Channels / CY IT HR Vacancy
CY IT HR Vacancy
@cyithr · channel
· filtered by
CY IT HR Vacancy
CY IT HR Vacancy
2025-08-30 06:51 UTC
#vacancy #вакансия #fulltime #Limassol #Cyprus #office #Accountmanager #Аккаунтменеджер #iGaming
📌 Вакансия: Аккаунт менеджер iGaming
📍 Локация: Кипр (Лимассол)
🕓 Полная занятость (Офис)
Мы - опытная iGaming компания с опытом оперирования в 20+ странах.
Задачи:
- Управление портфелем партнеров, поддержание их активности и достижение KPI.
- Реактивация неактивных партнеров и построение долгосрочных отношений;
- Работа с активной базой партнёров, анализ результатов и улучшение их показателей.
Требования:
- Опыт работы в индустрии. (2-3 года)
- Знание английского языка B1.
- Успешный опыт взаимодействия с крупными партнёрами, реактивации и увеличения их эффективности.
- Понимание KPI: активные и реактивированные партнеры, FTD (количество и сумма).
- Умение эффективно управлять списком партнеров и поддерживать их активность.
- Знание моделей CPA, рифералов, фиксированных выплат.
Мы предлагаем:
- Модель оплаты: базовая часть + бонусная система (процентное соотношение обсуждается индивидуально);
- Кипр, Лимассол (офис);
- Официальное трудоустройство.
📩 По всем вопросам в лс: tg @s_brzn
📌 Вакансия: Аккаунт менеджер iGaming
📍 Локация: Кипр (Лимассол)
🕓 Полная занятость (Офис)
Мы - опытная iGaming компания с опытом оперирования в 20+ странах.
Задачи:
- Управление портфелем партнеров, поддержание их активности и достижение KPI.
- Реактивация неактивных партнеров и построение долгосрочных отношений;
- Работа с активной базой партнёров, анализ результатов и улучшение их показателей.
Требования:
- Опыт работы в индустрии. (2-3 года)
- Знание английского языка B1.
- Успешный опыт взаимодействия с крупными партнёрами, реактивации и увеличения их эффективности.
- Понимание KPI: активные и реактивированные партнеры, FTD (количество и сумма).
- Умение эффективно управлять списком партнеров и поддерживать их активность.
- Знание моделей CPA, рифералов, фиксированных выплат.
Мы предлагаем:
- Модель оплаты: базовая часть + бонусная система (процентное соотношение обсуждается индивидуально);
- Кипр, Лимассол (офис);
- Официальное трудоустройство.
📩 По всем вопросам в лс: tg @s_brzn
📎 Webpage (not supported)
[#vacancy](tg://search_hashtag?hashtag=vacancy) [#fintech](tg://search_hashtag?hashtag=fintech)
📣 We're hiring!
👩💻 Позиция: Accountant
📍 Кипр (Пафос)
🏢 Компания: KOINSKY
✅ Требования:
- Опыт организации бухучета в международных компаниях / для иностранных юрлиц.
- Опыт работы бухгалтером от 3 лет.
- Понимание принципов МСФО и структуры финансовой отчётности.
- Уверенное владение Excel (сводные таблицы, формулы, валидации).
- Опыт работы в одной из ERP-систем (1С, SAP, NetSuite и т.д.).
- Ответственность, внимательность, аккуратность.
- Готовность работать в офисе в Пафосе.
Полное описание вакансии здесь.
📩 Интересно? Со мной можно связаться в TG @voronkova_masha.
📣 We're hiring!
👩💻 Позиция: Accountant
📍 Кипр (Пафос)
🏢 Компания: KOINSKY
✅ Требования:
- Опыт организации бухучета в международных компаниях / для иностранных юрлиц.
- Опыт работы бухгалтером от 3 лет.
- Понимание принципов МСФО и структуры финансовой отчётности.
- Уверенное владение Excel (сводные таблицы, формулы, валидации).
- Опыт работы в одной из ERP-систем (1С, SAP, NetSuite и т.д.).
- Ответственность, внимательность, аккуратность.
- Готовность работать в офисе в Пафосе.
Полное описание вакансии здесь.
📩 Интересно? Со мной можно связаться в TG @voronkova_masha.
CY IT HR Vacancy
2025-08-30 06:51 UTC
#vacancy #fulltime #limassol #cyprus #igaming
VIP Account Manager (iGaming) – Limassol 💻
Ищем VIP Account Manager для управления и развития VIP-игроков, создания персональных предложений и высокого уровня сервиса.
📌 Задачи:
💬 Общение с VIP (чат, звонки, email)
🎁 Бонусы, промо, подарки
🏆 Персональные офферы, турниры, ивенты
💳 Контроль платежей и лимитов
📊 Аналитика KPI
📌 Требования:
📅 1+ год в роли VIP Manager в online casino
🧠 Знание retention и психологии игроков
🛠 CRM-навыки, коммуникабельность
🌍 Английский B2+, другие языки — плюс
🔥 Мы предлагаем:
💰 Зарплата + бонусы
🏢 Офис в центре Лимассола
🚀 Карьерный рост, корпоративные плюшки
📩 Контакты: @recruiter_2333
VIP Account Manager (iGaming) – Limassol 💻
Ищем VIP Account Manager для управления и развития VIP-игроков, создания персональных предложений и высокого уровня сервиса.
📌 Задачи:
💬 Общение с VIP (чат, звонки, email)
🎁 Бонусы, промо, подарки
🏆 Персональные офферы, турниры, ивенты
💳 Контроль платежей и лимитов
📊 Аналитика KPI
📌 Требования:
📅 1+ год в роли VIP Manager в online casino
🧠 Знание retention и психологии игроков
🛠 CRM-навыки, коммуникабельность
🌍 Английский B2+, другие языки — плюс
🔥 Мы предлагаем:
💰 Зарплата + бонусы
🏢 Офис в центре Лимассола
🚀 Карьерный рост, корпоративные плюшки
📩 Контакты: @recruiter_2333
CY IT HR Vacancy
2025-08-30 06:51 UTC
#vacancy #вакансия #Cyprus #Кипр #qa #manual
Вакансия: Middle QA Manual
Компания: продуктовая компания IBIT LTD
Локация: Лимасол, Кипр
Занятость: полная
Формат: офис, гибкий график
Трудоустройство: официальное
Для чего:
— Проведение функционального и регрессионного тестирования;
— Проверка корректности работы API и взаимодействия между различными компонентами системы;
— Заведение багов и пожеланий на основе обращений от фокус-группы, составление отчетов с понятным описанием, шагами для воспроизведения и результатами тестирования;
— Создание и поддержка тестовой документации. Разработка и поддержка тест-кейсов, чек-листов, тест-планов для ручного тестирования.
Чего мы ждем:
— Коммерческий опыт от 2-х лет и знание основ тестирования — уверенные знания методологий тестирования (функциональное, регрессионное, интеграционное и др.) Понимание основ работы с REST и SOAP API для проверки корректности взаимодействий;
Понимание клиент-серверной архитектуры — что такое HTTP протокол, REST, web-сокетное соединение и для чего вообще нужен сервер;
— Умение читать логи и базы данных — внимательное чтение большого количества строк логов. Базовое знание для выполнения простых запросов для проверки данных и валидации результатов тестирования;
— Готовность к совершенствованию и развитию — важна способность быстро осваивать новые технологии и подходы, быть открытым к обратной связи и впитывать знания как губка;
— Коммуникабельность — умение эффективно общаться с командой, не бояться задавать вопросы, даже если они окажутся очевидными;
— Ответственность — способность выполнять поставленные задачи и уточнять требования, стремление к качественному результату не в ущерб времени на тестирование;
— Внимательность к деталям и дотошность — умение замечать недочёты и неудобство в использовании, стремление сделать продукт удобным и интуитивно понятным.
Условия:
— Можно приходить в офис, во сколько удобно, все гибко 🙂;
— Работа в идеальном климате с видом на Средиземное море;
— Трудоустраиваем официально и оформляем ВНЖ как для вас, так и для членов семьи;
— 22 рабочих дня отпуска и возможность иногда работать из дома;
— Медицинская страховка и для вас, и для семьи;
— Обеды из 4 ресторанов за счет компании, компенсация фитнеса, курсы английского и греческого в офисе.
В первую очередь рассматриваем кандидатов, уже находящихся на Кипре :)
Контакт: Александра @leksdmiv. Буду рада ответить на ваши вопросы!
Вакансия: Middle QA Manual
Компания: продуктовая компания IBIT LTD
Локация: Лимасол, Кипр
Занятость: полная
Формат: офис, гибкий график
Трудоустройство: официальное
Для чего:
— Проведение функционального и регрессионного тестирования;
— Проверка корректности работы API и взаимодействия между различными компонентами системы;
— Заведение багов и пожеланий на основе обращений от фокус-группы, составление отчетов с понятным описанием, шагами для воспроизведения и результатами тестирования;
— Создание и поддержка тестовой документации. Разработка и поддержка тест-кейсов, чек-листов, тест-планов для ручного тестирования.
Чего мы ждем:
— Коммерческий опыт от 2-х лет и знание основ тестирования — уверенные знания методологий тестирования (функциональное, регрессионное, интеграционное и др.) Понимание основ работы с REST и SOAP API для проверки корректности взаимодействий;
Понимание клиент-серверной архитектуры — что такое HTTP протокол, REST, web-сокетное соединение и для чего вообще нужен сервер;
— Умение читать логи и базы данных — внимательное чтение большого количества строк логов. Базовое знание для выполнения простых запросов для проверки данных и валидации результатов тестирования;
— Готовность к совершенствованию и развитию — важна способность быстро осваивать новые технологии и подходы, быть открытым к обратной связи и впитывать знания как губка;
— Коммуникабельность — умение эффективно общаться с командой, не бояться задавать вопросы, даже если они окажутся очевидными;
— Ответственность — способность выполнять поставленные задачи и уточнять требования, стремление к качественному результату не в ущерб времени на тестирование;
— Внимательность к деталям и дотошность — умение замечать недочёты и неудобство в использовании, стремление сделать продукт удобным и интуитивно понятным.
Условия:
— Можно приходить в офис, во сколько удобно, все гибко 🙂;
— Работа в идеальном климате с видом на Средиземное море;
— Трудоустраиваем официально и оформляем ВНЖ как для вас, так и для членов семьи;
— 22 рабочих дня отпуска и возможность иногда работать из дома;
— Медицинская страховка и для вас, и для семьи;
— Обеды из 4 ресторанов за счет компании, компенсация фитнеса, курсы английского и греческого в офисе.
В первую очередь рассматриваем кандидатов, уже находящихся на Кипре :)
Контакт: Александра @leksdmiv. Буду рада ответить на ваши вопросы!
📎 Webpage (not supported)
#vacancy #вакансия #Cyprus #Кипр #python
Вакансия: Senior Backend Developer на Python
Компания: IBIT LTD
Формат: офис, Лимасол, Кипр
Занятость: полная, гибкий график
Трудоустройство: официальное
Для чего:
— Разработка новых и развитие текущих хайлоад подпроектов (финуслуги, маркетинг, работа с Big Data, etc.)
Стек:
— Python 3
— Django
— Node.js
— databases SQL
— Aiohttp
— Asyncio
— Git.
Релокация обязательна. Мы помогаем с ней, оформляем документы, предоставляем жилье на первое время.
Контакт: Александра @leksdmiv. Буду рада ответить на ваши вопросы! 🌿
Вакансия: Senior Backend Developer на Python
Компания: IBIT LTD
Формат: офис, Лимасол, Кипр
Занятость: полная, гибкий график
Трудоустройство: официальное
Для чего:
— Разработка новых и развитие текущих хайлоад подпроектов (финуслуги, маркетинг, работа с Big Data, etc.)
Стек:
— Python 3
— Django
— Node.js
— databases SQL
— Aiohttp
— Asyncio
— Git.
Релокация обязательна. Мы помогаем с ней, оформляем документы, предоставляем жилье на первое время.
Контакт: Александра @leksdmiv. Буду рада ответить на ваши вопросы! 🌿
CY IT HR Vacancy
2025-08-30 06:51 UTC
#vacancy #вакансия
🔥KYC payment manager🔥
📍Кипр.Лимассол (только офис)
Наша продуктовая команда IGaming-платформы,сейчас в поиске новых лиц!Можно без опыта главное обладать аналитическим складом ума!🧠
Если ты молодой и амбициозный ,ищешь как попасть в IGaming?Тогда тебе к нам!💪
Мы компания которая поможет тебе стартовать в этой сфере!
🤍Чем нужно заниматься:
- Проводить KYC-проверки игроков: верификация документов
- Одобрять или блокировать запросы на вывод средств
- Поддерживать контакт с фрод- и риск-командой
- Работать в связке с саппортом
💸Что мы предлагаем:
- Офис в центре Лимассола;
- Оплачиваемые отпуска и больничные;
- Топовая молодая команда!
❌ ВНИМАНИЕ! Визы не предоставляем
📩Если заинтересовала позиция,пиши в ЛС!🤗
🔥KYC payment manager🔥
📍Кипр.Лимассол (только офис)
Наша продуктовая команда IGaming-платформы,сейчас в поиске новых лиц!Можно без опыта главное обладать аналитическим складом ума!🧠
Если ты молодой и амбициозный ,ищешь как попасть в IGaming?Тогда тебе к нам!💪
Мы компания которая поможет тебе стартовать в этой сфере!
🤍Чем нужно заниматься:
- Проводить KYC-проверки игроков: верификация документов
- Одобрять или блокировать запросы на вывод средств
- Поддерживать контакт с фрод- и риск-командой
- Работать в связке с саппортом
💸Что мы предлагаем:
- Офис в центре Лимассола;
- Оплачиваемые отпуска и больничные;
- Топовая молодая команда!
❌ ВНИМАНИЕ! Визы не предоставляем
📩Если заинтересовала позиция,пиши в ЛС!🤗
CY IT HR Vacancy
2025-08-30 06:51 UTC
#vacancy #Team Lead #System Administrator
location #Cyprus, Paphos. Office. 6-8k euros
Experience as a system administrator from 7 years
Experience as a Windows administrator
Experience in administering Linux servers
Understanding the principles of building and administering high-load systems (DB, web)
Experience in configuring and maintaining Postgresql databases
Understanding the network stack - OSI model
Experience in protecting against DDOS attacks
Required experience working with RDS, preferably with 100+ users
Experience in working with the VMWare vSphere virtualization system
Configuration and administration of Windows Server 2003−2019
Active Directory
Microsoft Exchange
Configuration of networks via Mikrotik
Experience in user technical support
Main responsibilities:
Ensuring uninterrupted operation of services located on the company's servers
Researching new technologies and implementing them to improve the quality of the IT department's work
Planning and performing routine work to ensure the stability and security of the company's services
planning tasks, performance monitoring, mentoring and competence development. Write @SergeyDenisyuk
location #Cyprus, Paphos. Office. 6-8k euros
Experience as a system administrator from 7 years
Experience as a Windows administrator
Experience in administering Linux servers
Understanding the principles of building and administering high-load systems (DB, web)
Experience in configuring and maintaining Postgresql databases
Understanding the network stack - OSI model
Experience in protecting against DDOS attacks
Required experience working with RDS, preferably with 100+ users
Experience in working with the VMWare vSphere virtualization system
Configuration and administration of Windows Server 2003−2019
Active Directory
Microsoft Exchange
Configuration of networks via Mikrotik
Experience in user technical support
Main responsibilities:
Ensuring uninterrupted operation of services located on the company's servers
Researching new technologies and implementing them to improve the quality of the IT department's work
Planning and performing routine work to ensure the stability and security of the company's services
planning tasks, performance monitoring, mentoring and competence development. Write @SergeyDenisyuk
CY IT HR Vacancy
2025-08-30 06:51 UTC
#Vacancy #Cyprus
Маркетинговое агентство ищет Retention Bonus Manager.
Что нужно делать:
• Настраивать и улучшать бонусные программы для удержания клиентов.
• Следить за результатами и предлагать улучшения.
• Работать вместе с маркетингом и аналитикой.
Что важно:
• Опыт работы с бонусами, желательно в high-risk проектах.
• Умение разбираться в данных и делать выводы.
📍 Офис: Пафос, Кипр
Интересно? Присылайте резюме!
Маркетинговое агентство ищет Retention Bonus Manager.
Что нужно делать:
• Настраивать и улучшать бонусные программы для удержания клиентов.
• Следить за результатами и предлагать улучшения.
• Работать вместе с маркетингом и аналитикой.
Что важно:
• Опыт работы с бонусами, желательно в high-risk проектах.
• Умение разбираться в данных и делать выводы.
📍 Офис: Пафос, Кипр
Интересно? Присылайте резюме!
CY IT HR Vacancy
2025-08-30 06:51 UTC
#vacancy #вакансия #officemanager #office #manager #cyprus #limassol
📌 Вакансия: Office Manager Assistant
📍 Локация: Кипр (Лимассол)
🕓 Полная занятость
StarTribe — часть крупного международного холдинга (название под NDA), который более 10 лет создаёт и развивает масштабные и нагруженные IT-продукты для крупных компаний, в том числе всемирно известных брендов.
🌍 В холдинге работает около 10 000 человек в разных странах, главный офис расположен на Кипре.
🎯 Наше основное направление — iGaming: мы делаем технологичные решения для онлайн-развлечений, спорта и игр. Работаем в B2B-сегменте и входим в число лидеров отрасли.
💼 В обязанности будет входить:
* Полное и бесперебойное жизнеобеспечение офиса по всем административным функциям;
* Мониторинг и регулирование комфорта сотрудников и состояния их рабочих мест;
* Организация закупок для офиса;
* Рассадка новых сотрудников, их встреча и адаптация;
* Контроль работы подрядчиков;
* Встреча посетителей;
* Ведение документооборота офиса;
* Поддержание порядка в офисе.
💡Требования:
* Хорошее знание Кипра и особенностей местной инфраструктуры;
* Владение всей офисной техникой, Word, Excel;
* Знание английского языка на уровне B2;
* Знание греческого языка и наличие автомобиля - как большой плюс.
📦 Условия:
* График работы 5/2, с 8:30 до 17:30;
* 21 день отпуска + 4 дополнительных day off;
* Бесплатные завтраки и обеды в офисе;
* Частичная компенсация английского языка (SkyEng);
* Официальное трудоустройство по ТК Кипра;
* Отсутствие дресс-кода и ненужной бюрократии;
* Молодая команда, общение внутри коллектива - на русском языке;
* Современный офис в г. Лимассол.
📩 Интересно? Отправляйте свое резюме в телеграмм @Alina_Lbnv.
📌 Вакансия: Office Manager Assistant
📍 Локация: Кипр (Лимассол)
🕓 Полная занятость
StarTribe — часть крупного международного холдинга (название под NDA), который более 10 лет создаёт и развивает масштабные и нагруженные IT-продукты для крупных компаний, в том числе всемирно известных брендов.
🌍 В холдинге работает около 10 000 человек в разных странах, главный офис расположен на Кипре.
🎯 Наше основное направление — iGaming: мы делаем технологичные решения для онлайн-развлечений, спорта и игр. Работаем в B2B-сегменте и входим в число лидеров отрасли.
💼 В обязанности будет входить:
* Полное и бесперебойное жизнеобеспечение офиса по всем административным функциям;
* Мониторинг и регулирование комфорта сотрудников и состояния их рабочих мест;
* Организация закупок для офиса;
* Рассадка новых сотрудников, их встреча и адаптация;
* Контроль работы подрядчиков;
* Встреча посетителей;
* Ведение документооборота офиса;
* Поддержание порядка в офисе.
💡Требования:
* Хорошее знание Кипра и особенностей местной инфраструктуры;
* Владение всей офисной техникой, Word, Excel;
* Знание английского языка на уровне B2;
* Знание греческого языка и наличие автомобиля - как большой плюс.
📦 Условия:
* График работы 5/2, с 8:30 до 17:30;
* 21 день отпуска + 4 дополнительных day off;
* Бесплатные завтраки и обеды в офисе;
* Частичная компенсация английского языка (SkyEng);
* Официальное трудоустройство по ТК Кипра;
* Отсутствие дресс-кода и ненужной бюрократии;
* Молодая команда, общение внутри коллектива - на русском языке;
* Современный офис в г. Лимассол.
📩 Интересно? Отправляйте свое резюме в телеграмм @Alina_Lbnv.
CY IT HR Vacancy
2025-08-30 06:51 UTC
#vacancy #вакансия #Cyprus #Кипр #payment_analyst #analyst
Вакансия: Аналитик данных в сфере платежей
Компания: IBIT LTD
Локация: Лимасол, Кипр
Занятость: полная
Формат: офис, гибкий график
Трудоустройство: официальное
Для чего:
Ваши задачи будут включать поиск аномалий, настройку системы мониторинга, исследование рынка и поиск дополнительных решений для оплаты, а также анализ условий платежных провайдеров и выработку рекомендаций по оптимизации накладных расходов.
Чего мы ждем:
✅ Хорошие знания математической статистики и теории вероятности, включая анализ временных рядов;
✅ Опыт работы от 2-3 лет на позиции аналитика или data scientist, предпочтительно в сфере fintech;
✅ Хорошие знания SQL, опыт составления сложных аналитических запросов (подзапросы, оконные функции);
✅ Хорошие знания Python, включая библиотеки pandas и numpy, будет плюсом опыт работы с Django;
✅ Навыки data mining/scrapping/parsing, включая работу с большим количеством разнородных источников информации;
✅ Опыт работы с системой управления версиями Git;
✅ Самостоятельность и проактивность в исследованиях.
Будет плюсом:
— Опыт работы с BI системами, такими как Tableau, SuperSet, Grafana.
Мы помогаем кандидатам, не находящимся на Кипре, с релокацией, оформляем документы для вас и членов семьи, предоставляем жилье на 3 недели и релоцируем даже ваших питомцев :)
Контакт: Александра @leksdmiv. Буду рада ответить на ваши вопросы!
Вакансия: Аналитик данных в сфере платежей
Компания: IBIT LTD
Локация: Лимасол, Кипр
Занятость: полная
Формат: офис, гибкий график
Трудоустройство: официальное
Для чего:
Ваши задачи будут включать поиск аномалий, настройку системы мониторинга, исследование рынка и поиск дополнительных решений для оплаты, а также анализ условий платежных провайдеров и выработку рекомендаций по оптимизации накладных расходов.
Чего мы ждем:
✅ Хорошие знания математической статистики и теории вероятности, включая анализ временных рядов;
✅ Опыт работы от 2-3 лет на позиции аналитика или data scientist, предпочтительно в сфере fintech;
✅ Хорошие знания SQL, опыт составления сложных аналитических запросов (подзапросы, оконные функции);
✅ Хорошие знания Python, включая библиотеки pandas и numpy, будет плюсом опыт работы с Django;
✅ Навыки data mining/scrapping/parsing, включая работу с большим количеством разнородных источников информации;
✅ Опыт работы с системой управления версиями Git;
✅ Самостоятельность и проактивность в исследованиях.
Будет плюсом:
— Опыт работы с BI системами, такими как Tableau, SuperSet, Grafana.
Мы помогаем кандидатам, не находящимся на Кипре, с релокацией, оформляем документы для вас и членов семьи, предоставляем жилье на 3 недели и релоцируем даже ваших питомцев :)
Контакт: Александра @leksdmiv. Буду рада ответить на ваши вопросы!
CY IT HR Vacancy
2025-08-30 06:51 UTC
#vacancy #fulltime #remotework #europe #cyprus #developer #manager #PHP #JavaScript
🚀𝗗𝗲𝘃𝗲𝗹𝗼𝗽𝗲𝗿 𝗠𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗿
(Office in Limassol/Hybrid/remote (EU time zones only)
𝐑𝐞𝐪𝐮𝐢𝐫𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭𝐬:
* 5+ years of software development experience (min. 1 year leadership).
* Strong 𝐏𝐇𝐏/𝐒𝐲𝐦𝐟𝐨𝐧𝐲 backend experience (must).
* Frontend: 𝐉𝐚𝐯𝐚𝐒𝐜𝐫𝐢𝐩𝐭/𝐓𝐲𝐩𝐞𝐒𝐜𝐫𝐢𝐩𝐭, 𝐍𝐞𝐱𝐭.𝐣𝐬, 𝐍𝐞𝐬𝐭.𝐣𝐬.
* API design & integration, SQL/ORM, Docker, CI/CD.
* Experience with VOIP stack (Asterisk, Kamailio, SIP) = big advantage.
* Proven leadership, mentoring, and agile team management.
* 𝐅𝐥𝐮𝐞𝐧𝐭 𝐄𝐧𝐠𝐥𝐢𝐬𝐡 – written & spoken is essential.
𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐢𝐞𝐬:
* Lead & mentor developers, ensure best coding practices.
* Drive architecture & hands-on full-stack development.
* Collaborate with product/design teams to deliver scalable solutions.
📩 Interested? Send your CV or message:
Telegram: @ENI_ONE_LTD
Email: [email protected]
🚀𝗗𝗲𝘃𝗲𝗹𝗼𝗽𝗲𝗿 𝗠𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗿
(Office in Limassol/Hybrid/remote (EU time zones only)
𝐑𝐞𝐪𝐮𝐢𝐫𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭𝐬:
* 5+ years of software development experience (min. 1 year leadership).
* Strong 𝐏𝐇𝐏/𝐒𝐲𝐦𝐟𝐨𝐧𝐲 backend experience (must).
* Frontend: 𝐉𝐚𝐯𝐚𝐒𝐜𝐫𝐢𝐩𝐭/𝐓𝐲𝐩𝐞𝐒𝐜𝐫𝐢𝐩𝐭, 𝐍𝐞𝐱𝐭.𝐣𝐬, 𝐍𝐞𝐬𝐭.𝐣𝐬.
* API design & integration, SQL/ORM, Docker, CI/CD.
* Experience with VOIP stack (Asterisk, Kamailio, SIP) = big advantage.
* Proven leadership, mentoring, and agile team management.
* 𝐅𝐥𝐮𝐞𝐧𝐭 𝐄𝐧𝐠𝐥𝐢𝐬𝐡 – written & spoken is essential.
𝐑𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐢𝐞𝐬:
* Lead & mentor developers, ensure best coding practices.
* Drive architecture & hands-on full-stack development.
* Collaborate with product/design teams to deliver scalable solutions.
📩 Interested? Send your CV or message:
Telegram: @ENI_ONE_LTD
Email: [email protected]
CY IT HR Vacancy
2025-08-30 06:51 UTC
#vacancy #Cyprus #PR #igaming
We are an IT company with a strong presence in the marketing, gaming, and financial segments of the iGaming industry. Our products are successfully operating across European, African, and Latin American markets.
We are looking for a Senior PR Manager with experience in iGaming.
🐾Why join us:
• Competitive salary with annual reviews;
• Rapid career growth: at our company, moving from junior to CEO is not unusual — we value results and ambition;
• Employee well-being: private health insurance;
• Work-life balance: flexible schedule, 25 paid vacation days, every second Friday is a Power-Up Friday (4-hour workday);
• Modern office in New Belgrade: convenient location, lounge areas, playroom with billiards, tennis table, and PlayStation;
• Corporate culture: we celebrate special days, organize team-building events, and give gift vouchers for birthdays.
⭐️What you will do:
• Lead PR initiatives: media relations, interviews, and strategic placements;
• Develop and maintain strong relationships with journalists and industry media;
• Manage expert B2B communication on LinkedIn, enhancing the company’s thought leadership and visibility;
• Prepare and submit applications for prestigious industry awards;
• Edit and review Russian-language content to ensure clarity, consistency, and brand tone;
• Track and analyze media performance, identifying opportunities to improve brand visibility;
• Collaborate with internal teams to ensure unified and impactful messaging.
❤️Our ideal candidate:
• Native Russian speaker;
• Excellent English proficiency (C1–C2);
• 3+ years of PR experience, preferably in international or regulated industries;
• Strong editorial skills and attention to detail (Russian-language content);
• Experience in managing B2B channels, especially LinkedIn;
• Familiarity with AI tools — a plus;
• Background in iGaming, IT, or other fast-growing industries is highly desirable.
We are ready to provide you with full support, a strong team, and an inspiring environment where your ideas will be heard and implemented. Join us and become an essential part of our Content & Communication Team!
Telegram: @marirozze
We are an IT company with a strong presence in the marketing, gaming, and financial segments of the iGaming industry. Our products are successfully operating across European, African, and Latin American markets.
We are looking for a Senior PR Manager with experience in iGaming.
🐾Why join us:
• Competitive salary with annual reviews;
• Rapid career growth: at our company, moving from junior to CEO is not unusual — we value results and ambition;
• Employee well-being: private health insurance;
• Work-life balance: flexible schedule, 25 paid vacation days, every second Friday is a Power-Up Friday (4-hour workday);
• Modern office in New Belgrade: convenient location, lounge areas, playroom with billiards, tennis table, and PlayStation;
• Corporate culture: we celebrate special days, organize team-building events, and give gift vouchers for birthdays.
⭐️What you will do:
• Lead PR initiatives: media relations, interviews, and strategic placements;
• Develop and maintain strong relationships with journalists and industry media;
• Manage expert B2B communication on LinkedIn, enhancing the company’s thought leadership and visibility;
• Prepare and submit applications for prestigious industry awards;
• Edit and review Russian-language content to ensure clarity, consistency, and brand tone;
• Track and analyze media performance, identifying opportunities to improve brand visibility;
• Collaborate with internal teams to ensure unified and impactful messaging.
❤️Our ideal candidate:
• Native Russian speaker;
• Excellent English proficiency (C1–C2);
• 3+ years of PR experience, preferably in international or regulated industries;
• Strong editorial skills and attention to detail (Russian-language content);
• Experience in managing B2B channels, especially LinkedIn;
• Familiarity with AI tools — a plus;
• Background in iGaming, IT, or other fast-growing industries is highly desirable.
We are ready to provide you with full support, a strong team, and an inspiring environment where your ideas will be heard and implemented. Join us and become an essential part of our Content & Communication Team!
Telegram: @marirozze
CY IT HR Vacancy
2025-08-30 06:51 UTC
[#vacancy](tg://search_hashtag?hashtag=vacancy)**
🚀 FxPro – Weekly Job Openings**
**📍 Locations: Cyprus / Armenia
**
**💼 Open Roles This Week:
**
💰 Product Manager (Banking) Cyprus/ Armenia
🔗 Apply here
💻 Product Manager Cyprus
🔗 Apply here
💳 Business Analyst (Payments) Cyprus
🔗 Apply here
🤑 Investment Portfolio Manager Cyprus / Armenia
🔗 Apply here**
💵 Treasury Manager **Cyprus / Armenia
🔗 Apply here
📩 Interested? Apply via the links above
🚀 FxPro – Weekly Job Openings**
**📍 Locations: Cyprus / Armenia
**
**💼 Open Roles This Week:
**
💰 Product Manager (Banking) Cyprus/ Armenia
🔗 Apply here
💻 Product Manager Cyprus
🔗 Apply here
💳 Business Analyst (Payments) Cyprus
🔗 Apply here
🤑 Investment Portfolio Manager Cyprus / Armenia
🔗 Apply here**
💵 Treasury Manager **Cyprus / Armenia
🔗 Apply here
📩 Interested? Apply via the links above
CY IT HR Vacancy
2025-08-30 06:51 UTC
#Vacancy #iGaming #Cyprus #Limassol #Vacancy #Job #HR #corporateculture
В активном поиске Head of Corporate Culture в международный iGaming холдинг, один из лидеров на рынке!
Мы поддерживаем высокий уровень свободы, работаем без бюрократии и приветствуем инициативы, что помогает развиваться всем сотрудникам, включая C-level.
Ищем HR-лидера, который способен сделать культуру в компании движущей силой. Это не уровень ивентов для галочки и типичных пятничных посиделок. Ты будешь стратегически развивать систему ценностей, по-настоящему влияющую на перформанс и жизнь команды.
Что предстоит делать:
⁃ Масштабировать культуру вовлеченности, открытости и ответственности
⁃ Запускать обучающие программы и улучшать онбординг
⁃ Развивать каналы коммуникации с сотрудниками
⁃ Внедрять новые подходы для поддержки и мотивации
⁃ Создавать систему развития талантов
⁃ Анализировать вовлечённость по ключевым метрикам
⁃ Трансформировать процессы (адаптация, 1:1, обратная связь и др.)
⁃ Организовывать ивенты с учетом культурных и региональных особенностей
⁃ Строить HR-бренд компании
⁃ Взаимодействовать с кросс-функциональными командами
Ждём, что в твоём карьерном портфеле есть:
⁃ Управленческий опыт в HR в крупных динамичных компаниях
⁃ Уверенный английский (B2 и выше)
⁃ Стратегическое мышление и ориентация на результат
⁃ Умение подкреплять идеи цифрами
⁃ Реальные кейсы роста HR-показателей
⁃ Высокая эмпатия и понимание мотивации людей
⁃ Понимание ценности человеческого капитала
Хочешь влиять на бизнес через культуру — приходи делать это с нами!
Ждём твоё резюме.
Откликнуться можно здесь: @HRG_Elizabeth
В активном поиске Head of Corporate Culture в международный iGaming холдинг, один из лидеров на рынке!
Мы поддерживаем высокий уровень свободы, работаем без бюрократии и приветствуем инициативы, что помогает развиваться всем сотрудникам, включая C-level.
Ищем HR-лидера, который способен сделать культуру в компании движущей силой. Это не уровень ивентов для галочки и типичных пятничных посиделок. Ты будешь стратегически развивать систему ценностей, по-настоящему влияющую на перформанс и жизнь команды.
Что предстоит делать:
⁃ Масштабировать культуру вовлеченности, открытости и ответственности
⁃ Запускать обучающие программы и улучшать онбординг
⁃ Развивать каналы коммуникации с сотрудниками
⁃ Внедрять новые подходы для поддержки и мотивации
⁃ Создавать систему развития талантов
⁃ Анализировать вовлечённость по ключевым метрикам
⁃ Трансформировать процессы (адаптация, 1:1, обратная связь и др.)
⁃ Организовывать ивенты с учетом культурных и региональных особенностей
⁃ Строить HR-бренд компании
⁃ Взаимодействовать с кросс-функциональными командами
Ждём, что в твоём карьерном портфеле есть:
⁃ Управленческий опыт в HR в крупных динамичных компаниях
⁃ Уверенный английский (B2 и выше)
⁃ Стратегическое мышление и ориентация на результат
⁃ Умение подкреплять идеи цифрами
⁃ Реальные кейсы роста HR-показателей
⁃ Высокая эмпатия и понимание мотивации людей
⁃ Понимание ценности человеческого капитала
Хочешь влиять на бизнес через культуру — приходи делать это с нами!
Ждём твоё резюме.
Откликнуться можно здесь: @HRG_Elizabeth
14 messages on this day