#vacancy#вакансия#кипр#hr#peoplepartner

Всем привет 👋
В связи с активным масштабированием проектов и роста команды, ищем коммуникабельного и проактивного People partner.

Чем предстоит заниматься:
- Вести онбординг новых сотрудников (встреча в первый день и знакомство с командой) а также их адаптация;
- Регулярно мониторить обстановку в коллективе: выявление конфликтных ситуаций, консультации и помощь в решении;
- Проведение one-to-one интервью с сотрудниками по результатам испытательного срока , а также каждые полгода работы;
- Организация внутренних тимбилдингов, праздников и социальных проектов;
- Стать хранителем внутренних традиций (ведение учета дней рождений сотрудников и организация поздравлений от команды);
- Строить систему оценки и развития сотрудников , а также внедрить культуру выдачи фидбека в команде;
- Поддерживать доверительные и партнерские отношеннрия с каждым сотрудником.

Что мы ожидаем от кандидата :
- Опыт работы в сфере управления персоналом от 2 -х  лет;
- Хорошие коммуникативные навыки;
- Владение инструментами адаптации, оценки, обратной связи
- Умение создавать вокруг себя благоприятную , результативную среду
- Готовность меняться вместе с командой 

Мы предлагаем:
- Официальное оформление 
 - Медицинскую  страховку
- Интересные задачи, перспективные проекты, продвинутые технологии;
- Работу в русскоязычной команде.
Современный подход к управлению процессами, временем, задачами.
📌Отсутствие ненужной бюрократии, возможность реализовывать свои идеи. Для нас сотрудник – это не просто исполнитель, а думающий и амбициозный человек, которому важен результат.💪
Вопросы по вакансии и CV направляйте, пожалуйста, в личные сообщения - @Janna_Leonova