#vacancy #вакансия
Позиция: Event Manager

График работы: 5/2 full-time
Контакты: @sofia_karimova


🎯 Задачи:
- Разработка концепции и сценария мероприятий (внутренних, внешних, B2B, промо-ивентов).
- Определение целей, формата и масштаба каждого мероприятия в соответствии со стратегией компании.
- Составление бюджета, таймлайна и контроль исполнения.
- Подбор и управление подрядчиками: кейтеринг, декорации, техническое обеспечение, площадки и т.д.
- Координация проектной команды на всех этапах подготовки и проведения ивента.
- Закупка необходимых материалов и оборудования.
- Организация логистики: доставка, размещение гостей, трансферы.
- Ведение документации, отчётности и пост-аналитики мероприятий.
- Контроль соблюдения сроков, бюджета и качества исполнения.
- Поддержка коммуникации между внутренними командами (маркетинг, PR, HR, бренд).

💡 Требования:
- Высшее образование.
- Опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет.
- Свободное владение английским языком — уровень B2 и выше.
- Отличные организационные способности, внимание к деталям и креативность.
- Навыки ведения переговоров и взаимодействия с подрядчиками и партнёрами.
- Умение эффективно работать в условиях многозадачности и жёстких сроков.
- Уверенное владение MS Excel, Word, PowerPoint.
- Развитые софт-скиллы: открытость, активность, коммуникабельность, ответственность.

🌟 Будет преимуществом:
- Опыт работы в маркетинговых отделах или проектах, направленных на укрепление бренда и повышение лояльности аудитории (B2B-сегмент).
- Опыт в iGaming, а также участие в организации профильных выставок и стендов.
- Наличие документов, позволяющих свободный выезд за границу (шенгенская виза, ВНЖ ЕС или паспорт с безвизовым въездом в Шенген).

🪃Что мы предлагаем:

- Классный офис в Лимассоле/remote;
- Гибкий график начала рабочего дня;
- Дополнительные 2 выходных дня в месяц;
- Компенсация обедов;
- ДМС для сотрудника и его членов семьи;
- Официальное трудоустройство;
- Внешние и внутренние тренинги, бюджет на индивидуальные обучения;
- Денежный бонус при рождении ребенка, премия в день рождения;
- Корпоративные спортивные команды;
- Доступ к платформе для изучения иностранных языков;
- Корпоративная онлайн-библиотека.

#vacancy #вакансия Compliance Officer

Work schedule: 5/2, full-time
Contact: @sofia_karimova

🎯 Responsibilities:
- Review regulatory requirements and translate complex compliance standards into practical guidance regarding Safer Gambling, Complaints, and AML compliance procedures for Curacao and Anjouan B2C operations.
- Proactively analyze and research current and upcoming compliance requirements for existing and new licenses.
- Oversee the quality control process and ensure adherence to Safer Gambling and AML procedures.
- Manage escalations and case discussion queries, ensuring prompt resolution via the legal department.
- Support the Customer Service and Anti-Fraud teams with AML/CFT-related queries and due diligence requests regarding players or regulatory requests for information.
- Generate reports on various compliance-related topics to analyze the impact and share results with the legal team.
- Create manuals on regulatory compliance for Customer Service, Anti-Fraud, and Product teams.
- Maintain controlled audit trails for compliance reviews, approvals, and related documentation.

💡 Requirements:
- Bachelor’s degree in Law, Business, Finance, or a related field.
- Excellent command of English (Russian is desirable).
- 3–5 years of experience in compliance or regulatory roles within the iGaming industry, preferably within the EU.
- AML certification is a plus.
- Strong analytical, communication, and documentation skills.
- Proficiency in data analysis and report generation.
- Detail-oriented and highly organized.

🪃What We Offer:
- A modern office in Limassol.
- Flexible start time for the working day.
- Two additional paid days off each month.
- Lunch compensation.
- Health insurance (including family members).
- Official employment.
- Internal and external training, budget for individual education.
- Financial bonus upon the birth of a child, birthday bonus.
- Monthly budget for team building and corporate events.
- Corporate sports teams.
- Corporate online library.