#vacancy #вакансия #chieffinancialofficer #financialdirector**
Позиция: Financial Director (CFO)
Компания: **Boomerang partners
График: 5/2
Контакты: @sofia_karimova**
**
🪃**Чем предстоит заниматься:
**
• Разработка и реализация финансовой стратегии компании.
• Проведение анализа рынка и конкурентоспособности для определения финансовых возможностей.
• Создание и отслеживание бюджетов, включая месячное, квартальное и годовое планирование.
• Контроль финансовых потоков и ликвидности.
• Оптимизация налоговых обязательств в соответствии с законодательством каждой юрисдикции.
• Подготовка и представление финансовой отчетности в соответствии с требованиями законодательства каждой юрисдикции.
• Обеспечение прозрачности финансовой деятельности перед регуляторами и внутренними стейкхолдерами.
• Разработка и внедрение стратегий по управлению рисками в сфере гемблинга и беттинга.
• Обеспечение соблюдения всех юридических и регуляторных требований в каждой юрисдикции.
• Организация внутреннего и внешнего финансового аудита.
• Обеспечение соответствия финансовых операций стандартам бухгалтерского учета.

🪃**Наши ожидания от кандидата:
**
• Опыт работы 2+ лет в должности финансового директора в индустрии гемблинга и беттинга.
• Знание специфики юрисдикций Кюрасао, Кипр и Гонконг в контексте финансовой деятельности (налогооблажения), опыт работы с иностранными юр.лицами.
• Высшее образование в области финансов, бухгалтерии или экономики.
• Глубокое понимание бухгалтерии, финансового анализа и планирования.
• Знание международных стандартов финансовой отчетности (IFRS).
• Навыки управления командой и принятия стратегических решений.
• Английский язык на уровне, достаточном для ведения деловых переговоров и подготовки документации.
• Наличие дипломов (или в процессе обучения) CAP/CIPA, CPA, ACCA и т.д. **Добавляй активную ссылку на диплом в резюме или отправляй дополнительно скан\фото документа.
**
🪃Что мы предлагаем:

• Офис в Лимассоле;
• 7-ми часовой рабочий день (+1 час обед) с гибким графиком начала дня (с 9 до 12);
• Ежегодный оплачиваемый отпуск;
• Предоставление рабочего оборудования;
• Компенсация за обед;
• Компенсация обучения после ИС;
• Корпоративный английский;
• Возможности профессионального и карьерного роста;
• Стречинг, йога, футбол, волейбол.