#vacancy #job #вакансия #head #gamedev #геймдев #удаленно #remote #RPG #midcore #мидкор #руководитель_разработи #development_lead #lead
**
HEAD OF TECH
**
Финансовые условия: готовы отталкиваться от пожеланий кандидата
График работы: фуллтайм, удалённо


🚀 Компания: PLAYMAKERS - кадровое агентство в индустрии игр.
Наш партнёр - относительно молодая, но динамично развивающаяся студия с очень амбициозными планами (штат: 200+ человек)

🎮 Игра: мобильная мидкор-игра в жанре action-RPG | 250-300 тысяч инсталлов в месяц

Основная миссия: сопутствовать активному росту и сильному масштабированию продукта; в октябре - global launch - к этому времени необходимо успеть реализовать очень многое в продукте

Какие будут задачи:

Разработка и планирование роадмапа по своим направлениям
Руководство командами (ECS, графика, сеть и др.)
Формирование, управление и увольнение команды
Оценка работы команды
Координация с DEV отделом по вопросам геймплея
Развитие навыков и обмен опытом в своей области
Создание прототипов (функций/фич игры) и оценка идей на их основе
Анализ результатов и построение технической аналитики
Формирование гипотез и поиск точек роста для технического состояния проекта
Составление общей документации

Ожидания от будущего/будущей коллеги:

Опыт работы в индустрии GameDev (Mid/Hardcore) на позиции руководителя разработки
Минимум 6 лет опыта работы в качестве разработчика
Опыт управления командой от 5 человек
Опыт тесного взаимодействия с продюсером
Понимание бизнес-приоритетов и ограничений
Опыт работы с техническим роадмапом и прогнозированием рисков и сроков

Будет плюсом:

Опыт работы с ECS
Создание собственных фреймворков/технических решений

Что Вы получите, если присоединитесь к компании:

Возможность трудоустройства в разных странах (Кипр, Дубай, Казахстан, Сербия)
Полная компенсация отпускных и оплачиваемые больничные
Помощь с релокацией, включая членов семьи
Возможность реализовывать свои идеи, свобода творчества и принятия решений
Гибкий график, комфортная и неформальная рабочая атмосфера
Развитие навыков и личных качеств по индивидуальному плану
Пересмотр заработной платы по мере роста навыков и уровня задач

✅ Этапы отбора на вакансию:

Ознакомительный звонок по вакансии
Интервью с HR
Техническое интервью
Финальное интервью
Предложение о работе

Контакт для связи в телеграм: @foreverinlovewithsummer