Народ, ситуация у меня сложилась печальная, может, кто-то что-то может подсказать, а то от агента мало толку, в час по ложке выдаёт информацию.

Мне пришёл отказ в продлении визы на general employment, что контракт истёк. На самом деле его продлили, и агент утверждает, что его подали по дополнительному запросу. Также этот продлённый контракт был в деле ребёнка, который только родился на тот момент.

По телефону служащая мне ничего толком не смогла сказать, только «пишите письмо почтой», отправленный емайл ничего не дал.

Вопросы:
⁃ Могу ли я подать на другую категорию визы, ничего не делая по этой проблеме ?
⁃ Нужно ли мне выезжать из страны в соответствии с их требованием?
⁃ Что делать с визами детей?

У мужа виза BCS ещё год действительна, думаю, может по ней податься, раз теперь будто бы можно работать, или ещё нет?

Отказали мне, а значит, и детям. Назначить рандеву на family reunification та ещё задача. Нам всем надо выехать и на визу подаваться? Я просто не понимаю, как быть, и вообще-то я работаю..

Есть

Удалось сделать рандеву на следующий понедельник!

Дочь была на моей визе, новорожденному решили тоже на мою. Исторически так сложилось :-)

Я просто не понимаю, вот я приду к ним с контрактом. И что? Они скажут мне - ну ок, молодец, case solved. Нет ведь, это же тоже процесс, мне какого-то ответа ждать ?

Да у меня сейчас подписанный контракт с другой компанией, они готовы мне сделать свою bcs, но если проблемы, то у них лапки, они аннулируют контракт.

Ужасный тайминг, прямо вот в середине по факту поймали 😭 ненавижу этот general employment

Мне все кажется, что глупо получается, вот я прихожу 30 мая, я работаю! А потом прихожу через несколько дней, я уже там не работаю! 🤪