#vacancy #вакансия**
Позиция: HR Manager**

Формат: офис Лимассол
График работы: 5/2 full-time
Контакты: @sofia_karimova

📌 Задачи:
- Ведение полного цикла подбора: от брифа с hiring-менеджером до онбординга;
- Активный поиск кандидатов через job boards, LinkedIn, Telegram и другие каналы;
- Проведение интервью и оценка кандидатов;
- Ведение базы кандидатов и аналитики по воронке;
- Участие в HR-проектах: бренд работодателя, автоматизация процессов, опросы и др.;
- Мониторинг и внедрение HR-практик;
- Анализ эффективности каналов подбора и оптимизация стратегии.

✅ Требования:
- Опыт в HR / рекрутинге от 1 года;
- Высшее образование;
- Владение современными каналами и инструментами подбора;
- Навыки в HR-документообороте, онбординге / оффбординге, работе с бенефитами;
- Базовое понимание трудового законодательства (в зависимости от юрисдикции);
- Умение работать с HR-метриками (воронка, срок закрытия вакансий, стоимость найма);
- Владение русским и английским языками.

Что мы предлагаем:

- Классный офис в Лимассоле;
- Гибкий график начала рабочего дня;
- Дополнительные 2 выходных дня в месяц;
- Компенсация обедов;
- ДМС для сотрудника и его членов семьи;
- Официальное трудоустройство;
- Внешние и внутренние тренинги, бюджет на индивидуальные обучения;
- Денежный бонус при рождении ребенка, премия в день рождения;
- Корпоративные спортивные команды;
- Доступ к платформе для изучения иностранных языков;
- Корпоративная онлайн-библиотека.