#CV #L&D #T&D #РуководительОбучения

Рассматриваю вакансии: Руководитель L&D / T&D / Директор по развитию

Удаленка

Руководитель с 15-летним опытом построения систем обучения и операционной эффективности.

• Провела реструктуризацию и построение системы обучения и оценки в производственно-торговом холдинге.
• Снизила ротацию торгового персонала с 100% до 10% через перестройку системы найма, онбординга и оценки.
• С нуля создала и вела базу знаний.
• Внедрила школу регулярного менеджмента.
• Разработала и запустила школу руководителей.
• Оптимизировала ФОТ на 20% и сократила операционные издержки на обучение стажеров на 70% при сохранении выручки.
• Внедрила AI-речевую аналитику в регулярный менеджмент коммерческого подразделения и LMS для объективной оценки компетенций.

Резюме и подробнее о кейсах: @alyona_savinova