#vacancy #вакансия #igaming #brandmanager #бренд-менеджер
Brand Manager (B2B / iGaming / Remote)
Есть бренды, которые просто ведут соцсети. А есть бренды, которые продают сами. Мы ищем человека, который умеет строить именно второй вариант.
Мы запускаем международный B2B-бренд в сфере iGaming и ищем Senior Brand Manager, который с нуля выстроит позиционирование продукта для операторов казино и букмекерских компаний по всему миру.

Чем предстоит заниматься
—Разработать бренд- и коммуникационную стратегию.
—Построить экспертный образ компании в LinkedIn и Telegram.
—Запускать PR-, контент- и партнерские активности.
—Организовывать участие в международных мероприятиях и конференциях.
—Работать с командой дизайнеров, копирайтеров, SMM и PR, задавая стратегию и направление.

Кого ищем
—Опыт Brand Manager от 3 лет.
—Есть кейсы построения B2B-брендов с нуля.
—Понимание, как бренд влияет на продажи и генерацию лидов.
—Английский от B2.
—Опыт в iGaming, FinTech или других B2B/High-Risk проектах будет большим плюсом.

Что предлагаем
—Полностью удалённую работу с гибким началом дня (GMT+3).
—Международный продукт и аудиторию по всему миру.
—Редкие оплачиваемые командировки на отраслевые мероприятия.
—Реальную возможность вырасти до Head of Marketing / CMO по мере развития проекта.
—Конкурентную зарплату (обсуждается индивидуально), выплаты в USDT.

Если хочется не поддерживать существующий бренд, а создать его с нуля и увидеть, как он становится драйвером продаж, будем рады познакомиться 📩 @valeria_skillsens

#vacancy #BDM #P2P #PSP #igaming
Business Development Manager (India | iGaming Payments | Remote)
We're looking for a Business Development Manager to grow partnerships across the Indian payments market for an international iGaming payment gateway.
If you already work with P2P/OTC traders, PSPs, payment aggregators, cashiers, or high-risk payment providers in India — we'd love to talk.

What you'll do
—Find and onboard new partners: P2P & OTC traders, PSPs, payment platforms, aggregators, and cashiers working with Indian traffic.
—Build relationships with decision-makers: Head of Payments, Head of Partnerships, CEOs, and trading team owners.
—Manage the full sales cycle — from the first contact to commercial terms, USDT funding, API integration, and launch.
—Onboard inbound partners from Telegram, website, and referrals, guiding them to their first transaction.
—Support partners during the first weeks after launch and help grow their transaction volume.
—Maintain CRM pipeline and weekly reporting.
—Monitor the Indian payments market, competitor rates, banking changes, and partner feedback.
—Represent the company at major industry events (SiGMA Asia, SBC Summit, ICE, Affiliate World Asia).

What we're looking for
—Experience in iGaming, betting, crypto, forex, fintech, PSP, or payment aggregation.
—Understanding of Indian payment methods: UPI, IMPS, NEFT, wallets, and P2P acquiring.
—Experience working with high-risk merchants and Indian traffic.
—Existing network of traders, PSPs, aggregators, or operators in the Indian market.
—Understanding of API integrations (merchant setup, callbacks, dashboard, balance, launch process).
—Strong cold sales and relationship-building skills in a trust-based industry.
—Ability to work independently in a remote environment.

What we offer
—$1,500–2,500 fixed salary + KPI based on partner volume or margin.
—Inbound client onboarding is included in the fixed salary (no KPI).
—Fully remote.
—Flexible schedule with overlap with India (UTC+5:30) in the first half of the day.
—Paid trips to international conferences 3–5 times per year.
—Career growth to Head of Sales or Head of Partnerships.
—Product onboarding, API training, access to a test merchant and dashboard.
📩DM: @valeria_skillsens

#vacancy #latam #sales #psp #igaming**
Senior LATAM Sales Manager (iGaming / PSP) | Remote (LATAM)**
We're looking for a Senior LATAM Sales Manager to drive the growth of a payment solution for the iGaming & betting industry across Latin America.
Important: We're looking for a local LATAM candidate. The candidate must currently live in one of the Latin American countries (Argentina is preferred).
What you'll do:
Acquire and onboard new merchants in iGaming, betting, and other high-risk verticals.
Build relationships and negotiate with PSPs, payment aggregators, and key decision-makers.
Manage the full sales cycle — from the first contact to merchant launch.
Drive business growth and achieve revenue and merchant acquisition targets across LATAM.

What we're looking for:
3–5 years of experience in PSP, fintech, or payment aggregation sales.
Mandatory experience working with iGaming / betting / gambling merchants.
An existing network of merchants and decision-makers across LATAM.
Native or fluent Spanish (C1–C2) and English (B2+).

What we offer:
Fully remote position (LATAM only, preferably Argentina).
Competitive fixed salary + performance-based bonus (negotiable).
Company-sponsored trips to international industry conferences (Sigma, SBC, and more).
Clear growth opportunity to Regional Head LATAM.

📩 If you have experience in the LATAM market, your own merchant network, and a strong iGaming background, send your CV to @valeria_skillsens.

#vacancy #BDM #sales #Indian #Qatar #P2P
Business Development Manager/Sales manager (Qatar | Indian Community)
We're looking for an Indian Business Development Manager based in Qatar to grow our partner network among exchange houses, remittance companies, and crypto exchanges. If you already know the local market and have strong connections within the Indian community (especially Kerala), we'd love to talk to you.

What you'll do
Visit exchange houses, remittance companies, and crypto exchanges across Qatar.
Present our Payment Payout Gateway and negotiate partnership terms, rates, and transaction volumes.
Build relationships with business owners and decision-makers.
Support partners from the first meeting through their first successful test transaction.
Grow transaction volume with existing partners and maintain long-term relationships.
Monitor the market, including competitor rates, settlement speed, and partner needs.
Report weekly on meetings, new partners, and transaction volumes.

Requirements
Indian passport is mandatory.
Currently based in Qatar (valid residence visa or ability to obtain one).
2+ years of B2B sales experience in remittance, exchange houses, crypto, fintech, or payment solutions.
Good understanding of UPI, IMPS, NEFT, INR exchange rates, spreads, and cross-border transfers to India.
Basic knowledge of USDT and crypto payments.
Strong network within the Indian community in Qatar; connections in the Kerala community are a major advantage.
Driver's license and a car are a plus, as this is a field sales role.

What we offer
600 USDT fixed salary + commission from partners' transaction volume (on-target earnings: 2,000–3,000+ USDT/month).
Field-based role across Qatar with a flexible schedule (5–6 days/week).
Full onboarding, product training, sales materials, and support during your first negotiations.
Career growth to Country Manager (Qatar) with the opportunity to build your own sales team and grow into Head of Sales (GCC).
Performance bonuses and transport compensation (details discussed during the interview).
📩 DM me: @valeria_skillsens

📌 Ищем Business Development Manager (Payments | High Risk | Remote)

Открыты 2 позиции:
🔹 Корея — P2P
🔹 Польша/Европа — Витрины

✅ Конкурентная зарплата (по грейду)
✅ Полностью удаленная работа
✅ Международная Fintech-компания
✅ Карьерный и финансовый рост

🔹 Задачи:
• Поиск и привлечение партнеров
• Развитие партнерских отношений
• Взаимодействие с внутренними командами
• Контроль Support и финансовых операций
• Координация процессов между командами

🔹 Требования:
• Опыт BD от 3 лет
• Опыт в Payments / High Risk — обязательно
• Для Кореи — обязательный опыт с P2P
• Для Польши/Европы — обязательный опыт с витринами
• Опыт развития партнерской сети
• Понимание платежного бизнеса
• Проактивность, ответственность, ориентация на результат

❗️Кандидаты из смежных сфер (арбитраж и др.) без опыта в платежных решениях — не подходят.

💌 Отклик: TG @valeria_skillsens
❗️Присылайте резюме и указывайте позицию (Корея / Польша).

#vacancy #вакансия #businessdevelopment #payments #highrisk #p2p #fintech

📌 Ищем Sales Manager (High Risk | Payments | Remote)
✅ Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально)
✅ Полностью удаленная работа
✅ Работа в международной Fintech-компании (High Risk / Payments)
✅ Возможность работать с крупными B2B-клиентами и влиять на развитие продаж
✅ Перспективы финансового и карьерного роста
🔹 Основные задачи:
• Поиск и привлечение новых клиентов
• Проведение переговоров и презентация платежных решений
• Развитие и поддержание долгосрочных отношений с клиентами
• Выполнение планов продаж
• Качественная отработка возражений
• Полное сопровождение клиентов на всех этапах сделки
🔹 Требования:
• Опыт в продажах от 2 лет
• Опыт в High Risk / Payments от 1 года
• Сильные навыки переговоров и продаж
• Опыт B2B-продаж будет преимуществом
💌 Контакт для отклика: TG @valeria_skillsens
❗️При отклике сразу прикладывайте резюме.
#vacancy #вакансия #gambling #sales

📌 Ищем Influence Manager (Gambling | Tier 1–2 | Remote)
✅ Полностью удаленная работа
✅ Конкурентная зарплата (обсуждается индивидуально, оплата в USDT)
✅ Возможность развивать направление Influence в стабильной группе компаний
✅ Карьерный рост до Team Lead / Head
🔹 Основные задачи:
• Поиск, верификация и ведение базы инфлюенсеров Tier 1–2 (Gambling)
• Проверка блогеров на накрутки
• Переговоры, согласование условий и запуск рекламных интеграций
• Полное сопровождение сотрудничества и решение нестандартных ситуаций
• Анализ эффективности кампаний и работа с метриками
🔹 Требования:
• Опыт в gambling Influence от 2,5 лет
• Собственная база инфлюенсеров Tier 1–2
• Опыт работы с YouTube, Twitch, Instagram и другими платформами
• Английский от уровня B1
💌 Отклик: TG @valeria_skillsens
❗️При отклике сразу прикладывайте резюме.
#vacancy