#вакансия #ProductOwner #iGaming #Casino
Product Owner | iGaming / Casino
О команде
Развиваем онлайн-казино продукт в iGaming с фокусом на Tier 2 / Tier 3 рынки.
Сейчас продукт находится на этапе, когда важно сформировать единую продуктовую стратегию, определить приоритеты и объединить работу разных функций вокруг общего roadmap.
Ищем сильного Product Owner с обязательным опытом в iGaming, который возьмет ownership за развитие продукта и будет определять, что, зачем и в какой последовательности мы развиваем.
Что предстоит делать
• Взять ownership за развитие casino-продукта.
• Провести аудит текущего продукта и определить основные точки роста.
• Сформировать и развивать product vision и стратегию.
• Создавать и поддерживать roadmap на 3–6+ месяцев.
• Определять приоритеты и ожидаемый бизнес-результат продуктовых инициатив.
• Исследовать iGaming-рынок, конкурентов и новые продуктовые механики.
• Следить за ключевыми продуктовыми и бизнес-метриками и принимать решения на основе данных.
• Формировать, приоритизировать и валидировать продуктовые гипотезы.
• Объединять CRM, Promo, Content, Analytics, Design, Development и Marketing вокруг единого roadmap.
• Контролировать реализацию roadmap и своевременно пересматривать приоритеты.
• Улучшать UX, engagement, retention и монетизацию продукта.
• Планировать развитие функционала с учетом долгосрочных целей бизнеса.
Наши ожидания
• Обязательный опыт работы в iGaming.
• Опыт Product Owner / Senior Product Manager / Lead Product Manager или на сопоставимой продуктовой позиции.
• Практический опыт работы с онлайн-казино продуктом.
• Глубокое понимание casino-продукта, его механик и пользовательских сценариев.
• Опыт формирования product strategy, roadmap и backlog.
• Умение самостоятельно определять приоритеты и аргументировать продуктовые решения.
• Опыт работы с продуктовыми и iGaming-метриками.
• Понимание взаимосвязи CRM, Promo, Retention, UX, Content, Marketing и Revenue.
• Опыт взаимодействия с Analytics, Design и Development.
• Высокий уровень самостоятельности и ownership.
• Готовность не только определять стратегию, но и работать руками.
Будет плюсом
• Опыт развития онлайн-казино продукта end-to-end.
• Опыт работы с Tier 2 / Tier 3 GEO.
• Опыт построения или существенного перестроения продуктовой функции.
• Опыт запуска новых рынков и GEO.
• Глубокое понимание CRM, retention, promo, bonuses и gamification.
• Опыт развития продукта в компактной команде и условиях ограниченных ресурсов.
• Опыт совмещения стратегического и hands-on подхода.
Что мы предлагаем
• Полностью удаленный формат работы.
• Растущий iGaming / casino продукт с международными рынками.
• Реальный ownership и возможность определять направление развития продукта.
• Прямое влияние на продуктовую стратегию и roadmap.
• Возможность выстроить единую продуктовую функцию и объединить вокруг неё ключевые команды.
• Компактную команду, быстрые решения и минимум корпоративной бюрократии.
• Большую свободу в реализации продуктовых решений.
👉Пишите в телеграмм @DianaTalentHunter
#vacancy #вакансия #qa #qaengineer #igaming #casino
🔥 QA Engineer | iGaming / Online Casino
Ищем QA Engineer в быстрорастущий онлайн-казино продукт, работающий на рынках Турции, Азербайджана, Казахстана и LATAM.
💰 Заработная плата: $1,000–1,500
💳 Выплаты в USDT (TRC20) + KPI-бонусы
🌍 Полностью удалённая работа
Что предстоит делать:
• Тестировать новые механики и настройки до релиза, проводить регресс после изменений
• Контролировать кассовый флоу: платежи, депозиты, выводы, реквизиты, локализацию
• Проверять бонусные механики: начисление, отыгрыш, сроки и отображение
• Тестировать баннеры и лендинги: deeplink, CTA, адаптивность и локализацию
• Работать с Web и Mobile (Desktop, Web, Android) на разных GEO, валютах и языках
• Проверять SMM-ссылки, доставляемость SMS, скорость загрузки и передачу аналитики
• Воспроизводить и подробно описывать баги, контролировать фиксы
• Вести тест-кейсы и чек-листы
Требования:
• Опыт в Manual QA
• Опыт в iGaming / online casino будет большим преимуществом
• Опыт тестирования Web + Mobile и понимание кросс-платформенных различий
• Умение воспроизводить и грамотно описывать баги
• Понимание бонусных механик и кассового флоу
• Внимательность к деталям и способность вести несколько задач параллельно
• Английский на уровне чтения технической документации
Что предлагаем:
• Зарплата $1,000–1,500 в USDT (TRC20) + KPI-бонусы
• Оплачиваемый отпуск и больничные
• Полностью удалённый формат
• Живой продукт с частыми релизами и быстрым результатом
• Возможность быстро расти в iGaming-экспертизе
📩 Для отклика присылайте резюме или ссылку на LinkedIn:
Telegram — @DianaTalentHunter
#vacancy #вакансия #projectmanager #igaming #casino
🔥 Project Manager (Middle / Middle+) | iGaming / Casino
Компания: iGaming / Online Casino
Ищем сильного Project Manager в растущий онлайн-казино продукт, ориентированный на Tier 2 / Tier 3 рынки.
💰 Заработная плата: $1,800–3,000
Что предстоит делать:
• Координировать работу Product, Development, Design, Analytics, CRM, Marketing и других команд
• Вести проекты и инициативы от постановки задачи до запуска
• Синхронизировать команды по целям, приоритетам, срокам и зонам ответственности
• Управлять сроками и зависимостями между несколькими параллельными проектами
• Контролировать статусы, выявлять блокеры и своевременно подсвечивать риски
• Организовывать регулярные синки и рабочие коммуникации
• Следить, чтобы задачи и договоренности не терялись между командами
• Поддерживать актуальную проектную документацию
• Помогать улучшать внутренние процессы по мере роста продукта
• Координировать запуск новых инициатив и выход на новые GEO
Требования:
• 2–3+ года опыта на позиции Project Manager
• Обязательный опыт в iGaming, желательно в casino-направлении
• Опыт ведения кросс-функциональных проектов и координации нескольких команд
• Понимание процессов разработки и специфики digital / IT-продуктов
• Умение одновременно вести несколько проектов и контролировать зависимости
• Сильные организационные и коммуникационные навыки
• Умение четко фиксировать задачи, сроки, ownership и ожидаемый результат
• Самостоятельность и высокий уровень ответственности
• Умение заранее выявлять риски и блокеры
• Опыт работы с ClickUp будет большим плюсом
• Понимание Agile / Scrum / Kanban и умение адаптировать процессы под команду
Что предлагаем:
• Полностью удаленный формат работы
• Растущий международный iGaming / casino продукт
• Высокий уровень самостоятельности и возможность влиять на процессы
• Быстрые решения и минимум бюрократии
• Много новых запусков и интересных задач
• Сильную кросс-функциональную команду
📩 Для отклика, пожалуйста, присылайте резюме или ссылку на LinkedIn:
Telegram — @DianaTalentHunter
#vacancy #HeadOfPayments #Payments #PaymentOperations #PSP #PaymentProcessing #iGaming #Fintech #CryptoPayments #RiskManagement #AML #KYC #Remote #remotework #hiring #вакансия #удаленка
🚀 Head of Payments (iGaming)
Продуктовое онлайн-казино, работающее на Tier 2–3 рынках, ищет Head of Payments для управления и масштабирования платежной инфраструктуры.
🔹 Что предстоит делать:
• Управлять платежной инфраструктурой и кассой продукта
• Развивать routing, каскады и платежную логику
• Повышать approval rate, success rate и conversion to deposit
• Анализировать decline rate и оптимизировать платежные потоки
• Запускать новых PSP, платежные методы и GEO
• Управлять балансами и ликвидностью провайдеров
• Оптимизировать cost processing и коммерческие условия
• Развивать antifraud, AML/KYC и risk management процессы
• Взаимодействовать с продуктом, CRM, аналитикой, маркетингом и finance-командой
🔹 Что ожидаем:
• 3+ года опыта в iGaming на стороне мерчанта
• Обязателен опыт работы с Tier 2–3 GEO (Turkey, LATAM, Asia и аналогичные рынки)
• Опыт в ролях Payments Manager / PSP Account Manager / Head of Payments
• Практический опыт работы с routing, каскадами и платежной аналитикой
• Глубокое понимание p2p, e-commerce, e-wallets, APM и crypto
• Понимание AML/KYC, fraud prevention и chargeback management
• Английский для работы с международными провайдерами
➕ Будет плюсом:
• Опыт работы с GR8 Tech
• Налаженные связи с PSP и локальными платежными провайдерами
• Кейсы масштабирования платежной инфраструктуры и роста платежных метрик
💼 Мы предлагаем:
• Полностью удалённый формат работы
• Продукт в активной стадии масштабирования
• Работа с международными Tier 2–3 рынками и сложной платежной спецификой
• Возможность напрямую влиять на платежную стратегию и бизнес-результат
• Быстрые процессы принятия решений без лишней бюрократии
• Сильная команда продукта, аналитики, CRM и risk
📩 Отклик: @DianaTalentHunter