пришел контракт о приеме на работу в серьезную компанию (IT) но в нем указано, что после ухода от них не разрешается работать у прямых или косвенных конкурентов (!) в течение 12 месяцев (!), то есть это прямое ограничение в профессии, и не очень понятно какое развитие событий компания предполагает.
Подскажите, пожалуйста, могут ли быть такого рода ограничения по законодательству Кипра и EU?

Добрый день! Помогите пожалуйста разобраться 🙏

Пришел контракт о приеме на работу в серьезную компанию (IT) но в нем указано, что после ухода от них не разрешается работать у прямых или косвенных конкурентов (!) в течение 12 месяцев без содержания (!), то есть это прямое ограничение в профессии, и не очень понятно какое развитие событий компания предполагает.

Подскажите, пожалуйста, могут ли быть такого рода ограничения по законодательству Кипра и EU? Заранее спасибо

Спасибо, позиция линейная, но вообще не хочется лишней нервотрепки потом

Почему?

Жесть, а сколько времени этот теневой бан длится?

Для меня это первый опыт работы на Кипре, посоветуйте пожалуйста что реально происходит если компания ставит ограничение в профессии на 12 месяцев. Заранее спасибо