Channels / CY Law, Visas, Taxes, Insurance
CY Law, Visas, Taxes, Insurance
@cylaw · supergroup
· filtered by
Alexander Kulikov
Alexander Kulikov
2025-12-06 12:45 UTC
vma
Привет. Подскажите пожалуйста, где можно почитать, что будет с вычетом 50% в случаях
- увольнения и ...
а) вы лишитесь этого статуса (и не на 15 лет, на совсем, тк это однократная акция)
б) вы лишитесь этого статуса (и не на 15 лет, на совсем, тк это однократная акция)
б) вы лишитесь этого статуса (и не на 15 лет, на совсем, тк это однократная акция)
Alexander Kulikov
2025-12-06 14:18 UTC
vma
И 20% тоже будут неприменимы в обоих случаях по возвращении на BCS?
тут только первый работодатель. здесь его не поменять (нет дополнения как в 8(23)A
Alexander Kulikov
2025-12-06 14:19 UTC
vma
это при смене 1->2, или 1->перерыв в работе/проживании->2 ? вот какой нюунс интересует
закон несколько не четок в данном случае, но налоговая считает, что 1 месяц паузы уже причина для прерывания скидки (и она однократная в течение жизни - ее не восстановить)
Alexander Kulikov
2025-12-06 14:20 UTC
Evgenii
Что точно известно - в период действия льготы 50% могут быть:
1) годы, когда льгота не используются...
но эти работы должны быть перерыва (те может быть год без 55к и соответственно без льготы - но не может быть месяца без официальной работы на кипре)
Alexander Kulikov
2025-12-06 14:21 UTC
нигде. но налоговые консультанты настаивают.
Alexander Kulikov
2025-12-06 14:38 UTC
vma
А если на время безработности свалить с острова и потом вернуться снова в BCS?
в ту же, не прерывая контракт?
Alexander Kulikov
2025-12-06 14:42 UTC
vma
Не. Например сократили - свалил с острова - нашел новую контору - вернулся на остров
я не особо верю. придется сначала убеждать налогового консультанта работодателя, потом налоговую, что льгота остается.
7 messages on this day