/JSON;
• observability/debugging: Grafana, Prometheus, OpenSearch/ELK, Graylog, Kibana, Kubernetes/OpenLens, logs, metrics, queues;
• in my latest project at a large bank, I was the only QA/AQA Engineer on my track and owned release quality, E2E coverage, CI runs, test stability, reporting, and incident diagnostics;
• increased E2E coverage from around 50 to 80+ scenarios and reduced full E2E regression time from around 40 to 20 minutes by setting up parallel execution in CI.
Stack: TypeScript, JavaScript, Playwright, Cypress, CodeceptJS, Jest, Mocha, REST API, gRPC, GitLab CI, Docker, Allure, PostgreSQL, MongoDB, OpenSearch, Kafka, RabbitMQ, Artemis, Grafana, Prometheus, Kubernetes/OpenLens, Jira, YouTrack, Confluence.
Location: Kazakhstan. Open to remote and relocation
Languages: Russian — native, English — C1.
Contacts: @marmaroon
LinkedIn: linkedin.com/in/marmaroon
Email: [[email protected]](mailto:[email protected])
Senior QA Automation Engineer / SDET
I am looking for a Senior QA Automation Engineer / AQA Engineer / SDET role with a focus on TypeScript, Playwright, API/E2E automation, CI/CD, test infrastructure and product quality.
My background:
• 5 years of experience in QA/AQA: web applications, backend integrations, and enterprise platforms;
• 4 years of hands-on experience with Playwright + TypeScript/JavaScript;
• strong experience in UI/API/E2E automation, regression testing, test design, flaky-test analysis, and test stability improvement;
• experience developing and maintaining automation frameworks and test infrastructure;
• CI/CD and infrastructure: GitLab CI, Docker, Allure TestOps / Allure Report, parallel test execution, test artifacts, failure diagnostics;
• backend/data/integrations: REST API, gRPC, PostgreSQL, MongoDB, OpenSearch, Kafka, RabbitMQ, Artemis, XML/JSON;
• observability/debugging: Grafana, Prometheus, OpenSearch/ELK, Graylog, Kibana, Kubernetes/OpenLens, logs, metrics, queues;
• in my latest project at a large bank, I was the only QA/AQA Engineer on my track and owned release quality, E2E coverage, CI runs, test stability, reporting, and incident diagnostics;
• increased E2E coverage from around 50 to 80+ scenarios and reduced full E2E regression time from around 40 to 20 minutes by setting up parallel execution in CI.
Stack: TypeScript, JavaScript, Playwright, Cypress, CodeceptJS, Jest, Mocha, REST API, gRPC, GitLab CI, Docker, Allure, PostgreSQL, MongoDB, OpenSearch, Kafka, RabbitMQ, Artemis, Grafana, Prometheus, Kubernetes/OpenLens, Jira, YouTrack, Confluence.
Location: Kazakhstan. Open to remote and relocation
Languages: Russian — native, English — C1.
Contacts: @marmaroon
LinkedIn: linkedin.com/in/marmaroon
Email: [[email protected]](mailto:[email protected])
Ryta Kokhanets
2026-09-11 11:49 UTC
#vacancy #python #genAI
🚀 GenAI Engineer / Python Developer | Cyprus
Our client is an international B2C AI product company developing conversational, image & video generation solutions.
Requirements: • 3+ years of Python development • Production GenAI / LLM experience • Diffusion models & LoRA • Image/video generation • Agentic workflows & prompt engineering • Docker, AWS, MongoDB • GPU inference (RunPod, fal.ai or similar) • Async Python, queues & microservices • English B2+
📍 Cyprus — office-based 💼 18+ AI product
📩 DM me for more details.
🚀 GenAI Engineer / Python Developer | Cyprus
Our client is an international B2C AI product company developing conversational, image & video generation solutions.
Requirements: • 3+ years of Python development • Production GenAI / LLM experience • Diffusion models & LoRA • Image/video generation • Agentic workflows & prompt engineering • Docker, AWS, MongoDB • GPU inference (RunPod, fal.ai or similar) • Async Python, queues & microservices • English B2+
📍 Cyprus — office-based 💼 18+ AI product
📩 DM me for more details.
Жанна
2026-09-11 11:53 UTC
#vacancy #head #farm #fulltime #remoute #teamlead
🔥 Head of Farm (Google / Apple / Meta) в iGaming холдинг
Формат: Full-time | Remote
Украинский инвест-холдинг (4+ года на рынке iGaming) в поиске сильного лидера, способного выстроить бесперебойный конвейер производства аккаунтов и вывести техническую инфраструктуру на новый уровень.
Задачи:
- Построение и развитие направления фарма для ASO- и Media Buying-команд (Google Play Console, GADS, Workspace).
- Запуск с нуля и масштабирование направлений Apple Developer Program / App Store Connect, а в перспективе — Meta/FB.
- Управление командой фармеров: найм, обучение, KPI, регламенты, SLA и учет (Airtable / Notion).
- R&D и аналитика: тестирование подходов, снижения себестоимости, анализ банов, увеличение lifetime и % верификаций.
- Контроль информационной безопасности: KYC, юрлица, биллинг, 2FA и защищенное хранение данных.
Требования:
- От 2 лет на позиции Head/Lead Farm в арбитражных командах (iGaming / Gambling — как плюс).
- Глубокая экспертиза в инфраструктуре Google & Apple и понимание правил публикации приложений.
- Практический опыт прохождения KYC, работы с платежками, юрлицами и защиты от блокировок.
- Сильные менеджерские навыки: умение строить процессы, считать экономику и управлять людьми.
Будет плюсом:
- Опыт с Meta BM / FB Ads / Business Verification.
- Навыки автоматизации (API, Apps Script, CRM).
- Опыт построения инфраструктуры с нуля.
Условия:
- Высокая ЗП + бонусная система.
- Неограниченные бюджеты, софт и ресурсы под любые R&D-задачи.
- Полная свобода действий и минимум бюрократии.
- Соцпакет: оплачиваемый отпуск и больничные.
Контакты для связи: @recruiter_sasha
🔥 Head of Farm (Google / Apple / Meta) в iGaming холдинг
Формат: Full-time | Remote
Украинский инвест-холдинг (4+ года на рынке iGaming) в поиске сильного лидера, способного выстроить бесперебойный конвейер производства аккаунтов и вывести техническую инфраструктуру на новый уровень.
Задачи:
- Построение и развитие направления фарма для ASO- и Media Buying-команд (Google Play Console, GADS, Workspace).
- Запуск с нуля и масштабирование направлений Apple Developer Program / App Store Connect, а в перспективе — Meta/FB.
- Управление командой фармеров: найм, обучение, KPI, регламенты, SLA и учет (Airtable / Notion).
- R&D и аналитика: тестирование подходов, снижения себестоимости, анализ банов, увеличение lifetime и % верификаций.
- Контроль информационной безопасности: KYC, юрлица, биллинг, 2FA и защищенное хранение данных.
Требования:
- От 2 лет на позиции Head/Lead Farm в арбитражных командах (iGaming / Gambling — как плюс).
- Глубокая экспертиза в инфраструктуре Google & Apple и понимание правил публикации приложений.
- Практический опыт прохождения KYC, работы с платежками, юрлицами и защиты от блокировок.
- Сильные менеджерские навыки: умение строить процессы, считать экономику и управлять людьми.
Будет плюсом:
- Опыт с Meta BM / FB Ads / Business Verification.
- Навыки автоматизации (API, Apps Script, CRM).
- Опыт построения инфраструктуры с нуля.
Условия:
- Высокая ЗП + бонусная система.
- Неограниченные бюджеты, софт и ресурсы под любые R&D-задачи.
- Полная свобода действий и минимум бюрократии.
- Соцпакет: оплачиваемый отпуск и больничные.
Контакты для связи: @recruiter_sasha
Ryta Kokhanets
2026-09-11 11:53 UTC
#vacancy #affiliatemanager #adult
🚀 Affiliate Manager
Our client is an international B2C AI product company developing an 18+ dating & adult product.
Requirements:
• 2+ years of experience in affiliate management
• Adult, gaming or iGaming experience
• Strong knowledge of CPA / RevShare / Hybrid models
• Experience with tracking platforms: Everflow, Affise, HasOffers/TUNE, Voluum, RedTrack or similar
• Strong analytical skills: LTV, CAC, ROAS, payback
• English Upper+
📍 Limassol, Cyprus | Office based
💼 Full time | 18+ B2C AI product
📩 DM me for more details.
🚀 Affiliate Manager
Our client is an international B2C AI product company developing an 18+ dating & adult product.
Requirements:
• 2+ years of experience in affiliate management
• Adult, gaming or iGaming experience
• Strong knowledge of CPA / RevShare / Hybrid models
• Experience with tracking platforms: Everflow, Affise, HasOffers/TUNE, Voluum, RedTrack or similar
• Strong analytical skills: LTV, CAC, ROAS, payback
• English Upper+
📍 Limassol, Cyprus | Office based
💼 Full time | 18+ B2C AI product
📩 DM me for more details.
📄 Document (not supported)
#CV #Laravel #Php #Backend #Developer #OpenToWork #Remote #Relocation
Hi, I'm Artsem Tysevich — a Backend Developer with 13+ years in web development and 6+ years of commercial PHP/Laravel experience.
Core Expertise:
• Backend services, microservice architecture & legacy code refactoring.
• Payment integrations (Built MVP payment gateway from scratch; integrated bank & crypto providers).
• Monolith-to-microservices migration.
Tech Stack: MySQL/PostgreSQL, RabbitMQ, Elasticsearch, Docker, Git. English — B2.
AI Workflow: Active user of Cursor, ChatGPT & Claude for code generation, refactoring, testing, and documentation.
📍 Current Location: Minsk
💼 Open to: Remote or Relocation
🔗 LinkedIn: LinkedIn
Currently open to offers — feel free to DM!
Hi, I'm Artsem Tysevich — a Backend Developer with 13+ years in web development and 6+ years of commercial PHP/Laravel experience.
Core Expertise:
• Backend services, microservice architecture & legacy code refactoring.
• Payment integrations (Built MVP payment gateway from scratch; integrated bank & crypto providers).
• Monolith-to-microservices migration.
Tech Stack: MySQL/PostgreSQL, RabbitMQ, Elasticsearch, Docker, Git. English — B2.
AI Workflow: Active user of Cursor, ChatGPT & Claude for code generation, refactoring, testing, and documentation.
📍 Current Location: Minsk
💼 Open to: Remote or Relocation
🔗 LinkedIn: LinkedIn
Currently open to offers — feel free to DM!
Recruiter PW
2026-09-11 12:22 UTC
#vacancy #limassol #productmanager #Ecommerce
🏢 E-commerce Product Manager | Лимасол
🌟 PuninWine - ведущий дистрибьютор алкоголя на Кипре ищет Product Manager с опытом развития e-commerce проектов, который поможет развивать и масштабировать наш онлайн-магазин.
🏝Готовы рассматривать только тех кандидатов, которые уже находятся на Кипре🏝
**
🔸 Задачи:**
• Развивать и оптимизировать интернет-магазин на Shopify
• Улучшать конверсию, средний чек и пользовательский путь
• Анализировать поведение пользователей и ключевые метрики
• Тестировать гипотезы и внедрять лучшие e-commerce практики
• Работать с контентом сайта: товары, коллекции, лендинги
• Управлять Shopify Apps, интеграциями и базовыми настройками
• Ставить задачи разработчикам и дизайнерам, контролировать результат
• Анализировать конкурентов и эффективность изменений
🔺 Требования:
• Опыт работы Product Manager в e-commerce
• Практический опыт работы с Shopify или похожими платформами
• Понимание UX/UI и customer journey
• Опыт работы с веб- и продуктовой аналитикой
• Навыки CRO / оптимизации конверсии
• Английский — Intermediate+
🙌🏼 Мы предлагаем:
• Официальное трудоустройство
• Конкурентную зарплату
• 21 день оплачиваемого отпуска
• Выходные по государственным праздникам Кипра
• Корпоративные скидки и мероприятия
• Работу в стабильной и растущей компании
**
📩 Связаться можно:**
Telegram: @RecruitmentPW
Email: [email protected]
🏢 E-commerce Product Manager | Лимасол
🌟 PuninWine - ведущий дистрибьютор алкоголя на Кипре ищет Product Manager с опытом развития e-commerce проектов, который поможет развивать и масштабировать наш онлайн-магазин.
🏝Готовы рассматривать только тех кандидатов, которые уже находятся на Кипре🏝
**
🔸 Задачи:**
• Развивать и оптимизировать интернет-магазин на Shopify
• Улучшать конверсию, средний чек и пользовательский путь
• Анализировать поведение пользователей и ключевые метрики
• Тестировать гипотезы и внедрять лучшие e-commerce практики
• Работать с контентом сайта: товары, коллекции, лендинги
• Управлять Shopify Apps, интеграциями и базовыми настройками
• Ставить задачи разработчикам и дизайнерам, контролировать результат
• Анализировать конкурентов и эффективность изменений
🔺 Требования:
• Опыт работы Product Manager в e-commerce
• Практический опыт работы с Shopify или похожими платформами
• Понимание UX/UI и customer journey
• Опыт работы с веб- и продуктовой аналитикой
• Навыки CRO / оптимизации конверсии
• Английский — Intermediate+
🙌🏼 Мы предлагаем:
• Официальное трудоустройство
• Конкурентную зарплату
• 21 день оплачиваемого отпуска
• Выходные по государственным праздникам Кипра
• Корпоративные скидки и мероприятия
• Работу в стабильной и растущей компании
**
📩 Связаться можно:**
Telegram: @RecruitmentPW
Email: [email protected]
Ярослав
2026-09-11 12:22 UTC
#vacancy #QA #DataQA #BI #Oman #MENA
Tabular QA Engineer
Ищем Data / BI QA Engineer на международный проект в регионе MENA.
📍 Оман — обязательная релокация
💰 $4,500–5,500 / месяц
👤 1 позиция
Что важно:
• 3–5+ лет в QA, желательно Data / BI
• Strong SQL
• Опыт тестирования ETL / data pipelines
• Валидация данных по цепочке source → warehouse → semantic model → report
• Проверка aggregations, measures и business rules
• Опыт тестирования BI / analytical solutions
• Regression testing
• Jira / Azure DevOps
• Понимание dimensional data models
Будет большим плюсом:
• SSAS Tabular / Power BI
• DAX
• Automated data testing
• Python
• Azure / Microsoft Fabric
• Опыт в insurance / financial services
Ищем по профилям:
Data QA Engineer / ETL QA Engineer / BI QA Engineer / Data Test Engineer / Power BI QA
📩 За подробностями и откликом — @vasinyaroslav
Tabular QA Engineer
Ищем Data / BI QA Engineer на международный проект в регионе MENA.
📍 Оман — обязательная релокация
💰 $4,500–5,500 / месяц
👤 1 позиция
Что важно:
• 3–5+ лет в QA, желательно Data / BI
• Strong SQL
• Опыт тестирования ETL / data pipelines
• Валидация данных по цепочке source → warehouse → semantic model → report
• Проверка aggregations, measures и business rules
• Опыт тестирования BI / analytical solutions
• Regression testing
• Jira / Azure DevOps
• Понимание dimensional data models
Будет большим плюсом:
• SSAS Tabular / Power BI
• DAX
• Automated data testing
• Python
• Azure / Microsoft Fabric
• Опыт в insurance / financial services
Ищем по профилям:
Data QA Engineer / ETL QA Engineer / BI QA Engineer / Data Test Engineer / Power BI QA
📩 За подробностями и откликом — @vasinyaroslav
📄 Document (not supported)
#cv #travelmanager #eventmanager
Hi everyone
I’m Dmitry Karpachev - Event / Travel manager with 3+ years of experience in international travel arrangements, visa support, and immigration compliance. Skilled in organizing complex multi-country trips, handling full visa processes, and managing budgets under tight schedules. Strong background in coordinating logistics for executive teams,
productions, and large-scale events.
Contact: @fifth_ocean
Hi everyone
I’m Dmitry Karpachev - Event / Travel manager with 3+ years of experience in international travel arrangements, visa support, and immigration compliance. Skilled in organizing complex multi-country trips, handling full visa processes, and managing budgets under tight schedules. Strong background in coordinating logistics for executive teams,
productions, and large-scale events.
Contact: @fifth_ocean
📎 Webpage (not supported)
#vacancy #Cyprus #Limassol #Accountant #Accounting #finance #payment
👋 Hi there! We're actively looking for an Accountant to join our team in Cyprus! 👀
📍 Location: Cyprus, Limassol
✍️Requirements:
▪️ University degree in Accounting or Finance
▪️ 2+ years of experience in Accounting
▪️ Very good knowledge of Microsoft Excel
▪️ Experience with invoicing, payments sorting and tracking
▪️ Experience with SAP Accounting software (nice to have)
▪️ Fluency in English & Russian is required. Knowledge of Greek is a plus
📬 Sounds like something you'd enjoy? Apply here, before you change your mind! 😋
👋 Hi there! We're actively looking for an Accountant to join our team in Cyprus! 👀
📍 Location: Cyprus, Limassol
✍️Requirements:
▪️ University degree in Accounting or Finance
▪️ 2+ years of experience in Accounting
▪️ Very good knowledge of Microsoft Excel
▪️ Experience with invoicing, payments sorting and tracking
▪️ Experience with SAP Accounting software (nice to have)
▪️ Fluency in English & Russian is required. Knowledge of Greek is a plus
📬 Sounds like something you'd enjoy? Apply here, before you change your mind! 😋
Лана
2026-09-11 12:39 UTC
#Country Manager #iGaming #vacancy #remote
We are looking for an experienced Country Manager to join an international iGaming project and take ownership of one of the key markets - Australia, Canada, or Spain.
🔹 What you’ll be doing:
— Develop and implement market growth strategies focused on acquisition, retention, and monetization;
— Take ownership of the market P&L and key business metrics;
— Adapt the product to local market specifics, including user behavior, payments, promotions, and UX;
— Manage marketing activities and evaluate the performance of acquisition channels, including affiliates;
— Collaborate with CRM, Retention, and VIP teams to improve player engagement and LTV;
— Ensure compliance with local regulations and proactively manage business risks;
— Analyze the market, competitors, trends, and user insights to identify new growth opportunities;
— Coordinate with HQ and cross-functional teams, including Product, Marketing, Payments, Anti-Fraud, and Support;
— Initiate and launch new ideas, experiments, and market hypotheses.
🔹 What we’re looking for:
— Proven experience as a Country Manager in iGaming;
— Deep understanding of the relevant local market (AU, CA, or ES), its culture, player behavior, and competitive landscape;
— Experience with marketing, product, CRM, and retention processes;
— Strong understanding of business metrics, analytics, and P&L;
— Strong communication and stakeholder management skills;
— English level B2+;
— Knowledge of the relevant local language;
— High level of ownership, independence, and a results-oriented mindset.
🎁 What the company offers:
— Fully remote work format;
— Flexible start of the working day;
— Professional development opportunities, internal training, and a budget for external courses;
— Birthday and childbirth bonuses;
— Corporate online library;
— An international team with the opportunity to directly influence product development and market strategy.
💌 Join our team — @Polina_98_m
We are looking for an experienced Country Manager to join an international iGaming project and take ownership of one of the key markets - Australia, Canada, or Spain.
🔹 What you’ll be doing:
— Develop and implement market growth strategies focused on acquisition, retention, and monetization;
— Take ownership of the market P&L and key business metrics;
— Adapt the product to local market specifics, including user behavior, payments, promotions, and UX;
— Manage marketing activities and evaluate the performance of acquisition channels, including affiliates;
— Collaborate with CRM, Retention, and VIP teams to improve player engagement and LTV;
— Ensure compliance with local regulations and proactively manage business risks;
— Analyze the market, competitors, trends, and user insights to identify new growth opportunities;
— Coordinate with HQ and cross-functional teams, including Product, Marketing, Payments, Anti-Fraud, and Support;
— Initiate and launch new ideas, experiments, and market hypotheses.
🔹 What we’re looking for:
— Proven experience as a Country Manager in iGaming;
— Deep understanding of the relevant local market (AU, CA, or ES), its culture, player behavior, and competitive landscape;
— Experience with marketing, product, CRM, and retention processes;
— Strong understanding of business metrics, analytics, and P&L;
— Strong communication and stakeholder management skills;
— English level B2+;
— Knowledge of the relevant local language;
— High level of ownership, independence, and a results-oriented mindset.
🎁 What the company offers:
— Fully remote work format;
— Flexible start of the working day;
— Professional development opportunities, internal training, and a budget for external courses;
— Birthday and childbirth bonuses;
— Corporate online library;
— An international team with the opportunity to directly influence product development and market strategy.
💌 Join our team — @Polina_98_m
Yuri
2026-09-11 12:39 UTC
#vacancy #вакансия #cyprus #limassol #office #accountant #бухгалтер
**
Вакансия:Accountant / Бухгалтер**
📍 Лимассол full-time
Ищем бухгалтера в family office.
Задачи:
— ведение бухгалтерского учёта в 1С8 и связанных программах;
— подготовка финансовых сверок, отчетов;
— ежемесячная сверка с дебиторами, кредиторами, выставление инвойсов;
— проведение платежей, снятие выписок, подготовка ежедневного cash flow отчета;
— коммуникация с аудиторами по вопросам аудита фин.отчетности;
— подготовка и подача деклараций по НДС;
— подготовка финансовой документации.
Требования:
— высшее образование в Accounting / Finance / Economics;
— от 2 лет практического опыта в бухгалтерии;
— уверенное знание базовых принципов бухгалтерского учёта и 1С!;
— опыт с банковскими сверками, контролем расходов и закрытием периода;
— знание VAT;
— уверенный пользователь Microsoft Office;
— внимательность, аналитичность, самостоятельность и умение работать с несколькими задачами.
— хорошее знание английского языка.
Есть возможность оформления BCS визы.
В случае заинтересованности присылайте CV в личные сообщения
**
Вакансия:Accountant / Бухгалтер**
📍 Лимассол full-time
Ищем бухгалтера в family office.
Задачи:
— ведение бухгалтерского учёта в 1С8 и связанных программах;
— подготовка финансовых сверок, отчетов;
— ежемесячная сверка с дебиторами, кредиторами, выставление инвойсов;
— проведение платежей, снятие выписок, подготовка ежедневного cash flow отчета;
— коммуникация с аудиторами по вопросам аудита фин.отчетности;
— подготовка и подача деклараций по НДС;
— подготовка финансовой документации.
Требования:
— высшее образование в Accounting / Finance / Economics;
— от 2 лет практического опыта в бухгалтерии;
— уверенное знание базовых принципов бухгалтерского учёта и 1С!;
— опыт с банковскими сверками, контролем расходов и закрытием периода;
— знание VAT;
— уверенный пользователь Microsoft Office;
— внимательность, аналитичность, самостоятельность и умение работать с несколькими задачами.
— хорошее знание английского языка.
Есть возможность оформления BCS визы.
В случае заинтересованности присылайте CV в личные сообщения
RemoteITjob Elena Ustinova
2026-09-11 12:40 UTC
#QA Java #remote #удаленно #vacancy #PO QA #QA Lead
Remote B2C positions:
- QA Lead Java engineer with product ownership or project management experience;
- QA Lead Java engineer;
- Senior QA Java engineer;
- Product Owner for the QA teams.
Additional openings!
Company: Caterpillar ( USA)
Location: Remote
Conditions: b2c contract
Type: Full-time, 8 h a day;
4-5 h daily overlap with the core team.
8 a m.-12(13) p m.(-5 UTC).
Vacation is unpaid
Minimum contract is 9 months and on.
Russian/English languages
$5400 - 7500 gross
PLEASE DO NOT APPLY İF YOU DON'T HAVE REQUIRED EXPERIENCE!
CAT Digital’s Advanced Data Quality team is looking for experienced Senior QA Java engineer, Lead QA Java Engineer with experience in product ownership or project management, QA Lead Java engineer, PO QA engineer.
Core technologies: Java/AWS/JUnit 5/Karate/ Agile.
Requirements:
- Be outside Russia and Belarus;
- Bachelor’s/College degree is a must!
- 6+ years of experience in both Automation&Manual Java testing methodologies plus at least, in addition lead experience for QA Lead engineer position and at least 3 years of experience as PO/PM and previous experience in mentoring, leading, code review practice, etc. for POQA position.
- Strong ability to handle Backend services such as APIs, Databases, distributed
services;
- Linux and database operation: MySQL, PostgreSQL and test environment
construction by CI/CD, Spring Boot;
- Programming exp: Java;
- Agile/Scrum development process and using collaboration tools, such as AZDO, Teams, etc.
- Russian, English languages.
@RemoteITjob
Add me on LinkedIn for the future opportunities.
Elena Ustinova
Offshore team builder
Remote B2C positions:
- QA Lead Java engineer with product ownership or project management experience;
- QA Lead Java engineer;
- Senior QA Java engineer;
- Product Owner for the QA teams.
Additional openings!
Company: Caterpillar ( USA)
Location: Remote
Conditions: b2c contract
Type: Full-time, 8 h a day;
4-5 h daily overlap with the core team.
8 a m.-12(13) p m.(-5 UTC).
Vacation is unpaid
Minimum contract is 9 months and on.
Russian/English languages
$5400 - 7500 gross
PLEASE DO NOT APPLY İF YOU DON'T HAVE REQUIRED EXPERIENCE!
CAT Digital’s Advanced Data Quality team is looking for experienced Senior QA Java engineer, Lead QA Java Engineer with experience in product ownership or project management, QA Lead Java engineer, PO QA engineer.
Core technologies: Java/AWS/JUnit 5/Karate/ Agile.
Requirements:
- Be outside Russia and Belarus;
- Bachelor’s/College degree is a must!
- 6+ years of experience in both Automation&Manual Java testing methodologies plus at least, in addition lead experience for QA Lead engineer position and at least 3 years of experience as PO/PM and previous experience in mentoring, leading, code review practice, etc. for POQA position.
- Strong ability to handle Backend services such as APIs, Databases, distributed
services;
- Linux and database operation: MySQL, PostgreSQL and test environment
construction by CI/CD, Spring Boot;
- Programming exp: Java;
- Agile/Scrum development process and using collaboration tools, such as AZDO, Teams, etc.
- Russian, English languages.
@RemoteITjob
Add me on LinkedIn for the future opportunities.
Elena Ustinova
Offshore team builder
Алексей
2026-09-11 12:42 UTC
#вакансия #vacancy #remote #iGaming
💫 Support Agent (iGaming)
Локация: Remote
Full-time
Responsibilities:
• Communicate with players via chat and email
• Support KYC verification and document checks
• Process player requests and escalate VIP-related issues
• Monitor and manage platform requests in JIRA
• Ensure high-quality customer support and fast issue resolution
Requirements:
• Strong English and Russian communication skills (C1+ preferred)
• Good communication and problem-solving skills
• Experience in iGaming will be an advantage
• Spanish knowledge will be a plus
• Motivation to learn and develop skills
What we offer:
• Remote work format
• Competitive compensation package
• Friendly and professional team
• 21 working days of vacation
💌 Join our team — @A_Affiliates 🚀
💫 Support Agent (iGaming)
Локация: Remote
Full-time
Responsibilities:
• Communicate with players via chat and email
• Support KYC verification and document checks
• Process player requests and escalate VIP-related issues
• Monitor and manage platform requests in JIRA
• Ensure high-quality customer support and fast issue resolution
Requirements:
• Strong English and Russian communication skills (C1+ preferred)
• Good communication and problem-solving skills
• Experience in iGaming will be an advantage
• Spanish knowledge will be a plus
• Motivation to learn and develop skills
What we offer:
• Remote work format
• Competitive compensation package
• Friendly and professional team
• 21 working days of vacation
💌 Join our team — @A_Affiliates 🚀
Арсений
2026-09-11 12:45 UTC
#vacancy #remote #fulltime
🔥 Ищем менеджера по продажам в нишу ВЭД / международные структуры
Компания: регистрация компаний, юрконсалтинг, ВЭД. Продукт — готовые компании со счетами в Гонконге/Сингапуре/Европе, платежные системы, оффшорные структуры.
Нужен самостоятельный «продажник», который:
▪️ Сам холодным поиском находит ЛПР/ЛВР — владельцев ИТ и крипто-проектов, инвесторов, крупных импортеров/экспортеров, финтех
▪️ Умеет выходить напрямую на собственников, юристов и бухгалтеров компаний
▪️ Ведет переговоры и закрывает сделки по высокому чеку
Обязательно:
✅ От 2 лет опыта в холодных продажах с высоким чеком в похожей нише
✅ Наработанная сеть деловых контактов в целевом сегменте
✅ Собственные инструменты и методы выхода на ЛПР
✅ Понимание, зачем бизнесу оффшор/компания за рубежом (налоговая оптимизация, защита активов)
✅ Английский
📩 Контакт — @arseniyhr
🔥 Ищем менеджера по продажам в нишу ВЭД / международные структуры
Компания: регистрация компаний, юрконсалтинг, ВЭД. Продукт — готовые компании со счетами в Гонконге/Сингапуре/Европе, платежные системы, оффшорные структуры.
Нужен самостоятельный «продажник», который:
▪️ Сам холодным поиском находит ЛПР/ЛВР — владельцев ИТ и крипто-проектов, инвесторов, крупных импортеров/экспортеров, финтех
▪️ Умеет выходить напрямую на собственников, юристов и бухгалтеров компаний
▪️ Ведет переговоры и закрывает сделки по высокому чеку
Обязательно:
✅ От 2 лет опыта в холодных продажах с высоким чеком в похожей нише
✅ Наработанная сеть деловых контактов в целевом сегменте
✅ Собственные инструменты и методы выхода на ЛПР
✅ Понимание, зачем бизнесу оффшор/компания за рубежом (налоговая оптимизация, защита активов)
✅ Английский
📩 Контакт — @arseniyhr
📄 Document (not supported)
#cv #PaymentManager #PaymentOperations #Payments #FinTech #iGaming #PSP #PaymentProcessing #PaymentJobs #FintechJobs #RemoteWork
Ищу позицию PSP / Payment Support /Payment Manager / Payment Operations
~2 года опыта в поддержке + текущий опыт 7 месяцев в Payments/iGaming на стороне PSP тир 3 гео. Работаю с routing/cascading, мониторингом платежей, conversion/declines, PSP, settlements и payment flows. Есть практический опыт с GR8Tech. Remote. Локация РФ.
📩 пишите в ЛС все обсудим
Ищу позицию PSP / Payment Support /Payment Manager / Payment Operations
~2 года опыта в поддержке + текущий опыт 7 месяцев в Payments/iGaming на стороне PSP тир 3 гео. Работаю с routing/cascading, мониторингом платежей, conversion/declines, PSP, settlements и payment flows. Есть практический опыт с GR8Tech. Remote. Локация РФ.
📩 пишите в ЛС все обсудим
Svetlana Recruiter
2026-09-11 12:45 UTC
#vacancy #remote #Igaming
DSP Ops Specialist
Convert Again — международное маркетинговое агентство, специализирующееся на привлечении и удержании пользователей в сфере iGaming.
Задачи:
• Запуск, настройка и сопровождение рекламных кампаний в DSP.
• Контроль корректности настроек кампаний (GEO, аудитории, ссылки, креативы, таргетинг).
• Мониторинг эффективности кампаний, проведение A/B-тестов и оптимизация бидов, настроек и других параметров.
Что мы ожидаем:
• Опыт работы с DSP
• Опыт запуска и сопровождения рекламных кампаний в DSP
• Понимание принципов Programmatic Advertising, DSP и performance-маркетинга.
• Английский язык — Intermediate (B1) и выше.
• Опыт работы в iGaming, Betting или Affiliate Marketing.
• Знание Retargeting, Media Buying – будет плюсом.
Contact @svetaDYM
DSP Ops Specialist
Convert Again — международное маркетинговое агентство, специализирующееся на привлечении и удержании пользователей в сфере iGaming.
Задачи:
• Запуск, настройка и сопровождение рекламных кампаний в DSP.
• Контроль корректности настроек кампаний (GEO, аудитории, ссылки, креативы, таргетинг).
• Мониторинг эффективности кампаний, проведение A/B-тестов и оптимизация бидов, настроек и других параметров.
Что мы ожидаем:
• Опыт работы с DSP
• Опыт запуска и сопровождения рекламных кампаний в DSP
• Понимание принципов Programmatic Advertising, DSP и performance-маркетинга.
• Английский язык — Intermediate (B1) и выше.
• Опыт работы в iGaming, Betting или Affiliate Marketing.
• Знание Retargeting, Media Buying – будет плюсом.
Contact @svetaDYM
Lina
2026-09-11 12:46 UTC
#vacancy #fulltime #fintech
🔥 Head of HR & Recruiting в продукт (Fintech / Payments) 📍
**
Барселона** (офис + помощь с релокацией)
Ищем лидера, готового построить HR-функцию с нуля и возглавить рекрутинг в быстрорастущем финтех-проекте. Работа напрямую с CEO и основателями.
Что предстоит делать:
Recruitment: аудит и масштабирование процессов, найм key/hard-to-fill ролей, управление небольшой командой.
HR Operations: построение onboarding, performance review, HR-политик и корпоративной культуры.
Автономия: минимум бюрократии, максимум влияния на бизнес и процессы.
Что важно:
5+ лет опыта в HR / Talent Acquisition (leadership roles).
Практический опыт построения систем с нуля (0-to-1).
Английский — B2+.
Готовность работать из офиса в Барселоне (или переехать).
Плюсом будет: опыт в fintech/tech и компаниях на 50–200 человек.
📥 Откликнуться / детали: @alidyzis
🔥 Head of HR & Recruiting в продукт (Fintech / Payments) 📍
**
Барселона** (офис + помощь с релокацией)
Ищем лидера, готового построить HR-функцию с нуля и возглавить рекрутинг в быстрорастущем финтех-проекте. Работа напрямую с CEO и основателями.
Что предстоит делать:
Recruitment: аудит и масштабирование процессов, найм key/hard-to-fill ролей, управление небольшой командой.
HR Operations: построение onboarding, performance review, HR-политик и корпоративной культуры.
Автономия: минимум бюрократии, максимум влияния на бизнес и процессы.
Что важно:
5+ лет опыта в HR / Talent Acquisition (leadership roles).
Практический опыт построения систем с нуля (0-to-1).
Английский — B2+.
Готовность работать из офиса в Барселоне (или переехать).
Плюсом будет: опыт в fintech/tech и компаниях на 50–200 человек.
📥 Откликнуться / детали: @alidyzis
Аbina Тoleukul
2026-09-11 12:52 UTC
#vacancy #vacancy #Cyprus
🚀 Junior Affiliate Manager | Limassol, Cyprus
Хочешь начать карьеру в iGaming?
Тогда у нас может быть отличная возможность для тебя!
Мы в MegaPari (WW) расширяем наше affiliate marketing направление и ищем в команду молодых, энергичных, коммуникабельных и максимально активных ребят с аналитическим мышлением, которые хотят развиваться в iGaming и расти вместе с нами.
Опыт в affiliate marketing или iGaming не обязателен. Нам гораздо важнее твоя энергия, амбиции, инициативность и желание учиться.
📍 Location: Limassol, Cyprus
🕘 Format: Full-time, onsite (5/2 - 8-hour working day)
🔥 Кого мы ищем:
• Молодых, энергичных и мега активных людей
• Коммуникабельных и открытых к новым знакомствам
• Тех, кто не боится писать первым, знакомиться и много общаться
• Проактивных людей, которые сами видят возможности и действуют
• Амбициозных ребят, которые хотят построить карьеру в iGaming
• Быстро обучаемых и готовых постоянно развиваться
• Ответственных, организованных и ориентированных на результат
• С хорошим уровнем английского для работы в международной среде
🚀 Чем ты будешь заниматься:
• Искать и привлекать новых affiliate-партнёров
• Много общаться с вебмастерами и развивать отношения
• Проводить переговоры и договариваться об условиях сотрудничества
• Развивать существующих партнёров и помогать увеличивать их результаты
• Искать новые источники трафика и возможности для роста
• Учиться всему, что связано с affiliate marketing и iGaming
💡 Опыт не нужен
Если ты никогда не работал в affiliate marketing это абсолютно нормально.
Мы готовы обучать и помогать тебе разобраться в индустрии. Главное чтобы у тебя было желание учиться, общаться, действовать и расти.
🔥 Это возможность зайти в iGaming с позиции Junior Affiliate Manager и вырасти в сильного affiliate-специалиста вместе с нашей командой.
Если тебе интересно — отправляй CV в DM, на email или в Telegram.
📩 Email: [email protected]
📲 TG: @abina_megapari
Давай созвонимся на короткий intro call и познакомимся 👋
🚀 Junior Affiliate Manager | Limassol, Cyprus
Хочешь начать карьеру в iGaming?
Тогда у нас может быть отличная возможность для тебя!
Мы в MegaPari (WW) расширяем наше affiliate marketing направление и ищем в команду молодых, энергичных, коммуникабельных и максимально активных ребят с аналитическим мышлением, которые хотят развиваться в iGaming и расти вместе с нами.
Опыт в affiliate marketing или iGaming не обязателен. Нам гораздо важнее твоя энергия, амбиции, инициативность и желание учиться.
📍 Location: Limassol, Cyprus
🕘 Format: Full-time, onsite (5/2 - 8-hour working day)
🔥 Кого мы ищем:
• Молодых, энергичных и мега активных людей
• Коммуникабельных и открытых к новым знакомствам
• Тех, кто не боится писать первым, знакомиться и много общаться
• Проактивных людей, которые сами видят возможности и действуют
• Амбициозных ребят, которые хотят построить карьеру в iGaming
• Быстро обучаемых и готовых постоянно развиваться
• Ответственных, организованных и ориентированных на результат
• С хорошим уровнем английского для работы в международной среде
🚀 Чем ты будешь заниматься:
• Искать и привлекать новых affiliate-партнёров
• Много общаться с вебмастерами и развивать отношения
• Проводить переговоры и договариваться об условиях сотрудничества
• Развивать существующих партнёров и помогать увеличивать их результаты
• Искать новые источники трафика и возможности для роста
• Учиться всему, что связано с affiliate marketing и iGaming
💡 Опыт не нужен
Если ты никогда не работал в affiliate marketing это абсолютно нормально.
Мы готовы обучать и помогать тебе разобраться в индустрии. Главное чтобы у тебя было желание учиться, общаться, действовать и расти.
🔥 Это возможность зайти в iGaming с позиции Junior Affiliate Manager и вырасти в сильного affiliate-специалиста вместе с нашей командой.
Если тебе интересно — отправляй CV в DM, на email или в Telegram.
📩 Email: [email protected]
📲 TG: @abina_megapari
Давай созвонимся на короткий intro call и познакомимся 👋
Никита
2026-09-11 12:59 UTC
#vacancy #java #developer #remote #вакансия
▪️Вакансия: Middle Java Backend Developer
▪️Формат работы: Part time (20 часов в неделю) (Рассматриваем кандидатов за пределами РФ и РБ).
▪️ Вилка: от 2.000$
🔶О вакансии:
Мы ищем Middle Java Backend Developer для работы над платформой для управления инвестициями. Вы будете заниматься серверной частью продукта: бизнес-логикой фондов, финансовыми расчётами, интеграцией с внешними системами а также API для фронтенда и внешних клиентов.
🔶Мы гарантируем будущему коллеге:
- Удаленный формат работы (возможность работы из любой точки мира);
- График работы: 5/2, парт-тайм (20 часов в неделю) ;
- Дружный и молодой коллектив;
- Конкурентную заработную плату в валюте;
- Оформление по ИП;
🔶Требования к кандидату:
- Профильное высшее образование
- Более 2 лет коммерческого опыта разработки на Java.
- Английский уровня от B2+
- Глубокие знания Spring Boot (DI, безопасность, JPA)
- Опыт работы с PostgreSQL: написание запросов, понимание индексации, оптимизация запросов
- Понимание ORM (Hibernate): отображение сущностей, отложенная/немедленная загрузка, проблема N+1
- Опыт проектирования и реализации REST-API
- Уверенное владение Git (создание веток, слияние, pull-запросы)
- Умение читать и писать модульные/интеграционные тесты
- Базовое понимание Docker
Будет плюсом:
- Опыт работы с RabbitMQ или другими брокерскими системами обмена сообщениями
- Знание Kubernetes (как минимум понимание принципов работы под, развертываний и журналов)
- Опыт миграций с использованием Flyway/Liquibase
- Опыт интеграции с внешними API (OAuth2, веб-хуки)
- Знакомство с ELK / OpenTelemetry / системами мониторинга
- Опыт работы с AWS (S3, RDS)
Если в этом описании вы увидели себя, смелее направляйте резюме @BnNikita
▪️Вакансия: Middle Java Backend Developer
▪️Формат работы: Part time (20 часов в неделю) (Рассматриваем кандидатов за пределами РФ и РБ).
▪️ Вилка: от 2.000$
🔶О вакансии:
Мы ищем Middle Java Backend Developer для работы над платформой для управления инвестициями. Вы будете заниматься серверной частью продукта: бизнес-логикой фондов, финансовыми расчётами, интеграцией с внешними системами а также API для фронтенда и внешних клиентов.
🔶Мы гарантируем будущему коллеге:
- Удаленный формат работы (возможность работы из любой точки мира);
- График работы: 5/2, парт-тайм (20 часов в неделю) ;
- Дружный и молодой коллектив;
- Конкурентную заработную плату в валюте;
- Оформление по ИП;
🔶Требования к кандидату:
- Профильное высшее образование
- Более 2 лет коммерческого опыта разработки на Java.
- Английский уровня от B2+
- Глубокие знания Spring Boot (DI, безопасность, JPA)
- Опыт работы с PostgreSQL: написание запросов, понимание индексации, оптимизация запросов
- Понимание ORM (Hibernate): отображение сущностей, отложенная/немедленная загрузка, проблема N+1
- Опыт проектирования и реализации REST-API
- Уверенное владение Git (создание веток, слияние, pull-запросы)
- Умение читать и писать модульные/интеграционные тесты
- Базовое понимание Docker
Будет плюсом:
- Опыт работы с RabbitMQ или другими брокерскими системами обмена сообщениями
- Знание Kubernetes (как минимум понимание принципов работы под, развертываний и журналов)
- Опыт миграций с использованием Flyway/Liquibase
- Опыт интеграции с внешними API (OAuth2, веб-хуки)
- Знакомство с ELK / OpenTelemetry / системами мониторинга
- Опыт работы с AWS (S3, RDS)
Если в этом описании вы увидели себя, смелее направляйте резюме @BnNikita
Yuliya Brendak GMT+8
2026-09-11 13:13 UTC
#vacancy #remote
Slot Game Mathematician
Создаем игровые продукты, которые задают стандарт в индустрии iGaming. Мы ищем математика по игровым автоматам (Slot Game Mathematician), который будет разрабатывать и валидировать математические модели для наших слотов, а также помогать нам выстраивать здоровый портфель новых игр с опережением спроса.
Эта роль идеально подойдёт тому, кто любит балансировать волатильность, RTP и игровой опыт, и кто умеет превращать математическую концепцию в тщательно протестированную модель, готовую к продакшену.
Что вы будете делать
🔸Разрабатывать и строить математические модели для новых слотовых игр, включая базовую игру и бонусные функции
🔸Балансировать RTP, волатильность и частоту выигрышей в соответствии с требованиями продукта и рынка
🔸Валидировать модели через симуляцию и статистическое тестирование перед передачей в разработку
🔸Чётко документировать математические спецификации для разработчиков, QA и комплаенса
🔸Поддерживать сертификацию и регуляторные заявки необходимой математической документацией
🔸Консультировать по математическим вопросам для игр в активной разработке
🔸Участвовать в собеседованиях и технической оценке новых математиков по мере роста команды
Что мы ищем
🔹Подтверждённый опыт построения математических моделей для слотов или аналогичных казино-игр
🔹Сильный опыт в теории вероятностей, статистике и симуляции (Python, C++ или аналоги)
🔹Подтверждённый опыт выпущенных игр с сертифицированными/верифицированными математическими моделями
🔹Умение понятно объяснять решения по математическому дизайну нетехническим заинтересованным сторонам
🔹Опыт наставничества или проведения собеседований с другими математиками — большое преимущество
🔹Английский язык уровня Intermediate (B1) или выше
Кто вы
✔️Вы строгий, внимательный к деталям математик, которому нравится ремесло балансировки игр
✔️Вы можете работать как самостоятельно над новыми моделями, так и в роли консультанта по существующим играм
✔️Вам важно строить устойчивый портфель игр, а не просто решать одну задачу за другой
Почему стоит присоединиться
◽️Реальная ответственность: ваша работа напрямую формирует продукты, которые видят тысячи игроков
◽️Быстрая, низкобюрократичная команда, которая ценит качество выше процесса
◽️Полностью удалённый формат с амбициозными и интересными задачами
◽️Возможность расти вместе со студией, которая создаёт игры, способные конкурировать с лучшими на рынке
📩 Откликнуться → @Yuliya_Brendak
Slot Game Mathematician
Создаем игровые продукты, которые задают стандарт в индустрии iGaming. Мы ищем математика по игровым автоматам (Slot Game Mathematician), который будет разрабатывать и валидировать математические модели для наших слотов, а также помогать нам выстраивать здоровый портфель новых игр с опережением спроса.
Эта роль идеально подойдёт тому, кто любит балансировать волатильность, RTP и игровой опыт, и кто умеет превращать математическую концепцию в тщательно протестированную модель, готовую к продакшену.
Что вы будете делать
🔸Разрабатывать и строить математические модели для новых слотовых игр, включая базовую игру и бонусные функции
🔸Балансировать RTP, волатильность и частоту выигрышей в соответствии с требованиями продукта и рынка
🔸Валидировать модели через симуляцию и статистическое тестирование перед передачей в разработку
🔸Чётко документировать математические спецификации для разработчиков, QA и комплаенса
🔸Поддерживать сертификацию и регуляторные заявки необходимой математической документацией
🔸Консультировать по математическим вопросам для игр в активной разработке
🔸Участвовать в собеседованиях и технической оценке новых математиков по мере роста команды
Что мы ищем
🔹Подтверждённый опыт построения математических моделей для слотов или аналогичных казино-игр
🔹Сильный опыт в теории вероятностей, статистике и симуляции (Python, C++ или аналоги)
🔹Подтверждённый опыт выпущенных игр с сертифицированными/верифицированными математическими моделями
🔹Умение понятно объяснять решения по математическому дизайну нетехническим заинтересованным сторонам
🔹Опыт наставничества или проведения собеседований с другими математиками — большое преимущество
🔹Английский язык уровня Intermediate (B1) или выше
Кто вы
✔️Вы строгий, внимательный к деталям математик, которому нравится ремесло балансировки игр
✔️Вы можете работать как самостоятельно над новыми моделями, так и в роли консультанта по существующим играм
✔️Вам важно строить устойчивый портфель игр, а не просто решать одну задачу за другой
Почему стоит присоединиться
◽️Реальная ответственность: ваша работа напрямую формирует продукты, которые видят тысячи игроков
◽️Быстрая, низкобюрократичная команда, которая ценит качество выше процесса
◽️Полностью удалённый формат с амбициозными и интересными задачами
◽️Возможность расти вместе со студией, которая создаёт игры, способные конкурировать с лучшими на рынке
📩 Откликнуться → @Yuliya_Brendak
Ulyana HRD
2026-09-11 13:13 UTC
#vacancy #finance #remote
HIRING: Finance / ACCOUNT Manager in crypto exchanger (REMOTE) with English B1+ level with PSP / cryptocurrency experience
Ищем Finance Manager в криптообменник для работы с платёжными решениями,валютными операциями и финансовыми процессами
Обязанности:
- управление ежедневной ликвидностью денег
- контроль балансов и движение средств
- работа с платежными системами
- систематизация финансовых операций
- сверки балансов с провайдерами и клиентами
- отчёты и таблицы в Excel и других программах
✅ КОГО МЫ ИЩЕМ?
- знание английского языка на уровне минимально B1+
- Skills на уровне уверенного Excel / Google Sheets пользователя (формулы, таблицы)
- аналитическое мышление
- желание быстро учиться и работать с цифрами
- опыт в криптообменнике будет плюсом
✅ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ?
- высокие условия оплаты
- гибкость в графике
- возможность работать с телефона из любого уголка мира
- своевременная оплата
- гарантированный карьерный рост
- стабильная компания с репутацией
Пиши скорее ,чтоб узнать детали @uulianahrd ✨
HIRING: Finance / ACCOUNT Manager in crypto exchanger (REMOTE) with English B1+ level with PSP / cryptocurrency experience
Ищем Finance Manager в криптообменник для работы с платёжными решениями,валютными операциями и финансовыми процессами
Обязанности:
- управление ежедневной ликвидностью денег
- контроль балансов и движение средств
- работа с платежными системами
- систематизация финансовых операций
- сверки балансов с провайдерами и клиентами
- отчёты и таблицы в Excel и других программах
✅ КОГО МЫ ИЩЕМ?
- знание английского языка на уровне минимально B1+
- Skills на уровне уверенного Excel / Google Sheets пользователя (формулы, таблицы)
- аналитическое мышление
- желание быстро учиться и работать с цифрами
- опыт в криптообменнике будет плюсом
✅ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ?
- высокие условия оплаты
- гибкость в графике
- возможность работать с телефона из любого уголка мира
- своевременная оплата
- гарантированный карьерный рост
- стабильная компания с репутацией
Пиши скорее ,чтоб узнать детали @uulianahrd ✨
Mia
2026-09-11 13:23 UTC
Retention Operator (iGaming, Valencia, full-time office)
An international iGaming company is looking for a Retention Operator to work with existing players.
Responsibilities:
• Outbound calls to existing players
• Communication via WhatsApp, Telegram and email
• Presenting bonuses and promotions
• Handling objections
• Working with CRM
• Meeting KPI targets
Requirements:
• Native Finish or English or Spanish or Portuguese — mandatory
• Conversational English
• 1+ year of experience in retention or sales
• iGaming experience is a plus
We offer:
• Office-based work in Valencia
• Fixed salary + bonuses
• Working hours: Tuesday-Saturday, 11:00-20:00/21:00
• Training and career growth
Please apply only if you are a native speaker (Finish/En/Es/Pt) and are based in / willing to work from Valencia
#igaming #vacancy #valencia
An international iGaming company is looking for a Retention Operator to work with existing players.
Responsibilities:
• Outbound calls to existing players
• Communication via WhatsApp, Telegram and email
• Presenting bonuses and promotions
• Handling objections
• Working with CRM
• Meeting KPI targets
Requirements:
• Native Finish or English or Spanish or Portuguese — mandatory
• Conversational English
• 1+ year of experience in retention or sales
• iGaming experience is a plus
We offer:
• Office-based work in Valencia
• Fixed salary + bonuses
• Working hours: Tuesday-Saturday, 11:00-20:00/21:00
• Training and career growth
Please apply only if you are a native speaker (Finish/En/Es/Pt) and are based in / willing to work from Valencia
#igaming #vacancy #valencia
📄 Document (not supported)
#resume #cv #резюме #NPD #FMCG #ProductDevelopment
Ищете сильного специалиста по Product Development / NPD в FMCG?
Хочу порекомендовать Максима Соловья:
• Опыт полного цикла разработки FMCG-продуктов
• Портфель из 25 SKU в food, confectionery и private label
• Опыт в product economics, R&D, упаковке, производстве и коммерческом запуске
• Работа с международными поставщиками из Китая и Турции
• Масштаб основного продукта — около 150 млн упаковок в год
Максим рассматривает позиции Product Development / NPD / Product Innovation в ОАЭ и готов к релокации.
Если у вас есть подходящая вакансия или вы знаете, кому может быть интересен такой специалист, напишите мне - отправлю CV и помогу организовать знакомство.
Ищете сильного специалиста по Product Development / NPD в FMCG?
Хочу порекомендовать Максима Соловья:
• Опыт полного цикла разработки FMCG-продуктов
• Портфель из 25 SKU в food, confectionery и private label
• Опыт в product economics, R&D, упаковке, производстве и коммерческом запуске
• Работа с международными поставщиками из Китая и Турции
• Масштаб основного продукта — около 150 млн упаковок в год
Максим рассматривает позиции Product Development / NPD / Product Innovation в ОАЭ и готов к релокации.
Если у вас есть подходящая вакансия или вы знаете, кому может быть интересен такой специалист, напишите мне - отправлю CV и помогу организовать знакомство.
Е
2026-09-11 13:42 UTC
#vacancy
Chief Technology Officer (CTO)
Predominantly remote / hybrid, with UK office attendance as needed
Full-time, permanent
Competitive base salary, performance bonus and share options
Executive role with participation in Board meetings and decisions
Current technical environment:
.NET 10 microservices
AngularJS
Microsoft Azure, including Azure Container Apps (ACA), with event-driven architecture
CI/CD pipelines in Azure DevOps
SQL, Cosmos DB and PostgreSQL
Azure Blob Storage
Bicep infrastructure as code
Contact me for more details.
Chief Technology Officer (CTO)
Predominantly remote / hybrid, with UK office attendance as needed
Full-time, permanent
Competitive base salary, performance bonus and share options
Executive role with participation in Board meetings and decisions
Current technical environment:
.NET 10 microservices
AngularJS
Microsoft Azure, including Azure Container Apps (ACA), with event-driven architecture
CI/CD pipelines in Azure DevOps
SQL, Cosmos DB and PostgreSQL
Azure Blob Storage
Bicep infrastructure as code
Contact me for more details.
Yuliya Brendak GMT+8
2026-09-11 13:48 UTC
#vacancy #Remote
Senior Game Artist
Мы создаём игровые впечатления, задающие стандарт в iGaming-индустрии. Мы ищем Senior Game Artist, который возглавит визуальную идентичность наших слотов — от дизайна маскотов до полного игрового арта, в момент, когда наш арт-пайплайн стремительно масштабируется.
Эта роль идеально подойдёт человеку с сильным иллюстративным чутьём, который способен полностью вести визуальную концепцию слота от начала до конца и наставлять других художников по мере роста команды.
Что вы будете делать
🔸Отвечать за визуальную концепцию и арт-дирекшн новых слот-тайтлов, включая маскотов и ключевых персонажей
🔸Создавать высококачественный 2D игровой арт: фоны, символы, элементы UI и промо-кей-арт
🔸Переводить гейм-дизайн и математическую документацию в целостный визуальный стиль
🔸Подготавливать и передавать готовые к производству ассеты команде анимации
🔸Проверять работу художников уровня middle и фрилансеров и давать обратную связь
🔸Тесно сотрудничать с гейм-дизайнерами, аниматорами и продакт-оунерами по вопросам внешнего вида и ощущения от игры
🔸Помогать определять и поддерживать стандарт визуального качества студии across тайтлов
Что мы ищем
🔹5+ лет опыта в качестве игрового художника, желательно в слотах или казуальных/казино-играх
🔹Сильное портфолио с дизайном персонажей/маскотов и полными наборами игрового арта
🔹Экспертный уровень Photoshop и/или Illustrator; знакомство с пайплайнами производства слотов
🔹Способность работать самостоятельно и брать на себя ответственность за арт тайтла от концепции до сдачи
🔹Опыт арт-дирекшна или менторства художников уровня junior/middle — большое преимущество
Кто вы
✔️Вы художник уровня senior, способный превратить черновую концепцию в готовую для рынка визуальную идентичность
✔️Вы заботитесь о консистентности и качестве и умеете сохранять целостность стиля тайтла от начала до конца
✔️Вам комфортно быть арт-авторитетом на проекте и давать чёткие указания другим
Почему стоит присоединиться
◽️Реальная ответственность: ваша работа напрямую формирует продукты, которые видят тысячи игроков
◽️Быстрая, низкобюрократичная команда, которая ценит качество выше процесса
◽️Полностью удалённый формат с амбициозными и интересными задачами
◽️Возможность расти вместе со студией, которая создаёт игры, способные конкурировать с лучшими на рынке создаём игровые впечатления, задающие стандарт в iGaming-индустрии
📩 Откликнуться → @Yuliya_Brendak
Senior Game Artist
Мы создаём игровые впечатления, задающие стандарт в iGaming-индустрии. Мы ищем Senior Game Artist, который возглавит визуальную идентичность наших слотов — от дизайна маскотов до полного игрового арта, в момент, когда наш арт-пайплайн стремительно масштабируется.
Эта роль идеально подойдёт человеку с сильным иллюстративным чутьём, который способен полностью вести визуальную концепцию слота от начала до конца и наставлять других художников по мере роста команды.
Что вы будете делать
🔸Отвечать за визуальную концепцию и арт-дирекшн новых слот-тайтлов, включая маскотов и ключевых персонажей
🔸Создавать высококачественный 2D игровой арт: фоны, символы, элементы UI и промо-кей-арт
🔸Переводить гейм-дизайн и математическую документацию в целостный визуальный стиль
🔸Подготавливать и передавать готовые к производству ассеты команде анимации
🔸Проверять работу художников уровня middle и фрилансеров и давать обратную связь
🔸Тесно сотрудничать с гейм-дизайнерами, аниматорами и продакт-оунерами по вопросам внешнего вида и ощущения от игры
🔸Помогать определять и поддерживать стандарт визуального качества студии across тайтлов
Что мы ищем
🔹5+ лет опыта в качестве игрового художника, желательно в слотах или казуальных/казино-играх
🔹Сильное портфолио с дизайном персонажей/маскотов и полными наборами игрового арта
🔹Экспертный уровень Photoshop и/или Illustrator; знакомство с пайплайнами производства слотов
🔹Способность работать самостоятельно и брать на себя ответственность за арт тайтла от концепции до сдачи
🔹Опыт арт-дирекшна или менторства художников уровня junior/middle — большое преимущество
Кто вы
✔️Вы художник уровня senior, способный превратить черновую концепцию в готовую для рынка визуальную идентичность
✔️Вы заботитесь о консистентности и качестве и умеете сохранять целостность стиля тайтла от начала до конца
✔️Вам комфортно быть арт-авторитетом на проекте и давать чёткие указания другим
Почему стоит присоединиться
◽️Реальная ответственность: ваша работа напрямую формирует продукты, которые видят тысячи игроков
◽️Быстрая, низкобюрократичная команда, которая ценит качество выше процесса
◽️Полностью удалённый формат с амбициозными и интересными задачами
◽️Возможность расти вместе со студией, которая создаёт игры, способные конкурировать с лучшими на рынке создаём игровые впечатления, задающие стандарт в iGaming-индустрии
📩 Откликнуться → @Yuliya_Brendak
📄 Document (not supported)
#CV #opentowork #junior #fullstack #nextjs #typescript #cyprus #relocation
Daniels Kruglovs, Junior Full-Stack Engineer. B.Sc. Software Engineering.
Ищу Junior/Graduate позицию.
Стек: TypeScript, JavaScript, Next.js, React, Node.js, PostgreSQL/Supabase, Docker.
Компетенции: Архитектура SaaS, оптимизация БД (exclusion constraints, RLS), OAuth 2.0, интеграция API.
Статус: Гражданин ЕС (Латвия), разрешение на работу и виза не нужны.
Локация: Кипр. Открыт к гибриду, remote или релокации.
Языки: English (C1), Russian (Native).
Детали технического опыта и стажировки в прикрепленном CV.
📧 [email protected]
📞 +357 96 530 782
📱 TG: @dankrg
Daniels Kruglovs, Junior Full-Stack Engineer. B.Sc. Software Engineering.
Ищу Junior/Graduate позицию.
Стек: TypeScript, JavaScript, Next.js, React, Node.js, PostgreSQL/Supabase, Docker.
Компетенции: Архитектура SaaS, оптимизация БД (exclusion constraints, RLS), OAuth 2.0, интеграция API.
Статус: Гражданин ЕС (Латвия), разрешение на работу и виза не нужны.
Локация: Кипр. Открыт к гибриду, remote или релокации.
Языки: English (C1), Russian (Native).
Детали технического опыта и стажировки в прикрепленном CV.
📧 [email protected]
📞 +357 96 530 782
📱 TG: @dankrg
#вакансия #recruiter #hr #remote #fulltime #sourcer #vacancy
👾IT RECRUITER | REMOTE👾
CompassSpace — recruiting agency, и сейчас мы открываем набор IT Recruiter для нашей команды.
Если тебе нравится много общаться, находить людей, разбираться в людях и видеть результат своей работы — возможно, эта позиция именно для тебя.
**
💻 ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ?**
🌍 Полностью удалённая работа — можно работать из любой точки мира
🕘 График 5/2 | 09:00–19:00
🍽 1 час на обед + 2 перерыва по 15 минут
💰 Заработная плата $1,000–1,300 + бонусы
🎥 Видео-офис
🌍 Русский и английский языки от В2
📌Опыт обязателен
🔮 ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ?
— искать и привлекать IT-специалистов;
— работать с откликами и самостоятельно находить кандидатов;
— проводить первичную коммуникацию и отбор;
— презентовать кандидатам вакансию и компанию;
— сопровождать кандидатов на всех этапах процесса;
— выполнять рекрутинговые задачи и работать на конкретный результат.
Откликнуться: @recruitt1
👾IT RECRUITER | REMOTE👾
CompassSpace — recruiting agency, и сейчас мы открываем набор IT Recruiter для нашей команды.
Если тебе нравится много общаться, находить людей, разбираться в людях и видеть результат своей работы — возможно, эта позиция именно для тебя.
**
💻 ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ?**
🌍 Полностью удалённая работа — можно работать из любой точки мира
🕘 График 5/2 | 09:00–19:00
🍽 1 час на обед + 2 перерыва по 15 минут
💰 Заработная плата $1,000–1,300 + бонусы
🎥 Видео-офис
🌍 Русский и английский языки от В2
📌Опыт обязателен
🔮 ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ?
— искать и привлекать IT-специалистов;
— работать с откликами и самостоятельно находить кандидатов;
— проводить первичную коммуникацию и отбор;
— презентовать кандидатам вакансию и компанию;
— сопровождать кандидатов на всех этапах процесса;
— выполнять рекрутинговые задачи и работать на конкретный результат.
Откликнуться: @recruitt1
📄 Document (not supported)
#CV #opentowork #HR #Cyprus
Position: Talent Acquisition partner-lead / People Partner / Middle HRBP
Employment: full-time
Experience: 10+ years in HR area
Location: Cyprus
Languages: English: B2, Greek: A1, Russian (native)
Hi everyone!
My name is Alexander. And now I'm looking for a new job opportunities in Cyprus.
I'm People & Talent Acquisition Partner with 10+ years in HR IT.
My background includes team leadership, full circle recruitment for technical and business roles, HR support across the employee lifecycle, internal communications and other HR projects related to working with people.
If you have interesting opportunities or projects, please contact me via contacts below.
Telegram: @getloosenoob
Email: [email protected]
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/alexander-uskov/
Position: Talent Acquisition partner-lead / People Partner / Middle HRBP
Employment: full-time
Experience: 10+ years in HR area
Location: Cyprus
Languages: English: B2, Greek: A1, Russian (native)
Hi everyone!
My name is Alexander. And now I'm looking for a new job opportunities in Cyprus.
I'm People & Talent Acquisition Partner with 10+ years in HR IT.
My background includes team leadership, full circle recruitment for technical and business roles, HR support across the employee lifecycle, internal communications and other HR projects related to working with people.
If you have interesting opportunities or projects, please contact me via contacts below.
Telegram: @getloosenoob
Email: [email protected]
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/alexander-uskov/
📄 Document (not supported)
Status: #CV #OpenToWork
Specialization: #ProductManager #TeamLead #FrontendDeveloper #FullStackDeveloper #VueJS #PHP #Fintech
Level: #Senior #TeamLead
English: Working proficiency
Experience: 10+ years in IT — Team Lead, Product/Project coordination, Frontend & PHP.
Looking for a new opportunity.
10+ years in Fintech, Payments and Affiliate Platforms, working at the intersection of business, product and technology.
Key experience:
Business & requirements analysis
Product planning, prioritization & delivery
Team coordination & stakeholder communication
Vue.js 2/3, TypeScript, PHP, Yii2, Laravel, REST APIs
Payment integrations, multi-currency wallets, transactions
Affiliate, referral, commission & bonus systems
Anti-fraud & transaction verification
I work as both a technical specialist and a bridge between business and development.
📍 Spain | 🌍 Remote across Europe
Looking for: Product / PM, Team Lead, Frontend (Vue.js) or Full-Stack (Vue + PHP).
#Spain #Remote #Fintech #ProductManager #VueJS #PHP
Specialization: #ProductManager #TeamLead #FrontendDeveloper #FullStackDeveloper #VueJS #PHP #Fintech
Level: #Senior #TeamLead
English: Working proficiency
Experience: 10+ years in IT — Team Lead, Product/Project coordination, Frontend & PHP.
Looking for a new opportunity.
10+ years in Fintech, Payments and Affiliate Platforms, working at the intersection of business, product and technology.
Key experience:
Business & requirements analysis
Product planning, prioritization & delivery
Team coordination & stakeholder communication
Vue.js 2/3, TypeScript, PHP, Yii2, Laravel, REST APIs
Payment integrations, multi-currency wallets, transactions
Affiliate, referral, commission & bonus systems
Anti-fraud & transaction verification
I work as both a technical specialist and a bridge between business and development.
📍 Spain | 🌍 Remote across Europe
Looking for: Product / PM, Team Lead, Frontend (Vue.js) or Full-Stack (Vue + PHP).
#Spain #Remote #Fintech #ProductManager #VueJS #PHP
Huseyn Rush
2026-09-11 14:10 UTC
#vacancy #gambling #operations #projectmanager #mediabuying
**🚀 Operations Lead / Project Manager
**
**О компании
**Медиабаинговая команда в нише gambling, фокус на Facebook и CPA-модель. Компания на этапе активного формирования внутренней структуры и операционных процессов.
**О роли
**Operations Lead — ключевая позиция в команде на этапе становления. Полный операционный контур на себе: выстраивание процессов с нуля, а по мере роста команды — систематизация и передача их другим сотрудникам.
**Обязанности
**▪️ Организация и выстраивание операционных процессов с нуля
▪️ Самостоятельное закрытие операционных задач на старте
▪️ Описание и документирование процессов с последующей передачей команде
▪️ Работа с аккаунтами — передача, закупка, заказ
▪️ Коммуникация с техническим специалистом
▪️ Процессы по заведению приложений
▪️ Частичное взаимодействие с BizDev
**Требования
**▪️ Опыт на аналогичной позиции, предпочтительно с запуском проектов с нуля
▪️ Опыт в медиабайинге или смежных направлениях (например, project manager в партнёрской сети)
▪️ Умение системно описывать и выстраивать процессы
▪️ Базовая техническая грамотность и понимание экосистемы медиабайинга
▪️ Проактивность, инициативность, высокий уровень ответственности
📩 Откликнуться — @rush_kristina
**🚀 Operations Lead / Project Manager
**
**О компании
**Медиабаинговая команда в нише gambling, фокус на Facebook и CPA-модель. Компания на этапе активного формирования внутренней структуры и операционных процессов.
**О роли
**Operations Lead — ключевая позиция в команде на этапе становления. Полный операционный контур на себе: выстраивание процессов с нуля, а по мере роста команды — систематизация и передача их другим сотрудникам.
**Обязанности
**▪️ Организация и выстраивание операционных процессов с нуля
▪️ Самостоятельное закрытие операционных задач на старте
▪️ Описание и документирование процессов с последующей передачей команде
▪️ Работа с аккаунтами — передача, закупка, заказ
▪️ Коммуникация с техническим специалистом
▪️ Процессы по заведению приложений
▪️ Частичное взаимодействие с BizDev
**Требования
**▪️ Опыт на аналогичной позиции, предпочтительно с запуском проектов с нуля
▪️ Опыт в медиабайинге или смежных направлениях (например, project manager в партнёрской сети)
▪️ Умение системно описывать и выстраивать процессы
▪️ Базовая техническая грамотность и понимание экосистемы медиабайинга
▪️ Проактивность, инициативность, высокий уровень ответственности
📩 Откликнуться — @rush_kristina
Maryna
2026-09-11 14:16 UTC
#vacancy #retention #remote
🎰 Senior Retention Manager (iGaming / Tier-1)
We are looking for a Senior Retention Manager to lead player retention, engagement, and monetization across high-velocity global markets.
We are a fast-growing iGaming product startup founded by a powerhouse team of Ukrainian experts and top industry professionals.
🌐 Key Responsibilities:
• Build and optimize core funnels (Welcome, Deposit Conversion, Reactivation, Churn Prevention).
• Launch personalized communication flows via Email, SMS, In-App, and Push.
• Control bonus emissions, promo costs (Bonus Cost), and campaign ROI.
• Run A/B tests, analyze cohort performance, and boost LTV in close collaboration with Product, BI, VIP, and Acquisition teams.
📊 Requirements:
• 3+ years of hands-on experience in iGaming Retention / CRM (mandatory experience with Tier-1 GEOs).
• Deep understanding of core metrics: LTV, NGR, ARPPU, Retention Rate, Bonus Cost, ROI.
• Proven independence in CRM automation, segmentation, and data-driven decision-making.
🚀 We Offer:
• 100% Remote format working within a dynamic, international team.
• High level of autonomy and freedom to test impactful hypotheses.
• Fast-track professional and career growth with zero bureaucracy.
💌 Interested?
Send your CV or DM: @recruiter_mrn
🎰 Senior Retention Manager (iGaming / Tier-1)
We are looking for a Senior Retention Manager to lead player retention, engagement, and monetization across high-velocity global markets.
We are a fast-growing iGaming product startup founded by a powerhouse team of Ukrainian experts and top industry professionals.
🌐 Key Responsibilities:
• Build and optimize core funnels (Welcome, Deposit Conversion, Reactivation, Churn Prevention).
• Launch personalized communication flows via Email, SMS, In-App, and Push.
• Control bonus emissions, promo costs (Bonus Cost), and campaign ROI.
• Run A/B tests, analyze cohort performance, and boost LTV in close collaboration with Product, BI, VIP, and Acquisition teams.
📊 Requirements:
• 3+ years of hands-on experience in iGaming Retention / CRM (mandatory experience with Tier-1 GEOs).
• Deep understanding of core metrics: LTV, NGR, ARPPU, Retention Rate, Bonus Cost, ROI.
• Proven independence in CRM automation, segmentation, and data-driven decision-making.
🚀 We Offer:
• 100% Remote format working within a dynamic, international team.
• High level of autonomy and freedom to test impactful hypotheses.
• Fast-track professional and career growth with zero bureaucracy.
💌 Interested?
Send your CV or DM: @recruiter_mrn
📄 Document (not supported)
#CV #резюме #mediabuyer #junior #iGaming #remote
Всем привет! Меня зовут Дмитрий, ищу работу на позиции Junior Media Buyer / Trainee / Assistant Media Buyer.
Сейчас развиваюсь в Media Buying и performance-маркетинге с фокусом на Meta Ads, iGaming и Nutra. Ищу команду, где смогу получить первый коммерческий опыт, работать с реальными рекламными кампаниями и быстро расти под руководством опытных специалистов.
Что умею и с чем работал:
• Meta Ads / Facebook Ads — понимаю структуру рекламных кампаний, тестирование аудиторий и креативов, основные этапы рекламной воронки.
• Аналитика — CTR, CPM, CPC, CPL, CPA, CR, FTD, ROI/ROAS, апрув; умею анализировать результаты тестов и искать точки оптимизации.
• Сетапы — базовое понимание антидетект-браузеров Dolphin Anty и AdsPower, мобильных и резидентских прокси, структуры King/Autoreg/BM.
• Креативы — Figma и графические редакторы, подготовка и адаптация статических креативов, анализ подходов конкурентов через Spy-сервисы.
• Лендинги — могу самостоятельно вносить точечные изменения в лендинги и прокладки.
• Дополнительно — React, TypeScript, Tailwind CSS, работа с интерфейсами и визуализацией данных.
Подготовил iGaming Spec Case по спортивному беттингу: медиаплан на $3 000, тестовую матрицу 3×3, воронку до FTD и расчёт основных показателей. В рамках кейса моделировал тесты связок и принимал решения по их дальнейшему масштабированию.
Коммерческого опыта именно в Media Buying пока нет, поэтому рассматриваю Junior / Trainee / Assistant позиции. При этом у меня есть технический бэкграунд, опыт работы с аналитическими интерфейсами и привычка разбираться в проблемах самостоятельно.
Готов к полной занятости, интенсивному обучению и быстрому старту.
Буду рад обсудить подходящие вакансии и пройти тестовое задание.
📍 Тбилиси / удалённо / гибрид
📩 [email protected]
💬 Telegram: @TinkoffDmitry
Всем привет! Меня зовут Дмитрий, ищу работу на позиции Junior Media Buyer / Trainee / Assistant Media Buyer.
Сейчас развиваюсь в Media Buying и performance-маркетинге с фокусом на Meta Ads, iGaming и Nutra. Ищу команду, где смогу получить первый коммерческий опыт, работать с реальными рекламными кампаниями и быстро расти под руководством опытных специалистов.
Что умею и с чем работал:
• Meta Ads / Facebook Ads — понимаю структуру рекламных кампаний, тестирование аудиторий и креативов, основные этапы рекламной воронки.
• Аналитика — CTR, CPM, CPC, CPL, CPA, CR, FTD, ROI/ROAS, апрув; умею анализировать результаты тестов и искать точки оптимизации.
• Сетапы — базовое понимание антидетект-браузеров Dolphin Anty и AdsPower, мобильных и резидентских прокси, структуры King/Autoreg/BM.
• Креативы — Figma и графические редакторы, подготовка и адаптация статических креативов, анализ подходов конкурентов через Spy-сервисы.
• Лендинги — могу самостоятельно вносить точечные изменения в лендинги и прокладки.
• Дополнительно — React, TypeScript, Tailwind CSS, работа с интерфейсами и визуализацией данных.
Подготовил iGaming Spec Case по спортивному беттингу: медиаплан на $3 000, тестовую матрицу 3×3, воронку до FTD и расчёт основных показателей. В рамках кейса моделировал тесты связок и принимал решения по их дальнейшему масштабированию.
Коммерческого опыта именно в Media Buying пока нет, поэтому рассматриваю Junior / Trainee / Assistant позиции. При этом у меня есть технический бэкграунд, опыт работы с аналитическими интерфейсами и привычка разбираться в проблемах самостоятельно.
Готов к полной занятости, интенсивному обучению и быстрому старту.
Буду рад обсудить подходящие вакансии и пройти тестовое задание.
📍 Тбилиси / удалённо / гибрид
📩 [email protected]
💬 Telegram: @TinkoffDmitry
Aliaksandra
2026-09-11 14:30 UTC
#vacancy #вакансия #grahicdesigner #igaming
🎨 Graphic Designer (Sports)
An international iGaming company is looking for a sharp, creative, and driven Graphic Designer to join the team and work on exciting projects across the sports and casino space🏆
Location: Remote (EU)
🔥 What we’re looking for:
— 3+ years of experience with Photoshop, Figma, Blender / Cinema 4D; Illustrator is a plus
— A strong eye for composition, color, typography and visual storytelling
— Constantly looking for new creative solutions and ways to improve your skills
— Keeping up with current design trends and social media formats
— Solid understanding of social media and what makes content engaging
— Analytical mindset and the ability to evaluate and improve your work
— A portfolio that speaks for itself
— Proactive attitude: you don’t just complete tasks — you bring ideas
— Strong sense of responsibility and self-organization
— Ability to work effectively as part of a team
— Fluent/native Ukrainian
— English — B1 or above
🚀 Your responsibilities:
— Create creative content for social media
— Work with 3D graphics and create models according to brand guidelines
— Contribute to large-scale projects aimed at developing the company’s visual communication across social media
— Develop visual identities for major sports and casino events
— Create and develop design templates
— Work with and adapt existing templates
— Explore new visual formats and creative approaches
🎁 What’s in it for you:
— Modern corporate equipment based on macOS or Windows, plus additional equipment when needed
— Paid vacation, sick leave and personal days
— Referral program with bonuses for successful referrals
— Educational opportunities: internal training, external course compensation and participation in international industry conferences
— Rewards for mentoring and coaching colleagues
— In-house Travel Service
— Regular internal events and activities
— Additional benefits depending on your location
⚽️ Ready to bring your creativity into the world of sports & iGaming?
📩 Send us your CV and portfolio — let’s talk! @alex_zabava
🎨 Graphic Designer (Sports)
An international iGaming company is looking for a sharp, creative, and driven Graphic Designer to join the team and work on exciting projects across the sports and casino space🏆
Location: Remote (EU)
🔥 What we’re looking for:
— 3+ years of experience with Photoshop, Figma, Blender / Cinema 4D; Illustrator is a plus
— A strong eye for composition, color, typography and visual storytelling
— Constantly looking for new creative solutions and ways to improve your skills
— Keeping up with current design trends and social media formats
— Solid understanding of social media and what makes content engaging
— Analytical mindset and the ability to evaluate and improve your work
— A portfolio that speaks for itself
— Proactive attitude: you don’t just complete tasks — you bring ideas
— Strong sense of responsibility and self-organization
— Ability to work effectively as part of a team
— Fluent/native Ukrainian
— English — B1 or above
🚀 Your responsibilities:
— Create creative content for social media
— Work with 3D graphics and create models according to brand guidelines
— Contribute to large-scale projects aimed at developing the company’s visual communication across social media
— Develop visual identities for major sports and casino events
— Create and develop design templates
— Work with and adapt existing templates
— Explore new visual formats and creative approaches
🎁 What’s in it for you:
— Modern corporate equipment based on macOS or Windows, plus additional equipment when needed
— Paid vacation, sick leave and personal days
— Referral program with bonuses for successful referrals
— Educational opportunities: internal training, external course compensation and participation in international industry conferences
— Rewards for mentoring and coaching colleagues
— In-house Travel Service
— Regular internal events and activities
— Additional benefits depending on your location
⚽️ Ready to bring your creativity into the world of sports & iGaming?
📩 Send us your CV and portfolio — let’s talk! @alex_zabava
Yuliya Brendak GMT+8
2026-09-11 14:40 UTC
#vacancy #remote
2D Game Animator
Мы создаём игровые продукты, которые задают стандарт в индустрии iGaming. Мы ищем 2D-аниматора, который оживит наших маскотов, символы и бонусные механики в слотах — темп релизов растёт, и нам нужен человек в команду.
Эта роль подойдёт тому, кто любит придавать персонажам и эффектам характер через движение и умеет работать быстро, не теряя в качестве.
Задачи:
🔸Анимировать маскотов, символы, win-эффекты и бонусные последовательности для новых и существующих слотов.
🔸Работать со статичным артом и дизайн-документацией, создавая готовые к продакшену анимации.
🔸Готовить базовый набор ключевых анимаций к сроку релиза и дорабатывать детали.
🔸Взаимодействовать с художниками и разработчиками для интеграции анимаций в игровой движок или фронтенд.
🔸Оптимизировать анимации под производительность на Web и Mobile.
🔸Поддерживать стиль анимации в соответствии с визуальной идентичностью каждого тайтла.
🔸Заранее сообщать о рисках по срокам или объёму работы.
Требования:
🔹От 3 лет опыта в 2D-анимации, желательно в играх. Опыт в iGaming или слотах будет плюсом, но не обязателен — опыт в геймдеве в целом также подходит.
🔹Сильный шоурил с анимацией персонажей и эффектов.
🔹Владение Spine, After Effects или аналогичными инструментами frame/skeletal-анимации.
🔹Умение расставлять приоритеты и сдавать необходимый минимум анимаций в сжатые сроки.
🔹Готовность напрямую взаимодействовать с разработчиками по интеграции ассетов.
🔹Английский не обязателен, но важно понимать техническую литературу.
Вы — тот, кто нам нужен, если:
✔️Вы практик, который быстро проходит путь от брифа до готового ассета.
✔️Умеете сокращать объём работы до самого важного, когда сроки поджимают, не теряя в качестве там, где это важно.
✔️Вам важно, как игра ощущается в движении, а не только как она выглядит в статике.
Почему стоит присоединиться
◽️Реальное влияние: ваша работа напрямую формирует продукт, который видят тысячи игроков.
◽️Быстрая команда без лишней бюрократии, которая ценит качество, а не процесс.
◽️Полностью удалённый формат, амбициозные и интересные задачи.
◽️Возможность расти вместе со студией, которая создаёт игры, конкурентоспособные на рынке.
📩 Откликнуться → @Yuliya_Brendak
2D Game Animator
Мы создаём игровые продукты, которые задают стандарт в индустрии iGaming. Мы ищем 2D-аниматора, который оживит наших маскотов, символы и бонусные механики в слотах — темп релизов растёт, и нам нужен человек в команду.
Эта роль подойдёт тому, кто любит придавать персонажам и эффектам характер через движение и умеет работать быстро, не теряя в качестве.
Задачи:
🔸Анимировать маскотов, символы, win-эффекты и бонусные последовательности для новых и существующих слотов.
🔸Работать со статичным артом и дизайн-документацией, создавая готовые к продакшену анимации.
🔸Готовить базовый набор ключевых анимаций к сроку релиза и дорабатывать детали.
🔸Взаимодействовать с художниками и разработчиками для интеграции анимаций в игровой движок или фронтенд.
🔸Оптимизировать анимации под производительность на Web и Mobile.
🔸Поддерживать стиль анимации в соответствии с визуальной идентичностью каждого тайтла.
🔸Заранее сообщать о рисках по срокам или объёму работы.
Требования:
🔹От 3 лет опыта в 2D-анимации, желательно в играх. Опыт в iGaming или слотах будет плюсом, но не обязателен — опыт в геймдеве в целом также подходит.
🔹Сильный шоурил с анимацией персонажей и эффектов.
🔹Владение Spine, After Effects или аналогичными инструментами frame/skeletal-анимации.
🔹Умение расставлять приоритеты и сдавать необходимый минимум анимаций в сжатые сроки.
🔹Готовность напрямую взаимодействовать с разработчиками по интеграции ассетов.
🔹Английский не обязателен, но важно понимать техническую литературу.
Вы — тот, кто нам нужен, если:
✔️Вы практик, который быстро проходит путь от брифа до готового ассета.
✔️Умеете сокращать объём работы до самого важного, когда сроки поджимают, не теряя в качестве там, где это важно.
✔️Вам важно, как игра ощущается в движении, а не только как она выглядит в статике.
Почему стоит присоединиться
◽️Реальное влияние: ваша работа напрямую формирует продукт, который видят тысячи игроков.
◽️Быстрая команда без лишней бюрократии, которая ценит качество, а не процесс.
◽️Полностью удалённый формат, амбициозные и интересные задачи.
◽️Возможность расти вместе со студией, которая создаёт игры, конкурентоспособные на рынке.
📩 Откликнуться → @Yuliya_Brendak
📄 Document (not supported)
👨🏻💻 Алексей — QA Engineer (Middle+)
📍 Белград | удалённо 📩 Telegram: @LexWitness | Email: [email protected]
Обо мне
5 лет в QA (ритейл, логистика, B2B e-commerce: Магнит, ПГК, IT-Balance). Провожу функциональное, интеграционное и регрессионное тестирование Web, Desktop, REST API, БД и ТСД (Android). Самостоятельно настраиваю окружения для проверки межсервисных интеграций (SSH-туннели, мокирование, отладка по логам). Есть опыт работы единственным QA на проекте и выстраивания процессов с нуля. Развиваю автотесты на Python + Pytest.
Что умею
• Web / API / DB / ТСД: функциональное и регрессионное тестирование, Postman, Swagger, SQL (PostgreSQL, Firebird) • Интеграции и окружение: тестирование шин сообщений, настройка SSH-туннелей, мокирование (Mockoon), отладка по логам (Kibana, Sentry, DevTools) • Процессы: планирование тестирования с нуля, тест-дизайн, сопровождение релизов, Jira, Test IT, Zephyr • Автоматизация: API-тестирование на Python + Pytest
Ключевые результаты: выстроил с нуля процесс тестирования межсервисных интеграций в Магните; выстроил процессы тестирования и регресса с нуля как единственный QA в ПГК; участвовал в запуске SSO и нового модуля e-commerce в IT-Balance.
🛠 Стек: Postman, Swagger, PostgreSQL, Firebird, Python, Pytest, Mockoon, Linux, Kibana, Sentry, DevTools, Jira, Test IT, Git.
Ищу
QA Engineer (Middle+) — удалёнка в продуктовой команде для тестирования сложной логики, интеграций и развития автоматизации.
#CV
📍 Белград | удалённо 📩 Telegram: @LexWitness | Email: [email protected]
Обо мне
5 лет в QA (ритейл, логистика, B2B e-commerce: Магнит, ПГК, IT-Balance). Провожу функциональное, интеграционное и регрессионное тестирование Web, Desktop, REST API, БД и ТСД (Android). Самостоятельно настраиваю окружения для проверки межсервисных интеграций (SSH-туннели, мокирование, отладка по логам). Есть опыт работы единственным QA на проекте и выстраивания процессов с нуля. Развиваю автотесты на Python + Pytest.
Что умею
• Web / API / DB / ТСД: функциональное и регрессионное тестирование, Postman, Swagger, SQL (PostgreSQL, Firebird) • Интеграции и окружение: тестирование шин сообщений, настройка SSH-туннелей, мокирование (Mockoon), отладка по логам (Kibana, Sentry, DevTools) • Процессы: планирование тестирования с нуля, тест-дизайн, сопровождение релизов, Jira, Test IT, Zephyr • Автоматизация: API-тестирование на Python + Pytest
Ключевые результаты: выстроил с нуля процесс тестирования межсервисных интеграций в Магните; выстроил процессы тестирования и регресса с нуля как единственный QA в ПГК; участвовал в запуске SSO и нового модуля e-commerce в IT-Balance.
🛠 Стек: Postman, Swagger, PostgreSQL, Firebird, Python, Pytest, Mockoon, Linux, Kibana, Sentry, DevTools, Jira, Test IT, Git.
Ищу
QA Engineer (Middle+) — удалёнка в продуктовой команде для тестирования сложной логики, интеграций и развития автоматизации.
#CV
Tanya HR
2026-09-11 15:01 UTC
#vacancy #вакансия #headofgamedevelopment #CEOofGameDevelopment #remote
Head / CEO — Game Development | Remote
Early-stage B2B Game Development проект.
Уже сформирована команда Art, Product, Backend и Design.
Что предстоит
— Возглавить Game Development направление и сформировать стратегию
— Отвечать за развитие и масштабирование игровых продуктов
— Управлять кросс-функциональной командой
— Определять roadmap, приоритеты и ключевые бизнес-метрики
— Выстраивать процессы и развивать направление практически с нуля
— Полный ownership за результат
Что важно
— 5+ лет в Gaming / Game Development / iGaming
— Опыт на уровне Head / Director / C-level
— Опыт запуска и масштабирования игровых продуктов
— Сильный product + business mindset
— Опыт управления командами и бюджетами
— Английский — уверенный рабочий уровень
— Founder mindset и высокая самостоятельность
Мы предлагаем
— Founding-level роль с реальным влиянием на проект
— Возможность с нуля построить и возглавить направление
— Сильная команда уже на борту
— Remote / международный проект
— Конкурентная компенсация + дополнительная мотивация
📩 Контакт: @tanyahr2026
Head / CEO — Game Development | Remote
Early-stage B2B Game Development проект.
Уже сформирована команда Art, Product, Backend и Design.
Что предстоит
— Возглавить Game Development направление и сформировать стратегию
— Отвечать за развитие и масштабирование игровых продуктов
— Управлять кросс-функциональной командой
— Определять roadmap, приоритеты и ключевые бизнес-метрики
— Выстраивать процессы и развивать направление практически с нуля
— Полный ownership за результат
Что важно
— 5+ лет в Gaming / Game Development / iGaming
— Опыт на уровне Head / Director / C-level
— Опыт запуска и масштабирования игровых продуктов
— Сильный product + business mindset
— Опыт управления командами и бюджетами
— Английский — уверенный рабочий уровень
— Founder mindset и высокая самостоятельность
Мы предлагаем
— Founding-level роль с реальным влиянием на проект
— Возможность с нуля построить и возглавить направление
— Сильная команда уже на борту
— Remote / международный проект
— Конкурентная компенсация + дополнительная мотивация
📩 Контакт: @tanyahr2026
📄 Document (not supported)
#CV #DE #Cyprus
Hi everyone! 👋
I’m currently looking for a Data Engineer position in Cyprus or a remote opportunity, and I’m open to relocation.
I have 4 years of experience in Data Engineering, building and optimizing ETL/ELT and streaming pipelines, working with DWH, Data Lakes, CDC, and Data Quality.
Tech stack: Python, SQL, Spark/PySpark, Airflow, Kafka, Debezium, ClickHouse, Greenplum, PostgreSQL, S3, Iceberg, dbt, Docker, Kubernetes.
I’d really appreciate any relevant openings, recruiter contacts, or referrals 🙌
Hi everyone! 👋
I’m currently looking for a Data Engineer position in Cyprus or a remote opportunity, and I’m open to relocation.
I have 4 years of experience in Data Engineering, building and optimizing ETL/ELT and streaming pipelines, working with DWH, Data Lakes, CDC, and Data Quality.
Tech stack: Python, SQL, Spark/PySpark, Airflow, Kafka, Debezium, ClickHouse, Greenplum, PostgreSQL, S3, Iceberg, dbt, Docker, Kubernetes.
I’d really appreciate any relevant openings, recruiter contacts, or referrals 🙌
eqzs
2026-09-11 15:18 UTC
Здравствуйте!
Меня зовут Андрей, я нахожусь в Лимассоле и ищу позицию QA / Junior QA.
У меня есть практический опыт тестирования web и mobile приложений: поиск и документирование багов, проверка функциональности на соответствие требованиям, составление тест-кейсов и отчетов, работа с системами отслеживания ошибок и взаимодействие с командой разработки.
Дополнительно у меня есть опыт в продажах и работе с клиентами, поэтому хорошо развиты коммуникация, внимательность и умение системно решать проблемы.
English — Intermediate, Russian/Ukrainian — Native.
Готов отправить CV и выполнить тестовое задание. Буду рад обсудить актуальные QA-вакансии
‼️‼️Так же готов рассматривать IT вакансии с возможностью обучения‼️‼️
#CV
Меня зовут Андрей, я нахожусь в Лимассоле и ищу позицию QA / Junior QA.
У меня есть практический опыт тестирования web и mobile приложений: поиск и документирование багов, проверка функциональности на соответствие требованиям, составление тест-кейсов и отчетов, работа с системами отслеживания ошибок и взаимодействие с командой разработки.
Дополнительно у меня есть опыт в продажах и работе с клиентами, поэтому хорошо развиты коммуникация, внимательность и умение системно решать проблемы.
English — Intermediate, Russian/Ukrainian — Native.
Готов отправить CV и выполнить тестовое задание. Буду рад обсудить актуальные QA-вакансии
‼️‼️Так же готов рассматривать IT вакансии с возможностью обучения‼️‼️
#CV
CY IT HR Admin
2026-09-11 15:24 UTC
🗑 [Andrey](tg://user?id=6655795811), your post was removed.
Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication
Penalty points: 2/5
🗑 [Andrey](tg://user?id=6655795811), публикация удалена.
Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация
Штрафные баллы: 2/5
Case: #1063 · Rules / Правила
Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication
Penalty points: 2/5
🗑 [Andrey](tg://user?id=6655795811), публикация удалена.
Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация
Штрафные баллы: 2/5
Case: #1063 · Rules / Правила
CY IT HR Admin
2026-09-11 15:25 UTC
🗑 [Максим Щетинин](tg://user?id=8280266831), your post was removed.
Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication
Penalty points: 1/5
🗑 [Максим Щетинин](tg://user?id=8280266831), публикация удалена.
Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация
Штрафные баллы: 1/5
Case: #1064 · Rules / Правила
Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication
Penalty points: 1/5
🗑 [Максим Щетинин](tg://user?id=8280266831), публикация удалена.
Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация
Штрафные баллы: 1/5
Case: #1064 · Rules / Правила
CY IT HR Admin
2026-09-11 15:25 UTC
🗑 [LexWitness](tg://user?id=585965656), your post was removed.
Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication
Penalty points: 3/5
🗑 [LexWitness](tg://user?id=585965656), публикация удалена.
Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация
Штрафные баллы: 3/5
Case: #1065 · Rules / Правила
Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication
Penalty points: 3/5
🗑 [LexWitness](tg://user?id=585965656), публикация удалена.
Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация
Штрафные баллы: 3/5
Case: #1065 · Rules / Правила
CY IT HR Admin
2026-09-11 15:25 UTC
🗑 [Dmitry Tinnikov](tg://user?id=8859026822), your post was removed.
Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication
Penalty points: 1/5
🗑 [Dmitry Tinnikov](tg://user?id=8859026822), публикация удалена.
Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация
Штрафные баллы: 1/5
Case: #1066 · Rules / Правила
Reason: The same vacancy or CV may be posted no more than once every 7 days.
Kept publication
Penalty points: 1/5
🗑 [Dmitry Tinnikov](tg://user?id=8859026822), публикация удалена.
Причина: Одну вакансию или CV можно публиковать не чаще одного раза в 7 дней.
Оставленная публикация
Штрафные баллы: 1/5
Case: #1066 · Rules / Правила
Svetlana
2026-09-11 16:23 UTC
#vacancy #вакансия #iGaming #remote #TeamLead #ViP #TLVip
Team Lead VIP Manager
Чем ты будешь заниматься:
-Руководить командой VIP-специалистов (10–15 человек): найм, адаптация, обучение и развитие сотрудников;
-Ставить цели и задачи для команды, контролировать их выполнение;
-Разрабатывать и внедрять комплексную стратегию VIP-отдела, включая сегментацию клиентов и персонализированные программы удержания;
-Управлять бюджетом отдела: планировать расходы, контролировать их эффективность и рентабельность;
-Отслеживать ключевые показатели отдела (retention, LTV, депозиты, реактивация и др.).
-Готовить регулярную отчётность для руководства, презентовать результаты и предложения по повышению эффективности отдела;
-Выстраивать и совершенствовать систему мотивации команды;
Что мы хотели бы видеть в идеальном кандидате:
- Опыт управления VIP-командой от 10 человек;
- Опыт работы руководителем VIP-отдела от 1 года;
- Опыт работы в продукте iGaming от 1 года;
- Понимание ключевых метрик VIP-направления (LTV, retention rate, churn, ARPU и др.) и умение принимать решения на основе данных;
- Уверенное владение коммуникационными/CRM-инструментами (Teletype, Mango);
- Развитые управленческие навыки: постановка задач, делегирование, контроль, обратная связь;
- Аналитическое мышление, умение работать с таблицами и BI-инструментами (Excel/Google Sheets, Power BI/Tableau — как преимущество);
- Стрессоустойчивость и готовность работать в высоком темпе.
Что мы предлагаем:
-Конкурентный доход, обсуждается на интервью;
-20 рабочих дней отпуска, 4 Sick leaves;
-Полностью оплачиваемые больничные;
-Гибкий график работы;
-Удаленная работа;
Для связи: @mary_igaming_recruiter
Team Lead VIP Manager
Чем ты будешь заниматься:
-Руководить командой VIP-специалистов (10–15 человек): найм, адаптация, обучение и развитие сотрудников;
-Ставить цели и задачи для команды, контролировать их выполнение;
-Разрабатывать и внедрять комплексную стратегию VIP-отдела, включая сегментацию клиентов и персонализированные программы удержания;
-Управлять бюджетом отдела: планировать расходы, контролировать их эффективность и рентабельность;
-Отслеживать ключевые показатели отдела (retention, LTV, депозиты, реактивация и др.).
-Готовить регулярную отчётность для руководства, презентовать результаты и предложения по повышению эффективности отдела;
-Выстраивать и совершенствовать систему мотивации команды;
Что мы хотели бы видеть в идеальном кандидате:
- Опыт управления VIP-командой от 10 человек;
- Опыт работы руководителем VIP-отдела от 1 года;
- Опыт работы в продукте iGaming от 1 года;
- Понимание ключевых метрик VIP-направления (LTV, retention rate, churn, ARPU и др.) и умение принимать решения на основе данных;
- Уверенное владение коммуникационными/CRM-инструментами (Teletype, Mango);
- Развитые управленческие навыки: постановка задач, делегирование, контроль, обратная связь;
- Аналитическое мышление, умение работать с таблицами и BI-инструментами (Excel/Google Sheets, Power BI/Tableau — как преимущество);
- Стрессоустойчивость и готовность работать в высоком темпе.
Что мы предлагаем:
-Конкурентный доход, обсуждается на интервью;
-20 рабочих дней отпуска, 4 Sick leaves;
-Полностью оплачиваемые больничные;
-Гибкий график работы;
-Удаленная работа;
Для связи: @mary_igaming_recruiter
📄 Document (not supported)
#CV #резюме #devops #sre #kubernetes #baremetal #llm
Позиция: Platform / Infrastructure Engineer
Формат: удалённо (нахожусь в Грузии, готов к релокации)
Оформление: обсуждаемо
Ожидания: обсуждаемо
Обо мне:
Основной инженер production-инфраструктуры enterprise-платформы для 5 клиентов (образование, производство, транспорт): 12 кластеров Kubernetes, 45 нод, ~10K RPS, uptime 99.85%. Пришёл стажёром DevOps без инфраструктурного бэкграунда в октябре 2024, за 22 месяца четыре повышения. Архитектуру разбираем вдвоём с тимлидом, реализация и эксплуатация на мне: от сборки сервера и монтажа в ЦОДе клиента до GitOps-пайплайнов, бэкапов и on-call.
Что решал:
- Нашёл reload=True, вшитый в общий базовый образ, а не в манифесты: поток релоадера съедал 769 из 1100 тиков воркера (py-spy). Раскатал фикс на 143 манифеста в 6 окружениях. Прод-контур одного клиента, 20 сервисов: с 7.75 до 0.78 ядра. Dev и stage того же клиента: со 113 до 42 GiB памяти. Сверил сутки до и после, контролем взяв нетронутые сервисы.
- Нашёл и закрыл обход аутентификации на четырёх дев-кластерах: ingress-allowlist по IP обходился клиентским заголовком X-Forwarded-For, наружу торчали ArgoCD, Kafka UI, EMQX и админка Django. Починил на периметре, не трогая конфиги кластеров.
- Разобрал восьмидневный тихий отказ контента на клиентском сайте: Helm lookup возвращал nil под ArgoCD, на каждом синке регенерировалась соль токена Strapi, API-токены протухали, фронт глотал 401 и отдавал пустой каталог. Ни одного алерта. Воспроизвёл, починил одной строкой, пофиксил тот же чарт ещё в пяти окружениях.
- Принял бэкапы и DR всех продовых кластеров и обнаружил, что полные бэкапы падали до 107 дней: бакеты не создавались, retention-политики не было. Починил пайплайн, добавил алертинг. При отказе ноды у провайдера Patroni поднял PostgreSQL сам, Kafka потребовала рук, по итогу написал runbook.
- Построил внутреннюю LLM-платформу аналитики инфраструктуры с нуля: события K8s и метрики Prometheus в Qdrant, RAG на Nomic Embed Text v2 с реранкером, бенчмарк llama.cpp, vLLM и Transformers перед выбором Qwen 3.5, fallback-роутинг между провайдерами моделей, sanity-проверки на каждой стадии. Спам из warning-ов перестал быть спамом: платформа сопоставляет алерт с событиями кластера и метриками за тот же интервал и отдаёт объяснение вместо пересылки. Команда пользуется ежедневно.
- Развил CI/CD от одной сборочной джобы до полного цикла (линт, тесты, сборка образов, интеграционные тесты, деплой через ArgoCD, откат) и перевёз 25 микросервисов с ручных VMware-виртуалок на self-hosted k3s. Релизы с недельных на ежедневные, ручных деплоев в прод ноль.
- Построил внутреннюю систему трекинга полевых работ для 2 enterprise-клиентов (100+ зданий): FastAPI-бэкенд, Grafana-дашборды с картой и автоматической маршрутизацией заявок. Срок решения проблем на объектах сократился с месяцев до недели.
- Собрал on-prem кластер у security-sensitive клиента: сам собрал Supermicro, смонтировал в его ЦОДе, вывел в закрытую сеть через WireGuard. После ухода MinIO из open source перевёл хранилище на Rook/Ceph, прототипировав на k3s в AWS через Terraform.
- Менторю джуна-девопса, пишу онбординг-лабу для стажёров, держу доступы 13 инженеров. Нашёл и онбордил полевого инженера под кампус из 55 корпусов.
Своё, вне работы: SSHub, опенсурсный TUI для SSH на Rust: ~59k строк, 100+ звёзд на GitHub, crates.io и npm, есть внешние контрибьюторы. Плюс пара системных утилит для Linux.
Стек:
Kubernetes (bare-metal, k3s) · Helm · Kustomize · ArgoCD · GitLab CI · Terraform · Ansible · AWS · Rook/Ceph · Cilium · MetalLB · BGP на OPNsense · WireGuard · Prometheus · Grafana · Loki · VictoriaMetrics · PostgreSQL (PITR) · ClickHouse · Kafka · Python · Bash · llama.cpp · vLLM · Qdrant · MCP · Claude Code
Английский: C1
Контакт: @ptruha
Позиция: Platform / Infrastructure Engineer
Формат: удалённо (нахожусь в Грузии, готов к релокации)
Оформление: обсуждаемо
Ожидания: обсуждаемо
Обо мне:
Основной инженер production-инфраструктуры enterprise-платформы для 5 клиентов (образование, производство, транспорт): 12 кластеров Kubernetes, 45 нод, ~10K RPS, uptime 99.85%. Пришёл стажёром DevOps без инфраструктурного бэкграунда в октябре 2024, за 22 месяца четыре повышения. Архитектуру разбираем вдвоём с тимлидом, реализация и эксплуатация на мне: от сборки сервера и монтажа в ЦОДе клиента до GitOps-пайплайнов, бэкапов и on-call.
Что решал:
- Нашёл reload=True, вшитый в общий базовый образ, а не в манифесты: поток релоадера съедал 769 из 1100 тиков воркера (py-spy). Раскатал фикс на 143 манифеста в 6 окружениях. Прод-контур одного клиента, 20 сервисов: с 7.75 до 0.78 ядра. Dev и stage того же клиента: со 113 до 42 GiB памяти. Сверил сутки до и после, контролем взяв нетронутые сервисы.
- Нашёл и закрыл обход аутентификации на четырёх дев-кластерах: ingress-allowlist по IP обходился клиентским заголовком X-Forwarded-For, наружу торчали ArgoCD, Kafka UI, EMQX и админка Django. Починил на периметре, не трогая конфиги кластеров.
- Разобрал восьмидневный тихий отказ контента на клиентском сайте: Helm lookup возвращал nil под ArgoCD, на каждом синке регенерировалась соль токена Strapi, API-токены протухали, фронт глотал 401 и отдавал пустой каталог. Ни одного алерта. Воспроизвёл, починил одной строкой, пофиксил тот же чарт ещё в пяти окружениях.
- Принял бэкапы и DR всех продовых кластеров и обнаружил, что полные бэкапы падали до 107 дней: бакеты не создавались, retention-политики не было. Починил пайплайн, добавил алертинг. При отказе ноды у провайдера Patroni поднял PostgreSQL сам, Kafka потребовала рук, по итогу написал runbook.
- Построил внутреннюю LLM-платформу аналитики инфраструктуры с нуля: события K8s и метрики Prometheus в Qdrant, RAG на Nomic Embed Text v2 с реранкером, бенчмарк llama.cpp, vLLM и Transformers перед выбором Qwen 3.5, fallback-роутинг между провайдерами моделей, sanity-проверки на каждой стадии. Спам из warning-ов перестал быть спамом: платформа сопоставляет алерт с событиями кластера и метриками за тот же интервал и отдаёт объяснение вместо пересылки. Команда пользуется ежедневно.
- Развил CI/CD от одной сборочной джобы до полного цикла (линт, тесты, сборка образов, интеграционные тесты, деплой через ArgoCD, откат) и перевёз 25 микросервисов с ручных VMware-виртуалок на self-hosted k3s. Релизы с недельных на ежедневные, ручных деплоев в прод ноль.
- Построил внутреннюю систему трекинга полевых работ для 2 enterprise-клиентов (100+ зданий): FastAPI-бэкенд, Grafana-дашборды с картой и автоматической маршрутизацией заявок. Срок решения проблем на объектах сократился с месяцев до недели.
- Собрал on-prem кластер у security-sensitive клиента: сам собрал Supermicro, смонтировал в его ЦОДе, вывел в закрытую сеть через WireGuard. После ухода MinIO из open source перевёл хранилище на Rook/Ceph, прототипировав на k3s в AWS через Terraform.
- Менторю джуна-девопса, пишу онбординг-лабу для стажёров, держу доступы 13 инженеров. Нашёл и онбордил полевого инженера под кампус из 55 корпусов.
Своё, вне работы: SSHub, опенсурсный TUI для SSH на Rust: ~59k строк, 100+ звёзд на GitHub, crates.io и npm, есть внешние контрибьюторы. Плюс пара системных утилит для Linux.
Стек:
Kubernetes (bare-metal, k3s) · Helm · Kustomize · ArgoCD · GitLab CI · Terraform · Ansible · AWS · Rook/Ceph · Cilium · MetalLB · BGP на OPNsense · WireGuard · Prometheus · Grafana · Loki · VictoriaMetrics · PostgreSQL (PITR) · ClickHouse · Kafka · Python · Bash · llama.cpp · vLLM · Qdrant · MCP · Claude Code
Английский: C1
Контакт: @ptruha
74 messages on this day