HR Specialist / Recruitment Lead / Senior Recruiter
4+ года в high-risk нишах | iGaming / Fintech / Media Buying

#CV #recruitment #hr #igaming #hiring #fulltime #remote

Строю и масштабирую рекрутинг и HR-процессы в быстрорастущих командах. Закрываю сложные роли, выстраиваю системный найм через метрики и обеспечиваю стабильность команды в high-risk среде.

Опыт:
Recruitment Team Lead - iGaming
Вела рекрутинг-функцию end-to-end и команду 3+ рекрутеров. Масштабировала найм marketing, affiliate, PSP, finance и creative ролей. Настроила KPI, аналитику, ATS и управляемую recruitment-воронку.

HR Generalist - Media Buying / Startup
Закрытие non-IT вакансий (5+ в месяц). Построение HR-процессов с нуля: onboarding, referral-программа, базовая HR-аналитика.

HR Generalist - Fintech / iGaming
End-to-end найм IT и non-IT ролей + HR-поддержка команды 50+ специалистов. Внедрила PeopleForce, регулярные 1:1 и HR-метрики (engagement, retention).

Достижения:
Закрытие 20+ вакансий в месяц командой, 4–6 лично
80%+ probation pass rate
Сокращение Time-to-Hire с 45 до 25–30 дней
Внедрение ATS и recruitment analytics
Снижение employee complaints на 30%
Cоздание реферально-программы, которая добавила +20% найма

Что ищу:
Роли: HR Manager, HR People Partner, Recruitment Lead / Head of Recruitment, Senior Recruiter
Full-time занятость
Сферы: iGaming / Fintech / IT-продукт
Full Remote

Языки:
Русский, украинский - свободно
Английский - B1+

Контакты: https://t.me/recruiter_135
Резюме отправляю по запросу.