Channels / CY iT HR
CY iT HR
@cyprusithr · supergroup
· filtered by
Polina
Polina
2025-09-15 05:25 UTC
#CareerOpportunity #HiringNow #vacancy #remote #sales #bdm #europe**
BDM / Sales Manager | Remote | Full-time**
Что предлагаем:
✔ Работа в финтех-компании, которая меняет правила игры в digital payments
✔ Конкурентная зарплата + бонусы за результат
✔ Полностью удалённый формат
✔ Возможность влиять на рост и стратегию продаж в Европе
Задачи:
• Привлекать и подключать новых мерчантов
• Увеличивать оборот и транзакции через платёжные решения
• Разрабатывать стратегии для роста и удержания клиентов
• Находить новые рыночные сегменты и точки входа
• Взаимодействовать с продуктовой командой для кастомизации решений
• Вести переговоры по тарифам и договорам
Обязательные требования (без них кандидат не рассматривается):
1️⃣ Релевантный опыт работы с PSP на рынках ЕС и знание европейских мерчантов — минимум 3 года
2️⃣ Проживание в Европе (EU)
3️⃣ Английский язык — уровень не ниже B2
Желательные навыки:
• Опыт продаж в финтехе, платежных решениях или банках (1–2 года)
• Понимание эквайринга и международных платежей
• Сильные навыки переговоров и коммерческое мышление
• Знание платёжных технологий (API, PCI и пр.)
• Аналитические способности и стратегический подход
BDM / Sales Manager | Remote | Full-time**
Что предлагаем:
✔ Работа в финтех-компании, которая меняет правила игры в digital payments
✔ Конкурентная зарплата + бонусы за результат
✔ Полностью удалённый формат
✔ Возможность влиять на рост и стратегию продаж в Европе
Задачи:
• Привлекать и подключать новых мерчантов
• Увеличивать оборот и транзакции через платёжные решения
• Разрабатывать стратегии для роста и удержания клиентов
• Находить новые рыночные сегменты и точки входа
• Взаимодействовать с продуктовой командой для кастомизации решений
• Вести переговоры по тарифам и договорам
Обязательные требования (без них кандидат не рассматривается):
1️⃣ Релевантный опыт работы с PSP на рынках ЕС и знание европейских мерчантов — минимум 3 года
2️⃣ Проживание в Европе (EU)
3️⃣ Английский язык — уровень не ниже B2
Желательные навыки:
• Опыт продаж в финтехе, платежных решениях или банках (1–2 года)
• Понимание эквайринга и международных платежей
• Сильные навыки переговоров и коммерческое мышление
• Знание платёжных технологий (API, PCI и пр.)
• Аналитические способности и стратегический подход
Polina
2025-09-15 05:26 UTC
#CareerOpportunity #РаботаКипр #HiringNow #Лимассол #vacancy #fulltime #office #hybrid #project_manager #limassol**
Project Manager | Кипр | Full-time**
Что предлагаем:
✔ Возможность запустить и прокачать новый проект на базе существующей tech-платформы
✔ Конкурентная зарплата + гибкий формат (офис Лимассол + remote-friendly)
✔ Работа в динамичной продуктовой компании с глобальной аудиторией
✔ Прямая вовлеченность в стратегию и свобода принимать решения
Задачи:
• Определять цели, скоп и ключевые deliverables проекта
• Контролировать операционку: от процессов до быстрого решения проблем
• Строить команду: нанимать фрилансеров или in-house специалистов
• Поддерживать продажи: client outreach, discovery, go-to-market
• Улучшать продукт (взаимодействие с разработкой и клиентами)
• Поддерживать четкую коммуникацию со всеми стейкхолдерами
Важно:
• 2+ года опыта в управлении проектами (желательно SaaS или tech-startup)
• Гибкость и скорость в принятии решений
• Отличные коммуникативные навыки + свободный английский
• Проактивность и готовность «тащить» проект
• Понимание разработки ПО — большой плюс
• Обязательное требование: находиться уже на Кипре и иметь действующее разрешение на работу. Компания не предоставляет релокацию и не помогает с оформлением рабочей визы.
Будет плюсом:
• Опыт найма и управления удаленными командами
• Знание Agile и продуктовых циклов
• Бэкграунд в продажах или работе с клиентами
Project Manager | Кипр | Full-time**
Что предлагаем:
✔ Возможность запустить и прокачать новый проект на базе существующей tech-платформы
✔ Конкурентная зарплата + гибкий формат (офис Лимассол + remote-friendly)
✔ Работа в динамичной продуктовой компании с глобальной аудиторией
✔ Прямая вовлеченность в стратегию и свобода принимать решения
Задачи:
• Определять цели, скоп и ключевые deliverables проекта
• Контролировать операционку: от процессов до быстрого решения проблем
• Строить команду: нанимать фрилансеров или in-house специалистов
• Поддерживать продажи: client outreach, discovery, go-to-market
• Улучшать продукт (взаимодействие с разработкой и клиентами)
• Поддерживать четкую коммуникацию со всеми стейкхолдерами
Важно:
• 2+ года опыта в управлении проектами (желательно SaaS или tech-startup)
• Гибкость и скорость в принятии решений
• Отличные коммуникативные навыки + свободный английский
• Проактивность и готовность «тащить» проект
• Понимание разработки ПО — большой плюс
• Обязательное требование: находиться уже на Кипре и иметь действующее разрешение на работу. Компания не предоставляет релокацию и не помогает с оформлением рабочей визы.
Будет плюсом:
• Опыт найма и управления удаленными командами
• Знание Agile и продуктовых циклов
• Бэкграунд в продажах или работе с клиентами
2 messages on this day