Подскажите, пожалуйста, что выгоднее для компании, которая хочет увеличить зарплату сотруднику:
1. Увеличить саму зарплату
2. Платить за аренду жилья (в котором живёт сотрудник). Но для сотрудника это будет считаться доходом в любом случае

Имеется в виду совокупные выплаты, с соц страхом и налогами (если таковые будут в случае оплаты аренды)

Для сотрудника или для компании тоже?

Почему спрашиваю - у нас с бухгалтером расхождение в мнениях. Он говорит, что компания не платит соц на доходы в натуральной форме. Это не только аренда жилья, но и оплата мед страховки