Good morning everyone!

We are looking for an experienced Data Engineer with Python background, to join our talented and international team in Limassol, Cyprus.

📍Remote work or relocation to Cyprus can be considered.

** At Aram Meem we are proud to rank among the top three super delivery Apps in Saudi Arabia. Due to expansion of our operations, we are seeking talented professionals to join our agile team! We have recently become proud sponsors of one of the best football teams in KSA **

📌For a full list of our vacancies, please don't forget to click on the left hand side "Job Openings".

☑️ Data Engineer - Developer

🔥HEAD OF CRYPTO MARKETING WANTED🔥
To execute a Go To Market Strategy for a crypto product, gain trust of the blockchain community, perform successful IDO and rise a community of investors

RESPONSIBILITIES
**Design the marketing strategy:
**Define and execute the marketing roadmap
Setup the campaign’s goals, metrics and monitoring tools
To take ownership of the marketing material portfolio

**Build awareness and generate buzz in the crypto community:
**Initiate and manage the campaigns to attract users (Ambassador Program, Reward Pools, Competitions, Partnership, etc.)
Onboard the Advocates and Advisors of the product

**Support of the ongoing project activities:
**Support participation in the industrial events

REQUIREMENTS
5+ years of business experience
**Experience in blockchain, cryptocurrency marketing on the leading role 1+ year is a must
**Experience in IDO/ICO/Cryptoinvesting
Speaking and writing English native like
Ability to work both: in a team and independently

BENEFITS
You can be onboarded as an Advisor or an Employee
Work from anywhere on the planet
Crypto or Options shearing can be negotiated
You will like to be a part of the project, it's highly potential

☎️ Telegram me: @nazaretova

Добрый день!
Ищем HR Manager в IT компанию.

Обязанности:

- Отбор и прием на работу новых сотрудников;
- Создание, поддержание и совершенствование системы эффективной работы и коммуникации сотрудников;
- Построение системы адаптации сотрудников;
- Оценка, обучение, планирование и развитие карьеры сотрудников;
- Построение эффективных коммуникаций внутри компании;
- Создание и развитие корпоративной культуры;
- Оценка структуры организации, будущих проектов и составление прогноза потребности в кадрах;
- Разработка системы мотивации сотрудников;
- Составление и оформление трудовых договоров;
- Ведение кадровой документации.

Требования:

- Опыт работы в области набора персонала в сфере IT и Digital Marketing от 3 (трех) лет;
- Высшее образование в сфере управления персоналом (или похожей области);
- Свободное владение письменным и разговорным английским языком;
- Владение письменным и разговорным греческим языком будет преимуществом;
- Знание трудового законодательства и умение применять его на рабочем месте;
- Компьютерная грамотность;
- Отличные организационные навыки и внимание к деталям;
- Опыт разработки систем оценки, обучения и мотивации персонала;
- Знание методов оценки персонала;
- Грамотная речь, коммуникабельность.

Условия:

- Конкурентная заработная плата;
- Должность в быстрорастущей компании;
- Возможности карьерного роста;
- Дружелюбная и отзывчивая команда;
- Современный офис с видом на море

Подробности в личку.