Channels / CY iT HR
CY iT HR
@cyprusithr · supergroup
· filtered by
Nadia
Nadia
2026-02-17 13:45 UTC
#vacancy #вакансия #limassol #cyprus #office #ProjectManager #PM
Всем привет! Команда в поиске технически подкованного Project Manager.
Большинство задач уникальны, с высоким уровнем неопределённости и разноплановостью. Ожидаем, что кандидат будет предлагать новые подходы, активно задавать вопросы и помогать команде находить оптимальные решения.
Ключевые задачи:
• Ведение разноплановых проектов (полный и частичный цикл) в доменах платежных систем, смежных продуктов.
Координация работы команд (разработки, аналитики, продукт-менеджмента и маркетинга).
• Постоянный поиск и внедрение лучших практик для оптимизации процессов разработки и улучшения работы команд.
• Подготовка отчетов и презентаций по статусу проекта, прогрессу, рискам и предложениям по улучшению.
• Разработка ТЗ (в том числе бизнес-требований) с учётом технического бэкграунда.
• Обеспечение гибкости и адаптивности проектов с учётом изменений в бизнес-среде и регуляторных требованиях.
Наши ожидания от кандидата:
• Опыт работы Project Manager от 3 лет (желательно в IT, финтехе или платежных системах).
• Сильный технический бэкграунд: аналитик, разработчик или тестировщик в прошлом — большой плюс.
• Опыт работы с Agile, Scrum.
Умение строить сложные схемы, понимать архитектуру систем и бизнес-модели.
Навык разговаривать как на бизнесовом, так и на техническом языке.
• Высокая самостоятельность, умение работать в условиях многозадачности и неопределённости.
• Готовность активно предлагать улучшения и новые подходы.
Будет плюсом:
• Опыт в платежках, банках, крипте, финансовых сервисах.
• Опыт работы с несколькими продуктовыми доменами одновременно.
Что мы готовы предложить:
• Работа с разными рынками и сегментами.
• Возможность карьерного роста.
• Конкурентная заработная плата (определяется индивидуально).
• Офисный формат работы 5/2 в городе Лимассол, Кипр.
• Гибкое начало рабочего дня (с 8:00 до 10:00).
• Компенсация курсов повышения квалификации и многое другое.
Резюме можно отправть в ЛС @yammmey
Всем привет! Команда в поиске технически подкованного Project Manager.
Большинство задач уникальны, с высоким уровнем неопределённости и разноплановостью. Ожидаем, что кандидат будет предлагать новые подходы, активно задавать вопросы и помогать команде находить оптимальные решения.
Ключевые задачи:
• Ведение разноплановых проектов (полный и частичный цикл) в доменах платежных систем, смежных продуктов.
Координация работы команд (разработки, аналитики, продукт-менеджмента и маркетинга).
• Постоянный поиск и внедрение лучших практик для оптимизации процессов разработки и улучшения работы команд.
• Подготовка отчетов и презентаций по статусу проекта, прогрессу, рискам и предложениям по улучшению.
• Разработка ТЗ (в том числе бизнес-требований) с учётом технического бэкграунда.
• Обеспечение гибкости и адаптивности проектов с учётом изменений в бизнес-среде и регуляторных требованиях.
Наши ожидания от кандидата:
• Опыт работы Project Manager от 3 лет (желательно в IT, финтехе или платежных системах).
• Сильный технический бэкграунд: аналитик, разработчик или тестировщик в прошлом — большой плюс.
• Опыт работы с Agile, Scrum.
Умение строить сложные схемы, понимать архитектуру систем и бизнес-модели.
Навык разговаривать как на бизнесовом, так и на техническом языке.
• Высокая самостоятельность, умение работать в условиях многозадачности и неопределённости.
• Готовность активно предлагать улучшения и новые подходы.
Будет плюсом:
• Опыт в платежках, банках, крипте, финансовых сервисах.
• Опыт работы с несколькими продуктовыми доменами одновременно.
Что мы готовы предложить:
• Работа с разными рынками и сегментами.
• Возможность карьерного роста.
• Конкурентная заработная плата (определяется индивидуально).
• Офисный формат работы 5/2 в городе Лимассол, Кипр.
• Гибкое начало рабочего дня (с 8:00 до 10:00).
• Компенсация курсов повышения квалификации и многое другое.
Резюме можно отправть в ЛС @yammmey
Nadia
2026-02-17 13:56 UTC
#vacancy #вакансия #ProductOwner #fulltime #remote
Команда разработки ботов (telegram etc.) ищет опытного Product owner для работы над внутренним технологическим продуктом.
Задачи:
• Сбор и анализ требований от всех групп пользователей и стейкхолдеров
• Проработка с точки зрения потребностей бизнеса будущих функций систем
• Определение KPI команды и систем
• Владение бэклогом команды, приоритезация функций для разработки
• Декомпозиция задач, описание требований и планирование разработки
• Описание и понятное объяснение всем вовлеченных сторонам содержимого бэклога, планов по реализации
• Синхронизация приоритетов и целей разработки со смежными командами
• Доведение новых функций до эксплуатации
• Поиск и внедрение улучшений внутрикомандных процессов, а также процессов взаимодействия со смежными командами
• Управление стейкхолдерами, продвижение команды и её решений внутри компании
• Сбор обратной связи от пользователей и стейкхолдеров, предполагается глубокое погружение в интересы и проблемы каждого сегмента пользователей и стейкхолдеров.
**Требования:
**
• Опыт работы продакт оунером (техническим владельцем продукта) или техническим продакт менеджером в собственной.
• Внутренней разработке компании от 4х лет, опыт развития и выведения в эксплуатацию внутренних технологических продуктов.
• Желание работать в команде внутренней разработки, а не с рыночным продуктом.
• Отличное понимание методологий разработки ПО, проектного управления, цикла разработки и эксплуатации ПО, опыт управления всеми этапами жизненного цикла продукта.
• Опыт выбора методологии и организации процесса разработки для достижения целей команды и компании, а не как модно-стильно-молодежно.
• Умение конструктивно разрешать противоречия и конфликты между стейкхолдерами, продвигать своё видение развития продукта.
Будет плюсом:
• Опыт работы с мессенджерами, как каналами коммуникации с пользователями, и знание особенностей работы с разными мессенджерами.
Что мы готовы предложить:
• Работа с разными рынками и сегментами.
• Возможность карьерного роста.
• Конкурентная заработная плата (определяется индивидуально).
• Удаленный формат работы из комфортной для вас локации.
• Гибкое начало рабочего дня (с 8:00 до 10:00).
• Компенсация курсов повышения квалификации и многое другое.
Резюме можно отправть в ЛС @yammmey
Команда разработки ботов (telegram etc.) ищет опытного Product owner для работы над внутренним технологическим продуктом.
Задачи:
• Сбор и анализ требований от всех групп пользователей и стейкхолдеров
• Проработка с точки зрения потребностей бизнеса будущих функций систем
• Определение KPI команды и систем
• Владение бэклогом команды, приоритезация функций для разработки
• Декомпозиция задач, описание требований и планирование разработки
• Описание и понятное объяснение всем вовлеченных сторонам содержимого бэклога, планов по реализации
• Синхронизация приоритетов и целей разработки со смежными командами
• Доведение новых функций до эксплуатации
• Поиск и внедрение улучшений внутрикомандных процессов, а также процессов взаимодействия со смежными командами
• Управление стейкхолдерами, продвижение команды и её решений внутри компании
• Сбор обратной связи от пользователей и стейкхолдеров, предполагается глубокое погружение в интересы и проблемы каждого сегмента пользователей и стейкхолдеров.
**Требования:
**
• Опыт работы продакт оунером (техническим владельцем продукта) или техническим продакт менеджером в собственной.
• Внутренней разработке компании от 4х лет, опыт развития и выведения в эксплуатацию внутренних технологических продуктов.
• Желание работать в команде внутренней разработки, а не с рыночным продуктом.
• Отличное понимание методологий разработки ПО, проектного управления, цикла разработки и эксплуатации ПО, опыт управления всеми этапами жизненного цикла продукта.
• Опыт выбора методологии и организации процесса разработки для достижения целей команды и компании, а не как модно-стильно-молодежно.
• Умение конструктивно разрешать противоречия и конфликты между стейкхолдерами, продвигать своё видение развития продукта.
Будет плюсом:
• Опыт работы с мессенджерами, как каналами коммуникации с пользователями, и знание особенностей работы с разными мессенджерами.
Что мы готовы предложить:
• Работа с разными рынками и сегментами.
• Возможность карьерного роста.
• Конкурентная заработная плата (определяется индивидуально).
• Удаленный формат работы из комфортной для вас локации.
• Гибкое начало рабочего дня (с 8:00 до 10:00).
• Компенсация курсов повышения квалификации и многое другое.
Резюме можно отправть в ЛС @yammmey
2 messages on this day