Public Telegram Archive
Channels About
CY Law, Visas, Taxes, Insurance
@cylaw · supergroup · filtered by Elbereth Gilthoniel
Elbereth Gilthoniel 2021-09-20 08:57 UTC
Unknown
на сайте мигрейшн написано In case individual applications will be submitted for family members, ple...
вроде бы это значит, что если подается семья общем составе более двух человек, нужно брать 2 слота подряд, независимо от количества детей
Elbereth Gilthoniel 2021-09-20 09:24 UTC
Taya Mayer
Ага, проверила оба, сама удивилась. Ни одного прямого не нашла на октябрь, ноябрь, декабрь Я так п...
да, у Рйянэйра было много, но с октября у них меняется расписание, похоже
Elbereth Gilthoniel 2021-09-20 09:35 UTC
рос. работодатель обычно (в обычном случае при сотруднике-резиденте РФ) платит:
а) НДФЛ - на эту сумму уменьшается выплата сотруднику, то есть это налог личный, должен платить сам сотрудник, просто работодатель как налоговый агент удерживает сумму налога и перечисляет сотруднику уже оставшуюся сумму дохода,
б) остальные налоги и взносы - это пенсионные, медицина и соц.страх - работодатель высчитывает выше суммы зарплаты и сам перечисляет в необходимые фонды / налоговую, эти расчеты чаще всего сотрудника никак не интересуют, это отношения работодателя с соответствующими структурами,

резидентство / нерезидентство сотрудника влияет только на НДФЛ, ставки разные,
на остальные налоги и взносы оно никак не влияет, их (из пункта б) работодатель как платил, так и продолжает платить за трудоустроенного у него сотрудника, их и вернуть никак нельзя и отказаться от них нельзя,

что касается НДФЛ:
для резидентов рф ставка налога с дохода (зарплаты) 13%,
когда сотрудник становится нерезидентом, ставка по закону должна применяться 30%,
если сотрудник уведомит работодателя о своем нерезидентстве, работодатель должен пересчитать ставку и удерживать налог по этой повышенной ставке (там вроде как даже нужно удержать за все предыдущие месяцы года, т.к. резидентство - понятие, применяемое к налоговому периоду = год),
но, возможно, работодатель не захочет этим заморачиваться, и будет продолжать удерживать налог по ставке 13%,
тут уж как договоритесь с работодателем (необходимые документы я так навскидку не припомню),

и тогда сам человек, как законопослушный гражданин, должен после окончания года (после 31/12) подать декларацию по форме 3ндфл в свою налоговую инспекцию по адресу прописки (можно сделать электронно через налог-точка-ру), в которой указать верный статус (резидент или нет) и заявить верную сумму налога,
если эта сумма налога получается меньше, чем удержал работодатель, то гражданин должен будет до июля следующего года доплатить в налоговую инспекцию (тоже можно онлайн) оставшуюся сумму налога в бюджет.

что касается "что можно вернуть": вернуть можно ошибочно уплаченный налог, если такой был
например, у человека был доход не от источника в РФ, пока человек был резидентом в РФ, он уплатил налог, а в течение года человек стал нерезидентом, в этом случае у него нет обязанности платить налог в рф, такой налог можно вернуть - опять, через подачу личной декларации в налоговую, указания в ней верного статуса и верной суммы налога, и если в этом случае получится, что налог уплачен излишний, такой налог можно будет вернуть.
4 messages on this day